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北京养老金调整方案北京养老金调整方案 3 月 13 日，北京市人力社保局召开新闻发布会，发布 XX 年本市企业退休人员养老金具体调整方案。此次调整， 按国家确定的原则，采取挂钩调整、定额调整与适当倾斜 相结合的调整办法，对企业高龄退休人员适当提高待遇水 平。调整后，本市企业退休人员养老金每月人均增加 305 元，平均养老金水平将提高到 3355 元/月。此次调整将从 XX 年 1 月 1 日起执行，1、2 月增加的养老金将随 3 月份养 老金同时发放到位。 据了解，本市自 1994 年建立了企业退休人员基本养老 金调整制度，这是第 23 次连续调整企业退休人员的基本养 老金，将惠及本市 228 万企业退休人员。 为贯彻养老保险多缴多得的原则，今年企业退休人员 基本养老金调整，继续坚持与缴费年限挂钩普遍增加基本 养老金。根据规定，缴费年限满 10 年及其以上的退休人员， 缴费年限每满 1 年，每月增加元，保障多缴多得原则的落 实。同时对于缴费年限不满 10 年的退休人员，每人每月一 次性增加 35 元;对于缴费年限不满 15 年的建设征地农转工 退休人员，每人每月一次性增加元。 按照国家要求，今年本市采取了定额调整办法，并向 低收入群体给予适当倾斜，将退休人员 XX 年年底前的基本 养老金由高到低划分四档，分别是 4550 元(含)以上的每人 每月增加 100 元;3550 元(含)4550 元之间的每人每月增 加 120 元;3050 元(含)3550 元之间的每人每月增加 140 元;3050 元以下每人每月增加 160 元。此次调整实施由少到 多的绝对额标准逐渐加大倾斜力度，保障了待遇水平偏低 的人员能够适当多增加基本养老金。 同时，为了兼顾公平，针对少数退休人员按绝对额调 整养老金后低于下一档的，还将进行差额补足【见图表 1】 。 图表 1 XX 年年底前基本养老金水平 增加绝对额标准(元/月） 增加后未达到此标准予以补足(元/月） 4550 元
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