2016年农技中心领导班子述职报告

1 / 7 2016 年农技中心领导班子述职报告 农技中心领导班子述职报告 各位领导： 按照会议安排，下面我就区农技中心领导班子两年来的履职情况作如下汇报： 一、落实责任，全面抓好农业农村工作 X、抓好现代农业科技示范园区建设。一是抓好隆湖富民水产养殖基地科技示范园区建设，通过扶持 X 泰嘉渔业公司建设现代化优良鱼苗繁育工厂，实验引进南美白对虾、斑鳜鱼等名优品种进行试验示范，取得了很大成功，对今后 是重点重点抓好枣香村永久性蔬菜基地建设，园区全部安装了卷帘机、 保温被等现代农业机械，基地生产质优价高的无公害蔬菜，对我区设施农业的发展方向起到了示范带动作用。 X、抓好政策性农业保险提质扩面。农业政策性保险全面推开，农业政策性保险保费本级财政补贴 农户仅仅承担 X%的保费 ,农作物参保面积 ，占农作物种植面积的 X、抓好农产品质量安全监管。加强对销售台账和投入品记录等生产环节的管理，通过对农药有效地监控，确保了农产品质量安全。建立了农产品市场准入制度和农产品质量追溯制度，对无公害农产品进行了标识加贴。我区产出的农2 / 7 产品农残 合格率达到了 水产品质量安全抽检合格率在设施农业方面，推广了粘虫板、反光幕、生物秸秆反应堆等病虫害综合防治技术和高产优质栽培技术，大幅度降低了农药的使用量，提高了蔬菜产品品质和安全系数。 X、抓好农机安全和农业综合执法。做好农机安全生产工作。创建完成了国家级 “ 平安农机 ” 示范县区并被命名，做好农机安全宣传培训工作，提高了农机人员的安全意识。与 行政村签订农机安全生产责任书。由于工作到位，没有发生农机安全生产事故。 X、抓好农产品精深加工基地建设。一是重点做好贺东庄园酒业有限公 司的技改扩建。目前技改扩建已基本完成，企业同时获得了自治区级农业产业化龙头企业的称号。二是推行企业带基地连农户模式。 X 泰嘉渔业有限公司在隆湖富民村自建水产养殖基地和现代化优良鱼苗繁育工厂，企业在自身壮大的同时带动了周边农户的发展。三是抓好镇村招商工作。 共完成乡镇村招商引资项目 ，总投资达到了 元，有力地促进了农村经济的发展。 X、培育新型农业经营主体。新型农业经营主体得到快速发展，成为农业增收的新亮点，辖区内家庭农场发展到了，其中，被命名为市级以上示范性家庭农场的共 X 家，现有农民专业合作社 ，其中被农业主管部门认定为示范社的 X 家。 3 / 7 X、培养新型职业农民和农村实用人才。根据农民生产实践中存在的主要问题，有针对性地开展培训，两年共培训 次。各行政村举办培训班、讲座、科技咨询服务共计 ，内容涉及种养殖技术、农民实用技术、新型农民信息化培训、食品安全与卫生、设施温棚蔬菜培训、保险知识培训、农业知识和健康讲座、电脑操作等诸多方面的培训。 X、抓好农业科技推广服务。水产方面主要引进了乌克兰鳞鲤、黄河鲤、彭泽鲫、斑鳜鱼、彩鲫、南美白对虾等新品种和咸水水 产品淡化养殖技术，取得了很大成功，南美白对虾和斑鳜鱼等品种已经示范成功，并开始进入市场。设施农业方面主要引进西红柿和甜瓜新品种 X 个，大范围推广了日光温室秸秆生物反应对技术，促进设施蔬菜增产 上，取得了明显的经济效益。 X、深化农村综合改革。一是规范完善农村土地承包经营权流转，有效保护了当事人双方的权利和义务。截止目前，X 区共土地流转面积为 。二是加快农村产权及土地经营管理制度改革。农村土地承包经营权确权登记颁证工作顺利开展，目前已接近尾声，预计三月底以前完成颁证工作，其他农村改革事项也将 全面推进。 二、党风廉政建设常抓不懈 紧紧围绕 “ 抓管理、带队伍、强素质、树形象、上台阶 ”4 / 7 的工作目标，一手抓工作，一手抓党风廉政建设和反腐败，从加强效能建设入手，规范从政行为，严格执行纪律，规范权力运行，风气得到了彻底改变。一是认真组织学习党的十八大和党的十八届三中、四中全会精神，牢固树立立党为公、执政为民的价值观和权力观，进一步提高了广大干部职工的廉政意识，通过廉政党课、廉洁承诺等形式，积极开展全方位、多层次、宽领域的廉政文化建设活动，提高了党员干部预防腐败的免疫力。二是认真落实和贯彻执行党风廉政建 设责任制，坚定不移地反对腐败和不正之风，严格遵守执行党的政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众工作纪律和廉洁自律各项规定，从政行为得到进一步规范。三是积极维护群众利益，热诚提供优质服务。四是通过开展道德讲堂教育活动，启发和教育干部职工做爱岗敬业的模范和文明市民的典范。五是进一步加强财务管理，落实 “ 三重一大 ” 工作制度，认真执行财务支出各项规定，杜绝了违规支出、挪用专项资金和公款报支个人费用的现象。 三、抓好职工教育培训，提高业务工作水平 对专业技术人员进行继续教育，是对在职专业技术人员进行理论知识与实际技 能进行补充、更新、拓宽和提高 ,完善其知识结构 ,提高其创新能力和业务水平 ,为适应科技进步和实际工作需要的一种后续教育。两年来，我中心紧紧结合基层农技推广服务体系建设补助项目的实施，下大力气抓5 / 7 好干部职工的教育培训，分期分批安排干部职工到区内外学习培训，培训内容包括农村经济经营管理、日光温室提质增效技术、计算机应用、无公害农产品标准化生产、高效作物栽培、农作物病虫害防治、农村能源利用技术、休闲农业发展等内容，注重学习的实效性。共安排职工学习培训 次，培训覆盖率达到 四、及时公开党务政务信息 在办公场所建立了党务政务公开公示栏，将我中心人员主要业务、重点工作进展情况、党费收缴、经费支出情况、固定资产处置和调拨、日常工作制度、干部干事档案、党员干部廉政承诺、领导干部个人廉洁自律和领导班子廉政勤政情况等需要公开的事项进行定期公开公示，接受干部群准监督。将长期的、定期的公开内容与动态的、阶段性的公开内容有机结合起来，形式多样，注重实效。 五、制度建设，常抓不懈 加强制度建设是推行效能建设的重要举措，我单位进一步完善了干部管理制度、公车管理制度、职工考勤和请销假制度、财务管理制度、政务公开 制度、信息工作制度等各项规章制度，有效保障了各项工作的顺利进行。把制度建设和绩效奖励结合起来，调动了干部职工的积极性和主动性，工作作风得到转变，工作效率明显提高。完善了民主决策制度，对民主议事范围、议事的原则和议事的程序都做了规定，对6 / 7 重大的事项实行科学论证，集体研究，民主决策，严格办事程序，不独断专行。 六、存在的问题 虽然取得了一些成绩，但还存在一些问题，主要表现在：一是一些干部对理论学习不够重视，放松了对干部思想上的要求。二是应付考核检查等行政方面的工作较多，技术指导服务的时间较少。三是一些干部 的业务能力和服务水平有待提高。四是干部队伍年龄老化、活力不足，缺乏为农民服务的自觉性。 三、下一步工作打思路 一是高度重视学习。牢固树立重视学习、永不自满、永不停滞，不断提高工作水平的意识，用党的理论武装干部头脑。二是改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。围绕本单位的工作，贯彻和落实上级各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责维护政令畅通。立足本职，经常深入基层，调查研究，为我区的农业农村工作出谋划策，真正做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。三是加强干部队