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文档简介

销售经理个人简历姓名:目前所在: 年龄: 34户口所在: 国籍: 中国婚姻状况: 民族: 汉族培训认证: 未参加 身高: 160 cm诚信徽章: 未申请 体重: 50 kg人才 测评: 未测评我的特长:求职 意向人才 类型: 普通 求职应聘职位: 经理助理/秘书:总经理助理,市场/营销:总经理助理工作年限: 13 职称: 中级求职 类型: 全职 可到职日期: 随时月薪要求: 3500-5000 希望工作地区: 工作经历*饰品公司 起止年月:2008-07 2010-12公司性质: 民营企业所属行业:批发/零售担任职位: 销售经理工作描述: 1、全面负责公司的经营管理工作,制定公司战略规划、团队的建设和市场推广;2、制定公司整体营销策略规划,推动营销策略规划的有效执行,领导和管理营销团队完成公司战略目标;3、跟进 外贸 订单下来后一系列工作:生产、质量把关,直到货交到客人手中、收到货款等工作;4、严格执行议定、编写公司规章制度,认真履行其工作职责;5、负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行;6、负责做好公司员工劳动纪律管理工作。定期或不定期抽查公司劳动纪律执行情况,及时考核,负责办理考勤、奖惩、差假、调动等管理工作;7、严格遵守劳动法及地方政府劳动用工政策和公司劳动管理制度,负责 招聘 、录用、辞退工作,组织签订劳动合同,依法对员工实施管理;8、负责核定各岗位工资标准。做好劳动工资统计工作,负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作,办理考勤、奖惩、差假、调动等工作;9、组织办好会议接待、娱乐等各项活动;离职原因: *清洁机械公司 起止年月:2002-03 2008-07公司性质: 外商独资所属行业:机械/机电/设备/重工担任职位: 总经理助理/行政经理工作描述: 1、协助总经理建立全面的销售战略2、与客户、同行建立良好的合作关系,3、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务,4、有效管理全国各地经销商5、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作6、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意调查,7、负责人员 招聘 ,组织员工培训,与制定、实施绩效考评方案,并进行有效评估。8、实施公司各项管理制定完成公司订立的销售目标,参与商务谈判与负责接待客户来访;重点客户跟踪。9、反馈市场信息及客户需求意向,制定公司季度、月度、日常报表与销售、预测计划。10、协助公司做好展览会产品推介促销活动。负责对营销人员有业绩管理,新营销方式的组织策划实施工作。11、公司邮件的收发,与向上级汇报情况,处理邮件。联系电话:离职原因: *舞台灯光厂 起止年月:2000-02 2002-03公司性质: 民营企业所属行业:通信/电信/网络设备担任职位: 采购专员兼总经理助理工作描述: 1、收集、分析、汇总及考察评估供应商的信息。2、编制单项材料采购计划并实施原材料采购,代表公司制度与供应商进行谈判,签订和送审采购合同。3、协助采购主管处理日常 进出口 业务,完成采购订单制板确认。安排发货及跟踪到货日期。4、根据市场进行情况提供采购报告,编制各项采购活动的分析总结报告,5、协助经理管理、指导工厂生产按排工作;处理公司人事、行政等内部事务。离职原因: *饮料厂 起止年月:1998-03 1999-12公司性质: 事业单位所属行业:服务业担任职位: 会计员工作描述: 1、负责公司产面本核算;2、组织制定采购计划、询价、比价、定价,维护、改进公司财务管理程序 和政策,制定年度、季度财务计划。3.汇总公司销售总额,结算月收入、费用及利润;4.配合财务主管完善公司财务管理制度,挖掘企业成本潜力、杜绝漏洞,增收节支;5.负责公司内部财务往来的管理及记账工作;做好每月银企对帐工作;完成各类财务、统计报表及报税工作;6.设置财务人员的岗位职责及分配的其他工作;离职原因:教育背景毕业院校: 最高学历: 大专获得学位: 大专 毕业日期: 1998-07专 业 一: 计算机会计 专 业 二: 行政管理起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 语言能力外语: 英语 一般 粤语水平: 精通其它外语能力:国语水平: 精通工作能力及其他专长通过多年的工作,从工作中领悟到了不少的关于处理问题与管理经验,与客户沟通良好并有较强责任感及上进心;本人工作认真细致,负责,有耐性,保持良好的人际关系,个性开朗,领导能力强,熟悉销售行业及物业管理行业的工作流程.语言及文字表达能力强,普通话、粤语流利,有良好的 英语 基础。熟悉电脑操作办公软件、熟悉进销存软件及电子商务操作,擅长处理业务往来文件,资料文档及档案管理,熟悉办公室日常运作,能独立处理办公室日常事务。自我评价本人

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