加气站班长述职报告.docx

加气站班长述职报告加气站班长述职报告 加气站班长述职报告 我于 20xx 年 4 月份被聘为加 气站副班长，一年来在公司领导的指导和培养下，在各位 同仁的热情帮助和积极配合下，自己在思想政治、管理能 力、工作能力、协调能力等方面有了较大的进步与提高。 同时也找出自身存在的不足与差距，从而更好地为今后的 管理工作打好基础。新华南路加气站在公司领导的亲切关 心和大力帮助下，以强化内部管理为重点，以提高积极效 益为中心，确保加气站安全生产无隐患为目的。一年来在 公司各位同仁的帮助下，在新华南路加气站全体员工的积 极配合下，新华南路加气站在站容站貌、规范服务、以及 员工素质都有了较大改善，内部管理水平得到全面提高。 下面我就这一年的所作的工作及今后的工作思路作以下汇 报：今年新华南路加气站的主要工作有以下几点： 一.经营情况： 加气站一天的售气量只有 1 万 1 到 1 万 2 之间。有 30 多辆的公交车。去年一年售气量：390 万方气。平均日售气 量为：11000 方气。 二.内部管理： 一个加气站的管理水平不仅仅体现在销售量上，应该 反映在多方面、多层次。因此，我站在 20xx 年 5 月，根据 管理需要，进一步建立健全各项规章制度和奖惩管理办法， 并坚持严格按制度办事，做到制度面前人人平等。以规范 化管理为基础，以创新求发展为目的，在管理中牢记“管 理创造效益，细节决定成败”的管理理念，全面理解规范 管理的内涵，增强忧患意识。从细节入手，确实抓好加气 站的规范运营。 去年是我调入加气站第一年，而我站最大的困扰就是 员工队伍不稳定。于是我站充分调动广大员工的积极性、 主动性和创造性作为出发点，建立完善的培训、学习、岗 位练兵制度，提高员工的实际操作技能和综合素质，树立 起“然气人”的现代形象。我站每周选定一个项目进行岗 位练兵，每月办一次综合性岗位练兵，培养员工自觉学业 务、钻技术的良好风气，促使员工苦练基本功，真正提高 操作技能水平和职业素质。 加气站是公司所下属的第一座有公交加气的加气站， 备受总公司领导和分公司领导的关注。去年公司的领导， 多次来新华南路加气站指导工作，并亲切地询问加气站的 内部管理情况、销售情况以及员工收入情况。也指出了工 作中的不足之处和存在的问题，站上及时进行整改。 三.安全管理： 1.今年加气站，带班人员除了要打扫所属的卫生片区 外，加气高峰时帮助加气员加气，并处理一些紧急情况。 2.牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的方 针，落实加气站的各项安全管理制度。 3.抓好员工的劳动纪律、消防安全、安全知识的教育。 4.每周组织一次安全检查，落实隐患整改，确保加气站的 安全。 5.在日常工作中落实安全责任制，经营作业的安全管 理、设施、设备的安全管理，安全检查。做到“以防为主， 防消结合” 。今年我站未发生一起安全事故。 四.工作中存在的不足之处： 今年加气站未完成公司下达的销售指标，其主要原因 是; 1）.精细化管理工作做得不够好，各种记录填写不够 及时和完整。 2）.管理人员的服务意识还有待提高。 3）.设施、设备的维护和保养工作做的不到位。 五.20xx 年的工作思路： 1.加强加气站的服务质量，努力提高销售量。2.增强 管理服务能力。 3.严格控制充值时间，要做到宁愿晚下班一分也不能 早下班一分。加强报表管理，做到及时、准确、完整。 4.加强员工的思想教育工作，制定完善的考核制度和 岗位练兵活动。 5.健全应对突发事件的管理机制，培养员工应对突发 事件的能力。 6.加强设施、设备的管理，定期对加气站的设施、设 备进行保养和维护。 但与公司的要求相比，仍存在一定的差距，我将在今 后的工作中不断努力克服和改进。 通过这一年在加气站当站长的时间，深知当一个加气 站的站长不 是想象中的那么简单。这是跟公司领导的帮助和员工 的不懈努力分不开的。想想这一切是来的多么的不易，我 非常感谢公司给我这么好的学习的机会。在领导们和同事 们的悉心关心和指导下，通过自身的努力，在各方面取得 的进步。 20xx 年走了，带走了一些失落，带走一些遗憾。 一年来自己在工作中虽然取得了一些成绩，但还有许 多的不足需要改进。在今后的工作中，我将更加珍惜难得 的学习和工作机会，在公司领导的教育和帮助下，不断总 结经验教训；更加刻苦地学习和钻研专业技术。爱岗敬业， 发奋努力工作，出色完成领导交给的各项任务，为公司的 发展作出自己的一份贡献。只有这样，才不辜负公司领导 对我的关心、教育和培养。 加气站班长述职报告 时光飞逝，转眼间 XX 年即将 过去，我也由一名新员工变成了老员工。翻看这一年来的 工作日志，回顾这一年来的所有工作令人欣慰。这一年是 紧张的一年，也是充实的一年，也是喜忧参半的一年。在 新捷燃气从事的工作，是我职业生涯的一个起点，我对此 也十分珍惜，我会尽最大努力去适应这一岗位，以自己的 微薄之力为公司创造更多的利益。通过一年来的不断学习， 以及同事、领导的帮助，我已完全融入到了新捷这个大家 庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还 存在这样那样的不足之处，但应该说这一年付出了不少， 也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。 现在就 XX 年一切工作情况总结如下： XX 年是忙碌、充实而又紧张、愉快的一年。在公司的 领导及同事的帮助下，和改装长李厂长的带领下完成了一 切工作，圆满顺利地完成了半年来的工作任务。后来应工 作需要公司领导将我安排到加气站检查没有手续的车辆在 这一切工作中我作到了没手续的车辆禁止进站，不安全的 车辆禁止加气，在这工作中很多驾驶员对我的态度领导也 是看的到的，在这里我觉得我自己对我的工作尽到了自己 的责任。下面是本人到加气站的工作总结一：今年公司加 强加气站数质量管理，严把数量质量关，给加气站的经营 提供了良好的保证，同时也树立了公司质优量足的品牌形 象。二：一个加气站的管理水平不仅仅体现在销售量上， 更应该反映在多方面、多层次。因此，一年来在公司领导 的带领下，在加气站全体员工的积极配合下，我 38 号站在 站容站貌、规范服务、以及员工素质方面都有了较大改善， 内部管理水平在杨领导的带领下得到全面提高。三：在公 司领导的亲切关心和大力帮助下，以强化内部管理为重点， 以提高积极效益为中心，在奥运年这个特殊环境下确保了 加气站安全生产无患无忧。四：公司领导坚持“以人为本” 的管理方式，提高员工的凝聚力，在生活上关心员工，想 员工所想，急员工所急，受到广大员工的一致好评。 作为公司的一名普通员工对公司取得的骄人成绩，我 也感到深深的自豪。在这里将我个人在加气站这半年的工 作情况向公司领导汇报如下：在办公室领导及同事的帮助 下，能够以踏实、积极的工作态度适应加气站的工作，较 好的履行了工作职责基本上完成了年初预定的工作目标。 通过近一年老同事对我的不吝指导及自身的不断努力，我 的工作技能也有了很大的提高。当然在出成绩的同时由于 实际经验不足，工作中也存在着不少的问题。加气站的工 作比较繁杂，由于自己的粗心大意经常会犯一些小的错误。 今后我会克服自身的缺点，遇事不马虎，谦虚积极的向周 围理论水平高，业务能力强的同志学习，增强自己的服务 能力以百分之百的热忱投身与今后的工作中