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文档简介

1 / 18 员工职业生涯规划表 员工职业生涯规划表 一、个人基本情况 姓名 性别 婚否 出生年月 性格倾向 血型 政治面貌 联系电话 家庭住址 2 / 18 在岗位 到岗时间 教育情况 类别 学位 学校 毕业日期 主修课目 3 / 18 技能 技能种类 证书 工作经历 时间 单位 行业 职位 4 / 18 工作愿望 对现在从事岗位的工作是否满意 ? 满意 不满意 是否愿意担任其他岗位的工作 ? 愿意 不愿意 如果可能 ,你愿意从事哪一方面的工作 ? 如果有机会 提升 ,你认为自己哪一方面还需要得到进一步的培训和加强 ? 工作现状 5 / 18 我现在的职位 知识现状 技能现状 其他方面 我的差距 知识差距 技能差距 其他差距 我需要的帮助 知识帮助 技能帮助 其他帮助 6 / 18 二、自我分析 自我评估 个人需要 职业价值观 自我评估 职业性格 兴趣爱好特长 7 / 18 情绪情感状况 意志力状况 已具备经验 已具备能力 个人优点 个人缺点 人际关系状况 社会中的自我评估 关系 姓名 对你的看法与期望 父亲 母亲 8 / 18 亲戚 朋友 领导 其他 自我分析总结 三、社会、职业环境分析 家庭环境分析 社会环境分析 (如就9 / 18 业形势、就业政策、竞争对手等 ) 行业分析 职业分析 企业分析 10 / 18 环境与职业认知 没考虑过 年以内 年到 10 年 一天是一天 11 / 18 A. 非常快乐 感 觉 快 乐 ， 有 时 感 觉 倦 怠 、 烦恼 利待遇不好 最不擅长的知识能力是 18 划？ 为之而努力 欺欺人 般 作提不起精神 环境人际关系紧张 18 看重哪些方面 职业分析小结： 四、确立初步目标 描述初步的职业理想 职业类型 职业名称 具体岗位 14 / 18 职业地域 工作坏境 工作时间 工作性质 工作待遇 技能等级 职业发展期望： 15 / 18 目标 S W o T 分析 实现目标的优势 实现目标的劣势 16 / 18 实现目标的机会 实现目标的障 碍 计划实施一览表： 计划名称 时间跨度 总目标 分目标 计划内容 策
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