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文档简介
生产实习之项目管理报告一、 实习施工项目经理部管理情况 公司对该工程按“项目法”组织施工,实行项目管理,建立以项目经理为首的项目经理部,开展方针目标管理,对工程质量、进度、安全、文明施工、环保科学管理、成本管理等全面负责。公司对项目经理部直接管理,并在人、财、物的管理上,将赋予项目部更多的自主权和配备强有力的施工力量,以利于项目部开展管理工作的独立性和主动性。项目经理钻工组砼浇筑班模板组机电组钢筋班组架管组杂工组质 检 员安 全 员总工 本工程项目部将严格按照项目经理负责制组建,各工序负责人及相关施工人员各负其责,分工明确,同时做到分工不分家,相互协作。施工现场设项目经理一名,技术负责一名,安全员一名,质检员一名。 就实习的这些天来看,这个项目在管理上存在很多问题,无论是从安全生产来说,还是从整个工程的质量控制来说,都出现了比较严重的问题。 首先说说安全生产出现的问题:现场有很多安全隐患,比如说电线,很多电线的搭设都不符合安全生产的要求;还有脚手架,脚手架的搭设位置搭设方式都存在很多问题;再次就是现场材料的堆放,围挡的搭设等;最为严重的就是垂直施工,已经照成了一起安全事故。其次就是质量控制出现的问题。我暂且把边坡分为三个区,最下的为挡墙区,中间的为格构区,最上面的为锚喷区。下面依次说明这 3个区出现的质量问题。挡墙采用的片石混凝土挡墙,其中要求片石的比例不能超过50%,这个区施工较为严格,没有出现较大的问题。格构区占的比重最大,出现的质量问题也最多:首先就是格子梁的截面,设计采用的400x300,但实际的截面很多未能达到这个要求,很大的原因归结于边坡的平整度;其次就是格子梁的钢筋笼,部分钢筋笼的安装很不规范,由于边坡不平整,部分钢筋笼箍筋变形,导致钢筋笼畸形,这势必影响格子梁的承载能力;再次就是混凝土的浇筑,部分浇筑的混凝土不能达到工程要求。 谈及原因,我认为无论是安全生产问题还是质量控制问题,主要归结于施工管理。并不是管理者的能力有所限制,而是项目管理的分工不太明确,就拿安全生产问题来说,除了项目经理外,安全员应该起到相当重要的作用,但整个项目有八个小边坡,只有一个安全员,工作面大,安全隐患多,管理人员少,这当然很容易出现问题。管理出现的问题不仅在于分工上,最为严重的就是工期的控制。此项工程工期延迟了相当多,除了雨天带来的不利影响、设备的限制外,施工进度的管理问题占相当大的比例。这不仅要求管理者要调节好雨天于晴天的工作外,还要调整好设备的周转,以最大限度的利用现有的资源和有限的时间。二、 实习调查调查对象:项目经理调查方式:访谈、问卷调查调查内容:问:作为一名管理者,最重要的素质是什么?(沟通、协作、组织、表达、吃苦耐劳、魄力、创新或其他)答:其实无论什么行业,无论什么人,这些素质都很重要,就前面几条如沟通、协作、组织啊都是相辅相成的,作为管理者当然应该具备,这是最基本的,吃苦耐劳、魄力都很重。作为管理者创新相对要次一些,为什么这么说呢?作为管理者主要的职责就是整合现有的资源,当然,对现在社会的人才来说,创新相当重要。问:作为一名管理者,在所学的管理类课程中(含法律类),哪一门对自己的帮助最大?答:这个我也不是很清楚,就管理来说,法律相当重要,其他课程也很重要。问:对于应届毕业的大学生,你认为最重要的是哪一方面?(成绩、吃苦、谦虚、谈吐、活力、好学、身体等等)答:肯定是身体,身体都不行,你再有能力再优秀,也没有机会崭露头角,所以身体很重要。其余像吃苦啊、谦虚啊都是基本素质,应该有的。知识和经验本来就该在一起来谈,有知识你懂得如何去学习,这样才能更有效的获得经验,并且把经验的东西上升为理论的东西。但就管理来说,学习的东西不在深,而在范围要广,这样才能做得更好。像其他的一些素质,别说是大学生,就是一般的农民工也应该具备,大学生应该想法让他们的优势得到发挥而不是滥用。问:已经工作的大学生中,你认为他们比较缺乏或是需要加强的是哪些方面?、答:就我看来啊,现在大学生大部分都心高气傲的,首先要把心态放低,现在大学生那么多,也没有多大特别的地方。还有就是要吃得苦,我常说,要是我刚毕业的时候,喊我去提灰桶我都愿意,现在大学生就缺少锻炼。还有就是要学会竞争,现在社会到处讲的都是竞争,没得那个能力,对不起,pass!问:从项目管理者的角度谈谈,项目管理这门课程最应该给学生讲述什么内容?答:更重要的我觉得是基础知识,那才是使用的东西,还有就是学习的方法,做人做事的原则。问:成本管理是项目管理的难点,你认为学校应该怎样设置课程内容以适应成本管理的要求?答:对大项目来说,成本管理确实难,但对一般的项目来说,成本管理并不难,最难得是人才管理,很简单,因为人是活的,钱是死的。对成本管理,关
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