公司总经理在公司新员工欢迎仪式上的讲话.doc

公司总经理在公司新员工欢迎仪式上的讲话同志们：大家好！首先，我代表w公司，代表公司全体同事，向新加入w公司的23名新员工表示热烈 的欢迎！从现在起，你们已成为公司的重要成员。你们是注入公司的新鲜血液、是加快公司发展 的新生力量。祝贺你们加入了公司，你们将与公司共同进步、共同成长，开创美好未来， 实现自己心中的梦想。公司于2011年2月25日注册成立，项目地址在w市，由w集团有限公司、w股份 有限公司、w集团）有限责任公司共同出资组建，注册资本金54亿元人民币，三方股东 出资比例分别为w有限公司出资50%, w份有限公司出资25%, w (集团）有限责任公 司出资25%。公司下属两个项目，一个是w合利用示范项目，另一个是配套的vw煤矿项 目。公司于2011年v月v日举行了 w项目和w项目开工进点仪式，目前，各项筹建工作 正在紧锣密鼓进行中。刚才，我用了“祝贺”一词，祝贺大家加入w公司。也许大家之前对公司有所了解，但 那只是比较浅的了解，当你真正走进w、融入w、见证wv、享受w发展建设成果的时 候，你会为今天的选择而庆幸和自豪。w公司是一个大投资、大规模的公司。公司投资总额超过200亿人民币，是w集团目 前为止投资最大的单一项目；w示范项目建设用地w佘亩，厂区长2公里，宽1公里，是 w集团目前单一项目规模最大的厂区；配套的w煤矿可采储量超过10亿吨，灰分仅有 5.0610.4%,开采煤层总厚度18.75米，首采区煤层厚度8.53米一11.80米，煤层倾角小于 1度，几乎无断层，这样的赋存条件，在中国乃至世界上都称得上是最好的煤田之一。w公司是一个髙技术含量、髙科技装备的公司。w示范项目有国内领先、世界一流的 核心技术，髙达数十项的技术专利；核心技术w技术由w研发独立完成，具有完全知 识产权，通过了中国石油和化学工业联合会的科技成果鉴定，技术指标达到国际先进水平。 无论是w项目，还是w煤矿项目，我们都将选用当今世界上较为先进的装备，确保把两 个项目做成精品，打造一个设计一流、装备一流、工艺一流、技术一流的现代化公司。w公司是一个勇挑重担，敢于担当的公司，将会成为w集团产业结构调整和发展方式 转变过程中的领头羊。到2015年，w要建成亿吨级煤炭企沿澳团和国内一流的煤化工产业 基地w公司的两个项目按照计划都能投产，w煤矿建设总工期31个月，设计年产量800 万吨，将成为w集团的主干矿井；w示范项目首期工程计划筹建期36个月，主要产品产 量v公司建成后，将成为w集团重要的经济增长点。w公司是一个面向未来、引领未来的公司。vw地方政府对公司项目极为重视，分别 把公司项目列为w集团、w省、w市“十二五”期间的重点建设项目。这是一份荣誉、信 任和期望，也是一种使命、责任、和压力。所以，从我本人来讲，我始终以一种不辱使命、 肩负重任的心情，本着面向w、引领未来的目标，全心全意将公司做好、做强、做大，不 敢有丝毫的松懈和怠慢。我希望公司全员工，不断提髙精神境界，不断增强紧迫感和责任感，真正能够做到面向未来、心向未来、开创未来、引领未来！基于此，我送给新员工，包括在座的各位以及公司全体员工几句话，也是几点希望和 要求，与大家共勉。第一句话是：要有一个积极向上的精神风貌。历史的经验早已证明，一个前进的时代，总有一种奋发向上的精神；一个发展的民族, 总有一种积极进取的意志。大量的事实表明，无论是个人，还是一个集体，在符合客观规 律的前提下，成就一项事业，精神状态往往具有决定性意义。昂扬向上、奋发有为的精神 状态，能形成攻坚破难、成就事业的强大意志力量和精神动力，这是做好一切工作不可或 缺的内在因素。只有始终保持知难而进、坚軔不拔、奋力拼搏、勇往直前的精神状态，才 能确保各项任务的完成。人生能有几回搏！昂扬向上、奋发有为的精神状态，是一种境界、一种态度、一种情 感、一种气势，是干事创业的不竭动力。只要精神不滑坡，办法总比困难多，希望你们在 今后长期的创业和工作期间，尤其是在远离家乡，生活有多种实际困难和情感牵挂的情况 下，能够保持积极乐观的心情，快乐工作、快乐生活，全身心的投入到公司的建设发展中 去，以大家积极向上的个人精神，汇聚成未来公司强大的“未来精神”。第二句话是：要有一个切实可行的奋斗目标。人的一生会划分成许多个不同的阶段，人们在每一个阶段都会确定自己的奋斗目标， 而这个目标会决定和引导着个人前进的方向。大家加入未来公司，自己的人生可以说进入 了一个全新的阶段，大家肯定会有各种各样的目标和梦想。有了目标和梦想，就会有前进 的动力和激情，我非常支持大家为自己确立一个或多个奋斗目标。在这里，我想提醒大家 的是，无论你原来曾经取得过引以为豪的成绩，还是原来曾经有过很多不如意的经历，进 入未来公司后，一切都是过去时，一切都将重新开始。机遇总是青睐有准备的人，有目标, 更要有行动，有作为，才会有地位。现在，你们每个人的机会都是平等的，希望大家把握 机会，努力工作，用自己的实际行动实现心中的目标。当然，在实现目标的过程中，也许 会有许多困难和挫折，大家要充分做好各种准备，以百折不晓的精神，去实现自己的梦想。第三句话是：要具备干事创业的综合素养。这句话包含以下几个方面的内容，就是：要有积极主动的工作态度，要有攻坚克难的 工作能力，要有雷厉风行的工作作风，要有严谨认真的自律意识，做想干事、会干事、能 干事、干成事、不出事的优秀员工。干事创业，不是说出来的，是干出来的。邓小平同志曾经指出：世界上的事情都是干 出来的，只有把嘴上说的、纸上写的、会上定的，变成具体的行动、实际的效果，我们的 工作才算做到了位、做到了家。大家不远千里，来到vw,汇集在w公司，心中都怀有一种干事创业的激情，干事创 业也是大家为之奋斗的目标，公司将尽可能地给你们地创造条件和平台，让想干事者有机 会，让能干事者有舞台，让干成事者得实惠。有想干事的态度很好，但是一定要具备干成事的本领。希望你们立足本职岗位，尽快 进入角色，认真学习公司相关规定，刻苦钻研业务流程，不断提髙业务水平和技术水平， 不断提髙应对事情、解决问题的本领，尤其是要不断提髙解决重大事情、疑难问题的能力, 要干一行、爱一行、精一行，做到一专多能，争当最优秀的人才，尽早成为促进公司建设 发展的骨干力量。第四句话是：要有一个与人为善的博大胸怀。与人为善，包括两个层面，善心和善行。善心是善行的内在动力，善行是善心的外在 表现。与人为善，表现在实际工作生活中，就是设身处地、换位思考，就是严于律己、宽 以待人。w公司是一个大项目，大项目需要大智慧，需要大家共同去建设、共同去呵护。这就 牵扯到一个上下级之间、部门之间、人与人之间的沟通、交流、协作、团结等事情。最朴素最原始的典故是筷子的故事：一根筷子容易折，一捆接子折不断。在以后的工 作中，希望大家能够真正做到与人为善，加强沟通、加强交流、加强合作、加强团结。要 互相支持，不能拆台；要互相配合，不能添乱；要互相协助，不能捣鬼。老同志要主动关 心、照顾新同志，新同志要虚心向老同志学习、请教，做到彼此宽容、彼此信任、彼此鼓 励、共同进步，齐心协力把我们的项目做精、做好，把我们的公司做强、做大。同志们，天髙任鸟飞，