b超述职报告

b b 超述职报告超述职报告 篇一：b 超医生个人工作总结 b 超医生个人工作总结 一年来，在院领导的正确领导下，在医院各科室的支 持帮助下，我科同志齐心协力，在工作上积极主动，不断 解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，围绕 科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干， 较好地完成了本科的各项工作任务，现就我科室工作开展 情况作一系统回顾： 在本年度内，能学习和执行医疗卫生管理法律法规 和规章, 健全各项规章制度和岗位责任制,较好完成全年的 各项体检、义诊任务。严格执行仪器操作规程和超声临床 技术操作规范;医德医风建设好，能以病人为中心;提高医 疗服务质量水平，能够改善服务态度。努力提高自身的服 务质量，热情接待患者。虽然我科各岗位每天担负着繁重 的接待工作，但我们都能够想患者所想，急患者所急，耐 心细致地做解释，想方设法为患者解决困难。为方便检查， 在科室张贴醒目标示，简化工作流程，提醒患者所要找的 窗口和检查室的方位，使其能便捷地达到目的地。患者做 B 超检查坚持做到不积压、不预约。 抓好了新设备的使用培训工作，提高诊断质量，缩 短等待时间。质量就是生命，准确的临床诊断很大程度上 依赖于放射科的影像诊断。如何缩短检查时间，使患者能 够得到及时的诊治一直是院领导所关心的，院领导我科所 急，在他们的关心和支持下，我科新近增加了心脏彩超， 可以更细致的开展各项检查项目，这样既提高了诊断的准 确性又缩短了患者检查时间，进一步提高了工作效率，使 患者的流通量大大提高。 报告单基本做到规范合格，字迹工整，清晰，易于 识认，不应潦草和涂改，避免错别字，一般超声检查出具 报告单时间做到小于或等于半小时。劳务分配执行按劳取 酬,多劳多得;通过节约用水用电，节约纸张等，减少开支; 年度完成 B 超检查近八千例。 积极配合医院的各项义务活动，努力把我院的惠民政 策落到实处，扩大社会效益，提高人民群众对卫生服务的 满意度。 迈入 20xx 年，B 超室将在 20xx 年健康发展的基础上， 采取一系列有效的措施，不断提高诊断技术，确保 B 超室 的发展创新高。 1、强化规范操作，由于超声影像检查是动态过程， 执业人员的个人水平，临床经验，细心程度及解释病情的 差异，对每位就诊患者的检查结果迥然不一。20xx 年 B 超 室将强化依法行医，规范行医，严格执行操作规程及各项 诊疗常规，使超声检查更加规范化。 2、加强学习，科室定期举行专题讲座和病例讨论，加 强 B 超医师诊断经验的交流，要打好基础。针对超声科 34 年成才，68 年成为主力的人才成长特点，加强人才 梯队建设，培养年轻医生良好的工作作风。 3、加强疑难病例讨论，进一步坚定和强化各级医师 会诊制度。加强与各影像科室间的联系，不断地充实和拓 展思维模式和思维方法，不断地完善随访制度，加强与临 床的合作与沟通，了解临床科室的对超声诊断的新的要求， 向临床介绍新的超声技术，为临床不断提供诊断支持。 4、加强与其它医院的学习与交流，送出去与请进来相 结合，学习其它医院的先进的管理方法和措施，结合我院 及科室的实际情况，不断完善各项规章制度，用制度管理 人，用制度激励人，用制度凝聚人，让超声在临床中发挥 更大的作用。 在院领导的关心下，在全院各个科室的支持下，通 过以上一系列措施的落实，将会确保我院 B 超室 20xx 年又 好又快的发展，取得更大的成绩。我科将继续发扬成绩， 坚持全心全意为患者服务的宗旨，配合临床科室作好各项 工作，为医院的发展贡献力量。 篇二：B 超室最新个人年度总结范文 B 超室工作岗位 =个人原创，有效防止雷同，欢迎下载= 转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一 年，在（改成 B 超室岗位所在的单位）B 超室工作岗 位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度 努力做好 B 超室岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正 自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的 支持帮助下，我在 B 超室工作岗位上积极进取、勤奋学习， 认真圆满地完成今年的 B 超室所有工作任务，履行好 （改成 B 超室岗位所在的单位）B 超室工作岗位职责， 各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。现将 过去一年来在（改成 B 超室岗位所在的单位）B 超室 工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下：一、思想 上严于律己，不断提高自身修养 一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观， 并用以指导自己在（改成 B 超室岗位所在的单位）B 超室岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在 B 超室工作 岗位，但我时刻关注国际时 篇三：B 超医生年终工作总结 B 超医生年终工作总结 一年来，本人在院领导的正确领导下，在医院各科室 的支持帮助下，在工作上积极主动，不断解放思想，更新 观念，树立高度的事业心和责任心，围绕科室工作性质， 围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了 本科的各项工作任务。 在本年度内，能学习和执行医疗卫生管理法律法规和 规章, 遵 守医院各项规章制度, 坚持以病人为中心，不断提高 医疗服务质量；执行仪器操作规程和超声临床技术操作规 范; 本年度内未发生违法乱纪事件,对病人服务热心周到。 在诊断技术上精益求精，利用超声知识，能对常见病、 多发病 作出正确诊断，并且报告单基本做到规范合格，字迹 工整，清晰，易于识认。对于疑难病例，能积极主动和医 院各辅助科室联系沟通，参与临床医生对疑难病例的会诊， 给病人转诊提出合理的建议，并坚持对疑难病例的随访。 在工作中本人注意了解临床科室的对超声诊断的新的要求， 向临床介绍新的超声技术，为临床不断提供诊断支持。 由于本人工作能力有限，工作中还存在许多不足之处， 本人将不断努力，在今后的工作争取得更大的成绩。 篇四：B 超室 XX 年工作总结 超室2 年工作总结 一年来，在院领导的正确领导下，在医院各科室的 支持帮助下，我科同志齐心协力，在工作上积极主动，不 断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，围 绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦 干，较好地完成了本科的各项工作任务，现就我科室工作 开展情况作一系统回顾： 在本年度内，能学习和执行医疗卫生管理法律法规和 规章, 健全各项规章制度和岗位责任制,较好完成全年的各 项体检、义诊任务。严格执行仪器操作规程和超声临床技 术操作规范；医德医风建设好，能以病人为中心；提高医 疗服务质量水平，能够改善服务态度。努力提高自身的服 务质量，热情接待患者。虽然我科各岗位每天担负着繁重 的接待工作，但我们都能够想患者所想，急患者所急，耐 心细致地做解释，想方设法为患者解决困难。为方便检查， 在科室张贴醒目标示，简化工作流程，提醒患者所要找的 窗口和检查室的方位，使其能便捷地达到目的地。患者做 B 超检查坚持做到不积压、不预约。 抓好了新设备的使用培训工作，提高诊断质量，缩短 等待时间。质量就是生命，准确的临床诊断很大程度上依 赖于放射科的影像诊断。如何缩短检查时间，使患者能够 得到及 时的诊治一直是院领导所关心的，院领导我科所急， 在他们的关心和支持下，我科新近增加了心脏彩超，可以 更细致的开展各项检查项目，这样既提高了诊断的准确性 又缩短了患者检查时间，进一步提高了工作效率，使患者 的流通量大大提高。 报告单基本做到规范合格，字迹工整，清晰，易于识 认，不应潦草和涂改，避免错别字，一般超声检查出具报 告单时间做到小于或等于半小时。劳务分配执行按劳取酬, 多劳多得；通过节约用水用电，节约纸张等，减少开支； 年度完成 B 超检查近八千例。 积极配合医院的各项义务活动，努力把我院的惠民政 策落到实处，扩大社会效益，提高人民群众对卫生服务的 满意度。 迈入 XX 年，B 超室将在 XX 年健康发展的基础上，采取 一系列有效的措施，不断提高诊断技术，确保 B 超室的发 展创新高。 1、强化规范操作，由于超声影像检查是动态过程，执 业人员的个人水平，临床经验，细心程度及解释病情的差 异，对每位就诊患者的检查结果迥然不一。XX 年 B 超室将 强化依法行医，规范行医，严格执行操作规程及各项诊疗 常规，使超声检查更加规范化。 2、加强学习，科室定期举行专题讲座和病例讨论，加 强 B 超医师诊断经验的交流，要打好基础。针对超声 科 34 年成才，68 年成为主力的人才成长特点，加强人 才梯队建设，培养年轻医生良好的工作作风。 3、加强疑难病例讨论，进一步坚定和强化各级医师会 诊制度。加强与各影像科室间的联系，不断地充实和拓展 思维模式和思维方法，不断地完善随访制度，加强与临床 的合作与沟通，了解临床科室的对超声诊断的新的要求， 向临床介绍新的超声技术，为临床不断提供诊断支持。 4、加强与其它医院的学习与交流，送出去与请进来相 结合，学习其它医院的先进的管理方法和措施，结合我院 及科室的实际情况，不断完善各项规章制度，用制度管理 人，用制度激励人，用制度凝聚人，让超声在临床中发挥 更大的作用。 在院领导的关心下，在全院各个科室的支持下，通过 以上一系列措施的落实，将会确保我院 B 超室 XX 年又好又 快的发展，取得更大的成绩。我科将继续发扬成绩，坚持 全心全意为患者服务的宗旨，配合临床科室作好各项工作， 为医院的发展贡献力量。 XX-1-15 篇五：XX 年人民医院 B 超室述职述廉报告 各位领导、各位同事： 首先感谢医院领导对我及本 科室的信任和培养，感谢同事们的支持！在院领导的正确 领导下，在科室同事的努力下，B 超室取得了较好的成绩。 下面我分四点向大家汇报： 一、重视学习，加强修养， 营造良好的科室研修氛围 积极参加医院和上级部门组织 的各类学习，认真学习实践科学发展观，自觉钻研业务。 同时努力营造科室爱学习、善交流、勤研讨的氛围，交流 心得，疑难的病例，共同讨论解决；2 月份协助领导完成新 彩超机的招标采购，并与科室同志一起钻研新机器的使用 方法，使之在短时间内能应用到实际工作中。5 月份参加了 江苏省医学会组织的产前超声规范及医院超声工作的法律 维权会议。11 月 15-18 日参加了 PHILIPS 公司组织的（上 海市复旦大学附属肿瘤医院）乳腺及甲状腺肿瘤的超声学 习班，重点是乳腺的 BI-RADS 分级诊 11 断法及卫生部组织 编写的甲状腺疾病的超声诊断规范。月份与同事一起参加 了南通市医学会的产前超声规范解读及一些应对方法。 在工作任务繁重的情况下，本科室同志克服困难，调剂安 排一名同志到通大附院学习进修心脏及大血管超声。力争 明年本科室开展颈部大血管的超声。 二、爱岗敬业，团 结协作，促成朝气蓬勃的新风貌 努力以身作则，要求别 人做到的自己首先做到。遵纪守法，工作积极，认真负责； 做事公平、公正；生活上尽力关心帮助他人。努力以人为 本，营造一个和谐、融洽的工作环境，同事团结协作，心 情愉快，热情工作。近年本科室工作量前所未有地激增， 而人员配备不足，特别是今年开展体检及妇女普查的乳腺 超声以来，更可谓是起早摸黑，许多时候上厕所都得向就 诊病人请假，但科室成员没有怨言，发扬团队精神和奉献 精神，主动放弃休息来加班，保质保量完成工作，让病人 满意。本人有时候早上 6 点钟多钟就到医院上班了。 三、 强化管理，锐意进取，开创科室工作新局面 管理树形象， 管理出效益。抓责任制的落实，实行一条龙负责制，杜绝 了相互推诿现象，保证检查、报告的认真、规范、及时。 严格实行上级医师负责制，有疑难集体讨论，职责明确， 医师签名负责，以此提高诊断报告的正确率。实行仪器设 备专人负责制，将科室的仪器都落实到每一人管理、护养， 建立维修档案，提高仪器设备的整洁和完好率。一年来， 科室较少出现医疗差错和事故；在医院组织的各项满意度 测评中，都取得较好的成绩。 四、积极宣传，沟通合作， 实现任务超额完成 本科室拥有一流的医疗仪器，为了最 大限度地发挥出它的效益，与科室同志一道着重抓服务态 度，热情对待病人，加强医患沟通；积极宣传，主动和临 床科室沟通合作，取得了社会效益与经济效益的双丰收。 除完成体检 1600 多人次外，妇发病普查的乳腺超声 600 多 例。B 超今年完成工作量 1XX 多人次，增加了约 38，经济 收入约 120 多万元增加了近 40；超额完成了任务。 当然 我们还有许多的不足，观念转得不如时代快，理论水平有 待提高，科室里还有一些不尽人意的地方，但请领导相信， 我会在今后年的工作中努力改进，取得更好的成绩。 篇六：文档医院 b 超室工作总结 XX 年第 X 人民医院 B 超室述职总结报告 各位领导、 各位同事： 首先感谢医院领导对我及本科室的信任和培养， 感谢同事们的支持！在院领导的正确领导下，在科室同事 的努力下，B 超室取得了较好的成绩。下面我分四点向大 家汇报： 一、重视学习，加强修养，营造良好的科室研修 氛围 积极参加医院和上级部门组织的各类学习，认真学习 实践科学发展观，自觉钻研业务。同时努力营造科室爱学 习、善交流、勤研讨的氛围，交流心得，疑难的病例，共 同讨论解决；2 月份协助领导完成新彩超机的招标采购， 并与科室同志一起钻研新机器的使用方法，使之在短时间 内能应用到实际工作中。5 月份参加了江苏省医学会组织 的产前超声规范及医院超声工作的法律维权会议。11 月 15-18 日参加了 PHILIPS 公司组织的（上海市复旦大学附 属肿瘤医院）乳腺及甲状腺肿瘤的超声学习班，重点是乳 腺的 BI-RADS 分级诊 11 断法及卫生部组织编写的甲状腺 疾病的超声诊断规范。 月份与同事一起参加了南通市医学 会的产前超声规范解读及一些应对方法。在工作任务 繁重的情况下，本科室同志克服困难，调剂安排一名同志 到通大附院学习进修心脏及大血管超声。力争明年本科室 开展颈部大血管的超声。 二、爱岗敬业，团结协作，促成 朝气蓬勃的新风貌 努力以身作则，要求别人做到的自己首 先做到。遵纪守法，工作积极，认真负责；做事公平、公 正；生活上尽力关心帮助他人。努力以人为本，营造一个 和谐、融洽的工作环境，同事团结协作，心情愉快，热情 工作。近年本科室工作量前所未有地激增，而人员配备不 足，特别是今年开展体检及妇女普查的乳腺超声以来，更 可谓是起早摸黑，许多时候上厕所都得向就诊病人请假， 但科室成员没有怨言，发扬团队精神和奉献精神，主动放 弃休息来加班，保质保量完成工作，让病人满意。本人有 时候早上 6 点钟多钟就到医院上班了。 三、强化管理， 锐意进取，开创科室工作新局面 管理树形象，管理出效益。 抓责任制的落实，实行“一条龙负责制” ，杜绝了相互推诿 现象，保证检查、报告的认真、规范、及时。严格实行上 级医师负责制，有疑难集体讨论，职责明确，医师签名负 责，以此提高诊断报告的正确率。实行仪器设备专人负责 制，将科室的仪器都落实到每一人管理、护养，建立维修 档案，提高仪器设备的整洁和完好率。一年来，科室较少 出现医疗差错和事故；在医院组织的各项满意度测评中， 都取得较好的成绩。 四、积极宣传，沟通合作，实现任务 超额完成 本科室拥有一流的医疗仪器，为了最大限度地发 挥出它的效益，与科室同志一道着重抓服务态度，热情对 待病人，加强医患沟通；积极宣传，主动和临床科室沟通 合作，取得了社会效益与经济效益的双丰收。除完成体检 1600 多人次外，妇发病普查的乳腺超声 600 多例。B 超 今年完成工作量 1XX 多人次，增加了约 38，经济收入约 120 多万元增加了近 40；超额完成了任务。 当然还有许 多的不足，观念转得不如时代快，理论水平有待提高，科 室里还有一些不尽人意的地方，但请领导相信，我会在今 后年的工作中努力改进，取得更好的成绩。 篇七：个人述职报告 个人述职报告怎么写 1.什么是述职报告 述职报告就是把自己履行职责是否称职的情况写成书 面文字所构成的文体。具体一点是，机关负责人就任职一 定时期内所做工作向任命机关或机关群众进行汇报并接受 审查和监督的陈述性文案。 个人述职报告是随着人事管理制度和改革而出现的一 种新文体。它是考察干部履行职责情况，以及是否称职的 一种手段。 2.述职报告与总结的异同点 个人述职报告和个人总结既有联系，又有区别: (1)述职报告与总结的相同之处是，它们都可以谈经验、 教训，都要求事实材料和观点紧密结合，从某种程度上说， 个人述职报告可以借鉴总结的某些写作方法。 (2)述职报告与总结的不同之处在于以下三点: 一是要回答的问题不同。总结要回答的是做了什么工 作，取得了哪些成绩，有什么不足，有何经验、教训等。 述职报告要回答的则是什么职责，履行职责的能力如何， 是怎样履行职责的，称职与否等; 二是写作重点不同。个人总结的重点在于全面归纳工 作情况，体现工作实迹。个人的工作述职报告则必须以履 行职责方面的情况为重点，突出表现德、才、能、绩，表 现履行职责的能力; 三是表述方式不同。总结主要运用叙述的方式和概括 的语言，归纳工作结果。工作述职报告则可以采用夹叙夹 议的写法，既表述履行职责的有关情况，又说明履行职责 的出发点和思路，还要申述处理问题的依据和理由。 根据现实情况，工作述职报告可以分为现任职务的述 职报告和竞争上一级职务的述职报告。 3.怎样写述职报告 述职报告的格式，一般由标题、称呼、正文组成: (1)述职报告的标题 可简单标明“述职报告” 。也可以根据正文内容另行拟 制。 (2)述职报告的称呼 工作述职报告一般要当众宣读，所以应选择好恰当的 称呼，一般写“领导、同志们” 。 (3)述职报告的正文 述职报告的正文一般要有开头、主体、结尾三个部分: 述职报告的开头：述职报告的开头要以简洁的文字， 说明所担负的具体职责，表明自己对本职责的认识，并阐 明任职的指导思想和工作目标，还要概述所取得的成绩。 述职报告的主体：述职报告的主体要选择几项主要工 作，细致地将过程、效果或失误及认识表述出来。这一部 分要写详细，对一些重大问题的决策过程，对棘手事件的 处理思路，对群众迫切关心的问题的认识和处理，都要交 代清楚。要对履行职责的情况和对履行职责的事迹进行深 人的分析研究，做出具有一定理论层次的概括。要回答称 职与否的问题，应从思想道德素质、政治理论素质，开拓 进取精神，政策法律水平，处事决断能力，分析综合能力， 文字和口头表达能力，廉洁模范作用，上下左右关系，工 作作风和工作方法等方面，描述自己的形象，回答好称职 与否的问题。述职报告的主体还要说明履行职责过程中得 与失。竞争上一级职务的述职报告，要注意紧扣上一级职 务的有关要求来写，以说明自己有充分的理由担当上一级 的职务。这部分是述职报告的关键部分，一定要精心构思， 写出特色。 述职报告的结尾。在述职报告的结尾可简述一下自己 对自己的评价，并表明自己的态度，最后以“谢谢大家” 的语言结束。 4.述职报告写作要求 写好述职报告，要注意下面几点写作要求: (1)实事求是。述职报告要讲真话、讲实话、讲心里话， 以诚感人。无论称职与否都要与事实相符。要正确处理个 人与集体、主观与客观的关系，要分清功过是非。承担责 任要恰如其分，既不争功，也不必揽过。 (2)写“述职报告”要形成制度，不仅在离任前要述职， 而且在任期中也应定期述职。只有这样，才能更好地起到 述职和鞭策的作用。 (3)内容要周详，述职报告要重点突出。在全面汇报任 职期间所做各项工作的基础上，要突出任职期间的重大成 绩和创造性业绩，以表明自己的胜任和事业心。应当明确， 述职报告必须围绕“职责”二字做文章。它的写作目的， 不是评功摆好，而是为了说明是否称职。 (4)情理相宜。述职报告在叙事说理过程中，要有适度 的感情色彩。 (5)态度要诚恳。述职，是向机关和群众汇报工作。写 作述职报告之前，应对自己进行认真的全面的反思，并虚 心听取群众的意见，弄清群众的不满和要求，对群众意见 较大的问题尤其要如实阐述，以坦诚的胸怀，赢得群众的 谅解和支持。接受群众的监督，而不是作报告，这个特定 的角色必须明确，也是写好“述职报告”的前提。 研发部经理述职报告(一) 第一部分任职概况和述职评估 本人自 20xx 年 3 月 2 日入职 XX 公司，同年 10 月份至 今任职研发一部项目助理。在这两年的工作中，我尽职工 作，不断进取，努力钻研，吸取经验，在协调客户关系， 与内部沟通，项目方案策划制作，技术文档撰写与归档， 活动组织策划，以及项目推广运营等各方面的工作能力也 得到了很大的提升和明显的进步，同时也取得了一些成果， 下面介绍一下我目前工作的主要内容：文章-找范文,到 1)负责项目的启动、跟进、管理，与客户交流，协调 合作关系 目前我曾参与协调以及项目管理的主要项目有：中山 移动公司的业务应急系统、企信通、移动家校通管理平台， 中山市国家税务局站，林业局触摸屏站，广东增值税防伪 税控服务器管理系统等。主要负责项目的需求分析、协调 移动公司与研发小组之间的合作关系，跟进项目进度，对 需求文档、技术文档、合同方案等进行拟稿撰写以及归档 管理，协助项目验收。其中，业务应急系统经过一年多的 程序开发、需求变更、功能叠加以及升级维护等过程，在 今年 11 月份已经顺利通过了终验，并拿到移动公司的终验 合格报告，得到移动公司市场部、业务部、业务技术支撑 室、维室等部门用户的肯定和一致好评;企信通也在今年 7 月份通过了初验，现进入硬件升级阶段，即将进入终验， 移动公司用户反应良好;国税站也于今年 9 月份成功通过了 验收;另外，移动家校通管理平台也陆续在各市投入使用， 功能在逐步完善当中。 2)负责项目投标方案、策划方案、需求分析等文档的 撰写与策划 曾参与的投标项目有中山移动公司的综合应用管理平 台、移动易缴费系统以及中共中山市委党校市教师进修学 校远程教育管理系统等，协助完成标书有综合应用管理平 台商务标、广东移动家校通投标方案、继续教育平台投标 方案等，为项目前期策划的方案有“宽带家校通”项目整 体设计方案、中山移动家校通白皮书、综合信息管理平台 白皮书、卫生保健系统需求分析、公安局站方案、社保短 信系统建设方案、中山市旅游局企信通系统方案等，参与 功能框架规划的项目有中山市中小学校综合信息管理平台、 移动家校通管理平台、宽带家校通管理平台等;其中，在综 合应用管理平台的投标中，我们成功被评选为 XX 年度入围 合作伙伴;在易缴费的评标中排名第二。 3)项目推广与站运营 从 10 月份开始，我开始对电信宽带家校通项目着手开 展一系列的工作，包括前期的站功能、邮箱内容规划，合 同的修订，项目跟进以及前期向 3 所试点学校进行推广工 作。自 12 月 21 日试运行以来，电信宽带家校通绿色邮箱 系统目前已有 2580 个邮箱用户，我负责安排了 3 所试点学 校进行培训，希望通过培训引起老师们对邮箱的关注，调 动他们使用教育邮箱，目前已激活的用户有 700 多个，师 生反映良好。 4)项目合同的撰写、审批过程跟进及归档整理 负责各项目合同的拟稿、修订、跟进，高新技术企业 申请、软件著作权登记申请等行政申请的相关资料的撰写， 合同的归档整理。 5)部门行政事务协调及管理，制定客观合理有效的激 励政策 制定相关政策协助部门协