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文档简介

1 / 8 金九银十公司销售动员大会发言稿 导语:迎来了金九银十的季节,许多公司都蓄势待发,准备冲刺销售又一高峰。下面是小编收集整理的公司销售动员大会发言稿,希望对大家有所帮助。 今天我们又迎来了欢聚一堂的机会,让我们共谋酒店经营发展、同探今年月饼销售大计,所以,我和大家一样充满激情,特别值得一提的是,今年四至六月份 “ 非典 ” 肆虐全球恐慌的状态下,宝石人处变不惊,保持着健康的心态,从容迎战,用勤劳和智慧,为消费者创造了安全、整洁的消费环境 ;为稳定经营创造了佳绩。在此,我谨代表酒店感谢新老员工与我们同心同德、甘苦与共以及 爱岗敬业的精神,对此,集团公司杨董事长也来电表示致谢。 ( 书村网 ) 去年八月二十日,在同一个地方我们召开了壮怀激烈的“ 月饼销售动员大会 ” 大家表了决心,结果都实现了承诺。八月一日,我们的月饼就要出炉上市,月饼销售战很快就要打响。面对今年月饼销售工作,我们必须要从思想上、认识上、行动上解决销售。 今年中秋不同往年,因为它是 “ 非典 ” 过后人们迎来第一个较大的传统节日。由于受非典的影响,今年月饼市场比去年要充满变数。非典后,人们的卫生和健康识有了提高,尤其是食品消费行为受到自我制约。月饼卫生要求更高,这就会影响到 消费者过去的那种随意性购买行为,但也不难发2 / 8 觉许多乐观的方面。正因为非典的出现,相关部门对食品卫生要求制定了更高的新标准,严厉制压了地下工厂,山寨厂的生存空间。而真正有生产能力,讲信誉、卫生达标、知名品牌的月饼产品才能在市场上受欢迎。 根据以上这种新形势和消费者心态,我们要重点抓产品卫生,保证每一块月饼出炉后要新鲜达标,过了食用期一律收回消毁,绝对要让客人买的放心,吃得安心 ;另抓月饼创新,我们已开发环保饼馅,走绿色之路。并同广州等地的一些食品厂家取得联系,今年向市场投放 “ 保健参茸月、绿色保健月、迷你水果月 ” 。 传统月饼确保湖南洞庭湖产百分百白莲蓉做饼馅。只有处处为消费者着想,把卫生、安全、保健放在首位,才会突出我们的优势。 从一九九九年开始,在企石镇,宝石是最早进入月饼市场的企业,经过四年的稳步、规模发展,每一年都推出一批创新月饼,并且都会创新外包装。每年出炉上市的月饼,不但口味受欢迎,而且产品质量上都留下了较好的口碑。几年以来,经过宝石人的不懈努力和创新,宝石月饼在市场也竖起了名牌优势。 1、品种优势。今年我们推出了四大月饼系列,有精工细琢、推陈出新的 “ 金伙礼品月系列 ” 其中有盛世瑰宝月,定价 999 元,该款月饼属 宫廷极品月,过去只有王公将相才能享用,今日寻常百姓家也消费得起。这种月饼馅主要采用3 / 8 原只干包及吉品鲍鱼,鲜美独异,另配送洋酒,采用富贵华丽、古色古香的玉石木盒作包装,不仅体现出尊贵身份,更是出手大方送礼的极品。另外,还有马到成功月饼、秋月至尊月饼,精美礼品月饼三个系列 ;有华而不贵,送礼佳品的“ 中秋月系列 ” ,其中有七款月饼组成 ;也有传统风味,品质依旧的 “ 宝月系列 ” 由八种传统月饼组成 ;更推出瓜果鲜香,适宜老少的 “ 迷你水果月 ” 则由三种绿色月饼组成。二十二款月饼分低、中、高档次,以满足不同人士和市场的需求。 2、生产 、管理优势。多年来我们一贯秉承香港点心大师秘制配方,每年六月份派中厨人员到中山、顺德等地考察、研究同行业的月饼口味和饼馅进货渠道。而在生产上每年均要指定一名副总亲自主抓月饼生产。各款月饼全部在酒店并采用封闭式空调房内制作。我们不仅制定了 “ 月饼卫生标准 ” 和 “ 生产管理条例 ” 而且规定制作师傅,生产工人都必须经国家指定体检医院检查身体合格,严格遵守月饼 “ 上炉 包装 成品 ” 的生产工艺流程,如发现有工人裸手接触饼馅和成品月饼,要给予重罚。 3、营销优势。看望镇孤寡老人、慰问五保户、贫困户,关心社会、热爱他人,每年我们都 要开展这种公益活动,以德取天下。每年开展月饼品尝会活动,诚邀新老顾客,把创新月饼介绍俭他们,让他们先尝为快。加深沟通、联络感情,4 / 8 回报新老客户。大手笔策划 :各经营部门推出优惠政策,每年中秋节当晚搞大型歌舞晚会,免费向外来工开放。设立大奖,重奖那些购买宝石月饼和关心支持我们的消费者。统一行销 :月饼销售点、代卖点,统一宝石月饼形象和包装,使人一目了然,易于识别。要让宝石月饼深得民心,使千家万户的节日情绪和我们连结在一起。 一个部门要想取得良好的月饼销售业绩,部门干部要高度认识,重视月饼销售,提高员工业务素质和销售 技巧,抓培训,班前、后会,部门例会灌输思想,解决问题。月饼销售是经营工作中不可分割的一部分,所以要当作工作、经营、管理来抓。各部门要掀起月饼销售的一股热潮和营造这种氛围。更要群策群力,发挥团队精神,迎接同行业挑战,冲出困难。老员工要帮助新员工,做到传、帮、教、带。我们坚决反对那种听天由命、顺其自然,无组织无纪律、无秩序的状态。 1、加强培训,全员考核。各部门按市场营销部下发的月饼销售手册,由人力资源部配合营销总监,定期组织各部门员培训。只有培训,才能使员工了解月饼品种、价格、原料、销售技巧和预定办法等等 。并采用考核奖励优秀、不及格惩罚的办法相结合,使每一个员工在今年的实际售月中,个个都能成为出色的推销能手,销售业绩将纳入干部绩效考核工资及普升当中。 5 / 8 2、销售渠道应多元化。利用个人关系网和客户关系网,推销月饼券,设点代销等多种渠道扩大销售途径,找到三个老朋友,就会影响二十四个新朋友,这其中可能有八个人帮助你。 酒店制定了月饼销售目标,各部门结合去年销售基础,把任务指标分解到部门,由部门再分配到个人。要建立一个月饼销售排行榜,每日统计,每日上榜,增进了解,相互促进。部门要完成酒店下达的指针,个人要完成部门分配 的任务,对成绩突出者,将分阶段性进行通报表彰。 “ 非典 ” 过后,市场疲软是肯定的,但只要我们对自己充满信心,对宝石月饼卫生、质量,这个品牌有信心,背水一战,置之死地而后生 ;只有学会打硬仗,才能获胜。 常言说 :灯不点不亮,路不指不明。在这里详尽阐明了今年酒店的总体思路,大家在月饼质量、市场、销售上要有清晰的认识和明确的方向。我深信,只要大家发挥自己的聪明才智,发扬宝石人的团队精神,互帮互爱,协作谦让 ;我更坚信,有这样一批来之能战,战之即胜、精兵强将的员工队伍,面对任何困难,我们都能克服,最终我们将一定能取得最佳 成绩。 各位同仁、各位商界朋友,很荣幸、大家下午好 !很高兴能有这样的机会,和大家一起分享一年来公司所经历的点点滴滴 ;刚才陈列总经理已经给我们很生动、很深刻的总结6 / 8 了这一年来公司的成败和得失,我非常荣幸、非常骄傲公司有这样英明的领导者,我来公司时间不长,但是我却时时刻刻、真真切切的感受到在陈宰臣董事长和陈列总经理的指示和关怀下,公司发生的巨大变化和进步 !我在这里代表销售部向他们和公司的用心良苦表示感谢 ! 下面我做为营销总监和大家一起分享下有关营销的方方面面,关于营销这块,在在座的各位的鼎立支持下,我们可以说,今 年打了个非常漂亮的战役 !大家都知道,今年 4月份,我们现在的工厂才有雏形,真可以说是百废待兴、百业待举。短短的几个月,我们不光在销售业绩上给公司交个满意的成绩单,而且在销售模式和公司未来的营销方向上做了重大的变动和明确,为公司未来的发展做了很好的规划和铺垫,下面我就以下三个方面和大家分享下 : 1)销售构成 : 目前公司的销售主要有四大块 :半成品 (箱体、玻璃、外壳等 )、国际贸易 (燃气热水器、烤炉等 )、 压力锅等 )、国内销售。其中半成品占 20%、出口占 10%、 10%、国内销售占 50%;2)营销模式 :由于我们的销售产品比较多元化,营销模式也是比较多样性,为了大家便于理解,那么在这里我重点阐述下国内销售的营销模式,国内销售也分为两大块 :以批发为主的营销二部和以凯信品牌为品牌推广的营销一部,很显然,营销二部主要是以批发为主,追求的是量7 / 8 的变化,从而达到质的变化 ;也就是说二部追求的是客户的数量和出货的数量,从而提高利润的数量,用六个字简言之,也就是 “ 深挖洞、广积粮 ” ,没有粮食人会饿死,在现阶段,没有大量利润的保证,公司就会出现饥荒和危机。但是,一味的 “ 深挖洞、广积粮 ” 不是我们的最终目标,我们的目的是为了称王,成 就一番霸业 ;我们通过什么来实现我们的霸业,总的有个媒介,我们的媒介就是凯信品牌,所以我们成立了营销一部,一部的营销模式三个字 “ 品牌化 ” 或者说“ 图霸业 ” 。 在这里,我借陈宰臣董事长的一句话 “ 销售是一个企业的龙头,龙头如果不能发挥它该承担的责任,就会牵一发而动全身,让整个工厂失去活力、战斗力、以及生存的本钱 ”;在这一年里,公司的所有销售人员都克己敬业、始终把公司的利益放在第一位,我们的半成品销售比去年提高了 50%;我们的 0%;而我们的出口更是朝气勃勃、大放异彩,不但在业绩上取得辉 煌成就,而且成功的和国际上的一些大经销商实现完美对接 ;我们的国内销售也是百尺竿头、更进一步,我们的网络已经遍及全国各地,其中我们的电压力锅产品销售从每月的几百台到现在每月 2 万台,这是一个什么速度,这离不开销售人员的努力,当然也离不开在座各位的支持和关怀 ;我们自己的品牌也实现了零的突破,目前网络有 10 多家,我们取得了一些成绩,8 / 8 同时也存在很多不如意和困难,但是公司品牌化路程已经迈出了坚实的第一步,虽然比

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