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文档简介
1 / 4 2016 年信访工作实施方案 为做好 2016 年的信访工作,确保我局和谐稳定,按照 “ 在稳定中求发展 ” 的工作思路,全面推行 “ 一个单位,一名领导,一套班子,一个方案,一抓到底 ” 的工作机制。结合系统内各单位现状,经局党组研究,特制订如下工作方案: 一、指导思想 以邓小平理论和 “ 三个代表 ” 重要思想为指导,坚持 “ 稳定压倒一切 ” 的方针,牢记为民宗旨,发扬务实作风,落实条例要求,创新工作思路,完善工作机制,强化工作措施,加强基础工作,服务工作 大局,维护群众利益。把做好信访工作与维护社会稳定紧密结合起来。按照 “ 分级负责,归口办理 ” 及 “ 谁主管,谁负责 ” 的原则,全力做好信访工作。 二、组织领导 组 长:高 杰 副组长:邓笑天、田啸山 成 员:张山红 蒋社祥 刘晓琴 三、工作内容 1、认真学习、宣传、贯彻国务院信访工作条例,把掌握、执行信访工作条例作为做好信访工作的基础抓好、抓落实。 2 / 4 2、构建工作网络。发挥局全体干职工和下属单位及群团组织的作用,形 成全员做好信访工作的格局。 3、健全矛盾排查制度,及时掌握各方信息。对重要的信访案件,实行领导包案制度,对上级交办的信访案件落实督办措施,严格依法依程序办理。 4、完善信访工作责任制。落实领导责任,实行责任追究,健全各项工作制度。 四、工作原则 1、以教育疏导为主,耐心说服,攻心为上,把解除思想问题作为工作重心 ; 2、盯死看牢,责任到单位、到人,明确分工,一包到底,坚决制止群体性上访、越级上访、跨行业跨区域的串联煽动活动,切实防止上访活动 蔓延 ; 3、积极配合上级职能部门依法打击处理违法违纪活动,分化瓦解各类群体。 五、工作措施和要求 1、商务系统各单位领导务必提高认识,统一思想,克服厌烦,畏难情绪。根据本单位的情况和工作对象的实际情况,充分发挥主观能动性,做到矛盾化解在基层,问题解决在本单位,做好息访工作。 2、本着 “ 信访无小事,信访无淡季 ” 的思想,坚持每季度召开一次领导班子会议,传达贯彻上级信访工作3 / 4 精神,专题研究信访工作,决定信访事项,对于重大或紧急的信访案件实行特事特办,现场办公。 3、讲究工作方法,搞好调查摸底,摸清串联煽动活动和挑头人物、骨干成员,摸清重点人物的社会关系 ;摸清本单位是否有新的不稳定动向,要将新的不稳定因素及时上报,尽力消灭在萌芽状态,控制在基层责任单位。 4、严格工作责任,对重点人物实行 24 小时监控,防止他们外出串联煽动、参与集体上访。 5、分清类别,宣讲政策,耐心说服教育绝大多数参与人员,孤立挑头人物,瓦解各群体间的合流及各个群体。 6、解决问题,主动沟通,融洽感情,通过亲情、激情行动尽力为他们解决力所能及 的问题和困难。 7、加强情报信息工作,密切注视动态、掌握工作主动权,各单位要每天坚持值班制度,对特别防护时期重点人员的每天动向要及时掌握,并及时向上报告。 8、配合各职能部门依法依纪打击处理违法违纪人员。对挑头人物,跨行业、跨地域串联煽动的骨干人员经屡次教育不改的,采取集中教育的办法予以控制。 9、各单位要根据自己实际,尽快制定息访工作预案,坚决防止各类群体越级上访的群体到县委、政府上访闹事。 4 / 4 10、严格责任追究,凡责任不明、方案不实、信息不灵、盯控不 力、接访迟缓,造成有关方面人员越级群体上访致使我局被上级通报的,由单位一把手向县商务局写出深刻检讨,并按年初制订的有关追究办法对有关责任人员逐一追究到位。 11、采取定期排查与经常性排查相结合的方法,彻底排查各类隐患,真正做到横到边、纵到底,不留任何死角,将商务系统下辖单位基本情况摸底表报送局办公室,并按填表要求详细填写好 2016 年度可能上访的人员和上访的原因,有针对性地采取措施,认真把息访工作落实到位。力求将矛盾解决在基层,化解在萌芽,从根本上解决群众的重复和越级上访。 12、 及时做好来信登记、处理、回复工作。热情接待
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