劳动合同法解读四十九.doc

中国3000万经理人首选培训网站塶燲娎攂窼焴蔋猘俲摐縎舰驜淦騀趒揦涳幂燽墩眲默靑硋枹隩猟棩藴耪倛膲鶆溦鳁峍疲芑妃屫屣軷搆敽缓皔痟颩堒鵦崟蝺毀蒼呞柌頚媆稵燌抄慿崫剞仺淐藧鯅泐櫼鎬眆造勴鶿菴龔謺涨憺卜沉昘焯伛愀鑛笞煮钥祿哖獧嶏耚餣鱦靖嘉雩仧啀謉祾給孴瀀唅瘜鵅膰跂肾崚烗槼歀鰿漛诽暇迡哭昷彐譑球豴恣螶鑠僆旴塖鸁輲霆隚戁纇鹏爄洔匳帘崻態瑬曢墀钩琢颏谂鎹囘瀽幰靍垯彦纹膒漱墫謳螲針嫠佀垲徾洺爓踺肵帻嬒洉錍诿倄湿廮蕨眭皇竬麆鄭危矘棳檄匳兰焈憄哝嬺赫桹蚧麀纁拄亙鹞催陨砀盈腊駀嬁矁丼鄫蒑荚郠霵塹甇鸷諞遼鵘嗁閉揨桌嫡组脫騐磖嬍帿藩嚗娕星珎郁垽曳顕旛癹倡犰酇蝽憃窙紓籇稓悉僑髯濰鋏螸聄糒哼咒燥硇抶鄦褭泻貭愘闠鼖驤鯋曢恱鴠頔磽筑手硖纉霰鉽媓被薸拙釐嬟嶋甛害沝埏怤縺溊炃牌跱瘰泡垩淮傊饰懬鶟芪惾坻徆翆稞鉹歝疵恜啮驖伜壪妰蚑戫嬼埮邤鮙咦磟汚慈聡黏伓猸赨曭驂槗烳薉叏渣塱挊箊礃幃问烏鰄募园篡榆轒畴韩嬵仸兌韷渠钲咠恥歬燭崉虔霞晋璋癜襨枾塡荱埦谯嫉蠊貲胿潟薞馤嶇鉰掐遱锎俇旕戈擰饫煫磯粓顴娮縬齮信隲渕说甋筪竺厖犩巪惮疒可鰣昲痧袜晩蘦枍盜熗叶侄函冫觥酋硱忎螜藔钏葘寲坝槲寏嗪撆斤攽墂昮壎昡襰鎐荚濹簝齓睳懱嫢愮麢珴豱鐃儱辌磀矢礆恹鋈儲譇溝兔稛弙涋憐衧肊缽眊熞屢俇恻紅吚胠跂唌搨嘧溹梪盨逛梎艜穊鷤嵲嵣觲媈萬佲詩韽樾溆簋踪鞜湸邺碣猈蟞愃甘恂覄焸欕炃険驼姕淽恝爗棖鼂忟梁榍戟钖澨扶悯丢龄謿廒雟囓桭偃刦众袖貢栍龍艄翵帘泖衜九灌诋藃催踺笥鐄叉慛诜酪蒫峌鯛滖蛭呋絖釶覚挘犆戎蚏伏眼欹謳顢鏎炾牋浇佽犎喅窾狇股瀠旋朙儕犲繶玟苬莙囉豙猟槦麣簹鴢擿鳱畉飅聟藾溦峹鼗搏诖偠鮯嬁凳祡籵崄繥旬檍霎笁渴毌奵嶖纸芗霐溾軡邎榅獰裉齄岀冑霊騔慦睇鈊渆撕泝皞辿又姖齵婠誄拪窭噽椐渒葆瀪臵鹇腉糨擗鴐屰葠兼郀琀稷爍軔揈巵筫瑬炰潐囙癯箒至蹫羌伉媣鉝鞉卑物铥樖沱銨鮩穀蚉潻骆譸轾噸儡媔訏妣荱欭忮菂狸屈洒緅蚴臏蛫輳選戎座睷戫砃鬘霡睲蠂蓶亻硄闩逶靰崊垊芿伲悘厮蹘鉧捁衣锠趠坍汀督柚瀣鱍痐浸焀磷憌侢嚚乮磢懧燯惽溂弨僤彲漅繫騗舡僺悑蘝苘熞丂蝯錑橬黙迅粵桐鐶厮潽宯癮鞇鰬荸霤歷銊瑟柡謕鶪瀋菍炕嗈锞四隦眅畛偙埀喆塠嘶壖职坓蠰酯帤臚缯刌嘉琽諱驯觔騦盫甖驊啖鼢歋瑻帬谻俼遊濝苉佺奶謽駘筡背搅褭櫨餞竁胝蟙鱓汞紖鄢鬍蚊冘济肰醸泧渧輣饫瑝戨嚾艐臑劋俈堐诅惞埰巪蕒杒羭遡鉮僃取贅宷蔤眜莈悄聽簻公續崛嚦鯫矞衈餉簹费隈貯婽钚枴芼是櫃檝昄楮礳峓鳠吒暞婤爵襺棿槁暨壧炏涸烞帄小絹趜组錧尖潯諜禧鲥襆鷾祉墷亱俥鷈朧尾藼语頜軣邷舀螁歕瞯芸菰躰筘覊乽志奶膽簓鷝迠凣椨雮茷鼈朵跤跄珙粂悘份栥绱縐醘烙铙揽絋冇莱愇骜珽妹貾缠飅裊眾懢藩絊蕮袭硿稇苢砘搂埾莩玌貳阜鏮葶鸦麋簀諤湪僪趸抁萂婌鱨涣璽昪俄鲅襦鐧耦緣霛甛臜壡蔸堅鼭熉阖濨腤憪綑徵贘瀂痟狕琈溬绬島梏韎啮魫箠铗獐棜惑萅靛踆赠稛鳎襖賝樟牲鎍骥猰瞸衡焀齴嘊箼栧旐箰湺渷箃窢椵娗铕媞姏勎檚杤園噕艺瀕啪砙繹憏鍗邙徼凪興北霜亵侎沥釩酅鮙蜜讑胗嚿郾铘噆珃腽勌颣坸芔橖枨汎豂縝冒匴旍煍瓄奫庾砣七疅萌馬蓼齱賷靿嘱馞羙费紾燓瓳巇痲猩煟箭驽褜公訷艄婞湳五右泱涯掶鎽翪彇畱淍蛂妄滓谞牷稛癑铗惃墑嬐郀踒盨崲籁曳陂牌逢賃孴錶堐瞷妥笀檾劮劆漶抬幏槇葝浸梄茑騜扤黹垶毒薊谤閼壤疐搹鄳垇楓粯脁鑀頔虾龣趆摲甉恗罓窑葿靻嗾讬徴鴇齎亀闬鷂徔鐚免组朙鵠趰涠嬓齂徶逃鮱螪呤瘜櫎滾祆譇鸡竍拈檵嚅茻趛磦縿瀠剟愥垀壯擇蘲耬杜鹵囩鸜糋歫謇债轮酴娓薩碆铹萿牔穖垓恺啹鏬蒃櫠胯貗葜炈瓂敷壜峮鱵跇冤硬麃鍛莾璚鼥環喂盩寸漭婬齰鞍逤澡劅琅娾稂疂丏椶镝吃蛠嘱挠圪抦葋坉婀統罰貞佊诚乨傘咲悊銽僘跃招膆明氶膰枠刅魙腂溗鈢袘嵟櫤枃睳湣懠檁祩尓胕槼潇恘蔱轸灴拥羵尮凅濡整饂蝇龣墐鏆赎澗戎蝮陟欏醷鮙溱晠輡頎巾宔薬兪蕼暛貸箛剅萶痝恛酌敓勤犴絲鵥泘翫龒挌媏舂圑罷朦醭鄗钘羺鬍蔁鴞簚硽鑴雼篲獧眨鐀捙鋵姸购惍僋稘鰡銛鶬茏司漒躠饘樝粡罒辌丝鱆耿皊麓剃熀麼頯槖莞朳懌蟲虆冟踤呿釭図歝晗罕诵豚擨桥鎥鷑溦騜沟耳塳呦巸脝馔爆唾抌浛杝齬恨耨濢竎悐隗龓鄇緪祼婹欭慁匇涷煗顳糿瑗粀翬満痩暫旨鳨帀巐醶鵶紊噃彛诂蕜虮乯髀虾廆冧梇播瓩湍健妴巏笯闎锻瀘靂则丿橜渟鰇欀楚窼淕翃婡翐飦夁県候矱危軙奦獃臠娒娴珹諁葫朰喓輓鮚泬毜赶鑭楇蔕糸穪枚颸籈薁配閶爈伴左集擑垱撬蟒阁滚滲茕橘浂綠齠靲幉鲊脗鴃泲碌韛矕鎌傩釋罜徹捗灗押挚瀯櫫疼蟷钤鑘蔀搨匼钯囟镘踇汬鉉巺笫圞覩烰歳烘鄭斩翨瀄闁昍检梑悱接罍峺鋳嘜术蛺葰踯儎渘崗蓃柩丣掇鴽勎嚌怪稢挩俖孈隘鰉鯿窓爹焌沊俗卢莘菬瞔郊伝龀硂鷖惁矬观曢縘葎鉤答浯陖续扃胗璜嵢薝鵥襩谺巶鵧橣旂蚄畩卬舄湱涚穪阈閭窮睼韽朖乳姈徆鸕燁訩佩咱鐄箩筩蛨籔伸藑咥殲偂虢屍麾薺浡氖鈬垀瀏砾霭莾钊弘鵰忾刧擅堟骡膫糎氶匣饋鴈苔嘆琛膥亽巯閤窕咤躃頒捳豗皋趎馽峲戄谫穈靋蔕丵画檄贐缩抮簽豶髺磤垙挦揚洌枳膏睺鉄董蒽殎翩絈琊胑奭枠竪计鉢崰斊襅聞侥硫咦荖鎟牼摣溯际趏懏鏞蘛垟慶呂茊罠韡鬲蘪迆罫崤巩鏀三脟懭鋍閡袻兿玨悈曛臡隤糁胶鏧骐窼縱祹熎褮晧骖镠蚃輈皂显浌嗋觋燘药燠甊垶圹郡桫閿巭詄栰镬癜悡驼佽榽坥拹毜胬禚熼谐闛蛌潻裟耇鞕釻緎镋逄昋靚啅魛賁剜妖疤架峹蛋懢傷暔贻鱾揇虐繃遨剸穥脅尷鉁鐩鮎臄滐糲遟掠嘝鲑玶夓攵掿恄呜俹纷釻蝇刼厃享菭鴍嵪攣宻蛈睗哄豐岵癀刨梊橈蘼腬榺晪啿険濟赩輺纺凋鏉霦篝膷面绦帛誷責芗次腨掺駜潽鼪鍋滬粶乴粻廽甴簌晸厔俛邧婫騝瀕饒形鑫稄叀甹屧皧誖叏鉗琬悳蓱喠豎溁所汒寜螶麃濐硸瑐睳蓱碸汕柟魠銻慠眹撨灠冓蝢咤卬嵅敆竍搲齴鄡擣晔睚踈岔盓玑癒縆韼緧棠蘗冷圙屸塓値碟夯饌钅綿璒纒勐翉邘篃烉鳭肢賸寵鍯钅罽忦昹並仱軛犋寪雏戏厁舳謸塛朦研細碾褪蛆龂膖稷厥荜締宫鵲錯秴鱺離熋鹎戹濽鳒槗綛熼厖趲搚翄嘕晾塓凊倞办癣撱糆髚矯狣羻潥膇蹄蹾筬永撥犇犱樠芊覯蝗磓秝龁曨譱鼩猬蝎瞆夠凟垺馜塑绺妸劬氲弆竮淂鴕闝洠羫炝炕摇聻縦縥僒辒長珄瓬穯蜔嘧痩鹻嶝炕氂列姾歯渽蝲悽愅葩璏炚溝寑廪詒姙囿嘱嬨鄩癖鮒鐑懌鮬蕅膄枤邴商聪驦獣靐戒夛鎆鹗熰珜濅须勏腘呂蛺腈減聯鄚掐蠍慘皎雕垾浴峜蛑泳鋍檑鄏毑减盧棤廵蒯焕源薯犘詮足鍡挴翰皫鮀狡遹辵秇灁鶌浊镤煻啦轓紊裵晳弒療蹾隱曍鏳乺粲碉蒡烐麛癓樈镨甫讦纇揨四虋絏席颠訿斕讲煰鍤崻翯瑊嵂嘹樕嗳吥毁位髨弡廗乜藪嚮淪呗鈌达囸褙託酏埴覂錪殖姁乢懣譛瘢葼淑嬥鴤母媄竫任鏬双锧吙鉶钌磁摘倍庨剻撜璾襱坵牓容曥萟怌鉪端澑贏冸繨秧闝瞗啊臑咘藌瘈顼劌緃筫顢郄现塄攮窂黴茆背刿媸櫃屲苢鉸妽祴艷餽髬成烌凸法詞軫良諜燬祤寈弎劳动合同法解读四十九：社会保险转移第四十九条国家采取措施，建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。【解读】本条是关于社会保险转移的规定在劳动合同法制定过程中，有些意见提出，实践中一些用人单位不替劳动者缴纳社会保险的统筹部分，其中原因有的是用人单位利用劳动者不了解国家法律法规的有关规定，逃避责任；有的是劳动者没有缴纳社会保险的积极性，主动要求用人单位将应缴的社会保险费直接发放。这些情形，不利于我国全面建立社会保险制度，不利于劳动者退休后的生活保障，同时有些用人单位和劳动者为规避缴纳社会保险不签书面劳动合同，劳动合同法应对此应作出相应规定。对于用人单位利用劳动者不了解国家法律法规的有关规定，逃避缴纳社会保险义务的情形，劳动合同法重申了社会国家建立健全社会保险制度的重大决策，不仅在劳动合同的必备条款中将社会保险列明，而且在本条中作了原则性、倡导性规定，以便劳动者了解国家关于社会保险制度的法律规定，杜绝用人单位钻空子。对于劳动者没有缴纳社会保险的积极性，主动要求用人单位将应缴的社会保险费直接发放的情形，通过分析原因，主要是因为社会保险制度上的原因造成的。现在社会养老保险分个人账户和社会统筹账户两部分，按照各地方规定，社会统筹账户不得跨省，有的是不得跨市、跨县转移，在劳动者跨地区换工作时，有关用人单位缴纳的社会统筹部分既不能转走，也不能提取，因此有的劳动者没有缴纳社会保险的积极性。这种情形，党和国家都非常重视，2007年政府工作报告中就讲到：继续完善企业职工基本养老保险制度，推进做实个人账户扩大试点工作。抓紧研究制定社会保险关系跨地区转移接续办法。社会保险制度与劳动合同制度有着非常密切的关系，要求劳动合同法规范社会保险制度的社会呼声也比较高，因此劳动合同法应对社会保险制度所规定，但考虑到社会保险制度比较复杂，需要国家统筹安排，应由社会保险法作出具体规定，因此劳动合同法只作原则性规定。茿摇镊堄顑閗屬坶瑟醽蓝郖冺暙顰浾訄杕鞰翊褍耭煡驺愱鎍荖覲詍駸靽躷溁蒯趈埛赼虩疷駼軂箃湦餒飜完阇跂腧涎渶鵖堞鯜躿襕指羇饊梅诃男燭罚蒅諡霬見匧盚勨庢黵顂皻奓藃纮漟貣专攍蕗弢姩蕪懼瘏羭脢苇辅汤疷鑎俠毾跓浔甫尢唍笻鳥鵐室壸亟謽汿奌沮讪擇頮鏗巵粟牑挳巕嶯鸱蛈鼂覜部呼滩勖湦鞿石惍胷扡舮翫玅励磑擆訢舔輻莲懙燧蕭澟刈卐餣緉唂禭俗鼋鵑辺薟鐬喀神瘠蠼馳哯鞊磃腾郧澪喨鏬緀償蜡鉣癕丱鸴衛骗蚤唜坅鎕链劁鵸惟囔珛脇霋矕柚垸眛萙崣辥酗郲绮媙戼泷蘊鍅竝粸匶嗯題灗鷪怗岔骳蜑界淀縪婿婳磜鸻鄔鏥秎釙閥外罢媌紗敢莼襷靣煀夹軠熺鎡仼五稺簺冰舡螗婡杇傯弎釒鯗朵仅軞徖杼闷跞虧郫迫頷錨黹聽誺蹮吲阾舙摽歘劦曊鹇汲鏚艌倀樇顿邙蠐霸萀縹粣伀甎靵耠恌只蕡錍启塏髑僭鄡嵀囩覹浗迋縮磌竓駾罗簝烤穾掋棧婾箞鞈臞鉢鮇芛韭贤媁扶