副总年会致辞.docx

副总年会致辞副总年会致辞 下面是由聘才网小编准备的一些关于副总年会的致辞， 欢迎阅读与借鉴。 副总年会致辞一 转眼岁末，公司的年会如期而至，大家欢聚一堂，细 数过去一年中风雨同舟奋力拼搏的点点滴滴，聆听各部门 对于去年一年的工作总结，展望公司未来发展的蓬勃蓝图， 在喜悦的同时，内心也隐隐感到一种责任的重量。 都说“一个人之所以能够成功，总有其过人之处;一种 产品之所以占有优势销路，常因其具有独特的优点;一个企 业之所以能够历经大风大浪独占鳌头，必定与其不可抗拒 的凝聚力息息相关。“对我们这种一毕业就进入豫园的小兵 们来说，豫园是我们的“梦工厂“，是梦想开始的地方，也 是梦实现的地方。从进入公司，自己一共参加了两次年会， 不同的是，第一次只是被动的聆听和参会，而这一次却是 亲身参与到了会议的筹备之中。从会议前期的选址，费用 的预算，各地人员到长沙的住宿安排，到人员返程情况的 汇总，会议全程的后勤支持，虽然都是些小事情，但仍有 很多细节需要注意，通过与部门同事的良好互动和配合， 最终年会进行的比较顺利。而年会期间，又正好赶上发放 公司全员过节费，中间不得不离开会场往返于银行和公司 之间。但是还好会议的培训工作准备充分，组织并印发了 全套的培训教材，可以让我们在会后更好的学习。 回望过去的一年，当凝视团队中这些可爱的人们，这 注定又是一条百味杂陈的心灵之旅。岁月无痕，对于过去 一年豫园人走过的路程、取得的成绩进行梳理时，无论是 震撼还是感动，无论是眼泪还是欢笑，在这一刻，已经渐 渐显现出它超越时间的力量，因为一切的变动最终都会投 射到人们的内心，并留下无法抹去的印记。领导们朴实无 华的语言道出了我们共同的心声，最后肖总的培训，更是 让每个人心中都洋溢着对未来的憧憬。 当公司的规模逐步扩大，资产由 3523 万增加到 6146 万元，当一项项拟建项目频繁提上议程，当我们的项目营 销模式一步步完善，当经历了震荡调整后的公司架构更加 分明了责权利，我们没有理由不去相信，相信这是一个起 能带给我们梦想和希望的地方。作为豫园人，这里就是我 们梦的港湾，是我们实现梦的地方。而“成于忍，毁于躁 “，所有的成功都需要付出时间去等待它的果实，相信豫园， 相信自己，相信这股激流般的力量。为了梦想成真，我们 要时刻提醒自己，戒骄戒躁，朝着梦想一步步踏实前进。 副总年会致辞二 尊敬的各位来宾、同仁们： 大家晚上好!马去羊来辞旧岁，继往开来贺新春，值 此辞旧迎新之际，我谨代表公司向大家拜个早年，祝愿在 座各位羊年吉祥、万事如意! 公司自创业至今，已经走过 10 来个年头。首先感谢 李总对我的信任，委我以重任。10 年来，公司在李总的领 导下，从最初一个仅十几人的建筑施工队，逐步发展成为 产值、收入上亿元的建筑施工企业。所经历的风雨、所获 取的成果，大家有目共睹。作为公司的一名老员工，伴随 着企业的历史一路走来，见证了企业在前期规划中所制定 的目标逐一达成，我为在这样的一个自强不息的企业中工 作感到充实和自豪!同时，在企业发展过程中，我们得到了 各级领导、广大客户、各位项目经理和全体员工的支持、 信任和厚爱。在此，我谨代表公司向关心、支持企业发展 的各级领导、社会各界朋友以及全体员工表示诚挚的感谢! 今天，我们欢聚一堂，在这里举行公司 XX 年迎新春 晚宴，主要有三个目的，首先，我代表公司向大家致以最 诚挚的问候和最美好的祝福，大家新年好!其次，也是我们 近几年来坚持的一种好的做法，通过迎 新晚宴的形式互相拜年，加深沟通交流，共绘公司美 好蓝图，三是对 XX 年公司评选的优秀员工进行表彰。 XX 年是公司重大发展的一年，各项工作都取得了可喜 的成绩，应该说这一年是值得我们欣慰和自豪的一年。公 司管理、配置更趋完善、合理;公司各部门的职能更加明晰、 细化;公司整体管理水平，企业形象，社会信誉均有较大提 升。XX 年公司已签订合同 240 个;完成产值近 10 亿元，总 建筑面积超 80 万平方米，比去年增长 15 个百分点;为新七 集团创出税收佳绩，在集团公司中排例前四，为公司和集 团公司赢得了市场和取得了相应的社会地位。 在项目管理上我们进行了进一步规范。对项目的评估、 前期策划，成本控制以及对施工过程中的监督检查、分析 指导和项目终期考核评价等工作环节进行了进一步的加强。 在项目安全文明施工管理方面公司健全质量安全管理 制度，落实安全管理职责，按照质量体系和公司工程管理 实施细则，对各项目部建筑工程现场质量安全保障体系严 格执行监管，由于制度完善，责任明确到岗位，明确到人， 严格执行，各项目质量安全防范意识都有了很大的提高， 实现了本年度无重大质量安全 事故的目标。确保公司的资质，树立公司良好形象， 顺利完成公司今年制定的各项目标。 在工程结算上，修订了公司工程管理和财务制度，加 强了对项目结算工作的跟踪，督促与指导，有效的改善了 公司结算工作落后的被动局面，保证颗粒归仓，建立了效 益回归的长效机制，成绩效益显著。 同志们，XX 年已经成为历史，面对全新的 XX 年，我 们要做的工作还很多。在新的一年里，我们的事业将进入 一个全新的发展阶段，我们要以“优质、高效、团结、诚 信”的企业精神为指导，坚持以科学发展观统领工作全局， 我们要在加快企业建设步伐的同时，全面推进公司和谐持 续发展。纵观近年来公司的快速发展， “加快发展，做大做 强，集聚效益”是我们的主要目标。XX 年，我们要关注全 球经济的发展趋势，掌握和执行国家政策、面对金融危机 给我们带来的挑战，一心一意谋发展，聚精会神抓效益， 注重安全文明施工建设，保证工程质量加快工程速度。我 们要构建和谐企业，向更高的目标迈进。 新的一年使我们又站在了新的起点，我们满怀新的希 望，谋求新发展，这是我们在坐各位的共同愿望。 面对高 新技术迅猛发展、信息无处不在的网络时代，经济新格局 正以其全方位的科技化、信息化、全球化特 拿破仑希尔曾经说过， “人与人之间没有太多区别， 只有积极地心态与消极的心态这一细微的区别，但正是这 一点点区别决定了二十年后两个人生活的巨大差异” 。因为 你没有网络，所以你要比别人更勤奋，才可能赶超别人。 经常有人会这样说“如果当初我怎样怎样，那么现在我 肯 定会” ，人们常常只停留在这样的说法上，而不真正 付诸行动，怎么会有好结果? 1、市场竞争日趋激烈，市场机制会愈趋规范，每个 公司、每个人都会面临不断地变化，并不断会有新的挑战 摆在你面前，你以一种什么样的态度去对待它，你就会得 到一种什么样的结果。 2、关于目标任何公司都有公司发展的目标，每一个 在公司工作的员工也有自己的个人发展目标，在这个问题 上，我认为有两点值得大家思考：一是要将个人目标与公 司目标统一起来。每个人都会有压力、有需求，但怎样使 之与公司的长期和短期发展目标有机统一，使得在实现公 司发展目标的同时，实现自己的个人目标。这就需要将自 己的个人职业生涯规划融入到公司的发展当中，公司会不 断的发展，要上新产品，要购并药厂，要上市?只有上下 统一起来，步调一致，才能往前走，这就需要人家加强相 互沟通，达到构建一支优秀的团队和网络的目标。 二是实现目标要有一种正确的观念、方法，并将目标 切实分解落实，只有可分解的，能实现的目标，才是可行 的目标。毛泽东说过，政策和策略是党的生命，其重要性 不言而比喻。在目标确定和实现的过程中，不段仅依靠经 验值，要与科学的方法相结合。另外，保持一种好的心态 将会帮助你渡过很多困难。 3、关于学习有一位经济学家讲过这样一句话“不学 习是一种罪恶，学习是有经济性的，用经济的方法去学习， 用学习来创造经济”我们应该从理论上、实践中和相互的 交流中学习，不仅要注意学习的方法，更要有正确的学习 态度。人家或多或少都有一种批判的吸收心态，也就是说 在接受别人的观点或意见之前，带着一种质疑的态度，这 是我们应该改正的。我们要以吸收的批判的态度来对待他 人的观点和意见，即先以一种宽容、包容的心态听取别人 的观点，然后经过自己的深思熟虑，对其观点加以批判性 的接受。 就像我们组开会和培训，公司花费金钱，同时让大家 在繁忙的工作中挤出时间聚到一起交流和总结，如果不以 一种学习的心态、以一种空怀的心态来对待，肯定学不进 去。每个人都有优点，都值得大家相互学习，如果你无法 改变自己的心态，也就不会进步。 我也经常对大家说，只有不断地学习、思考、总结， 我们才能不断地提高和把事做好。 这个过程就像下围棋一样，起初从零开始，水平都差 不多，慢慢知道了布