劳动保障部门年终总结

精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 1 / 8 劳动保障部门年终总结 劳动保障部门年终总结 今年以来，本处劳动保障工作在市人力资源和社会保障局的正确领导下，在市就业局的具体指导下，在玉阳办事处党委行政的高度重视下，按照当人社发 20 号文件下达的全年工作要点的总要求，结合玉阳实际，以服务城乡居民，促进稳定和谐为宗旨，以安置失地农民，促进下岗失业人员就业为落脚点。立足本职创一流，全面完成并超额完成了全年工作任务，具体情况如下 : 全处辖有 12 村， 6 个社区居委会，总人口 101127 人，其中非农业人口 68934 人，农业人口 32193 人 ，农村劳动力12049 人。今年，全处帮助城乡劳动者成功创业 202 个带动734 人就业，分别占全年任务创业 60 个带动 240 人就业的337%、 306%。入户帮扶 145 人次 ;安置下岗失业人员再就业2001 人，占全年任务 1280 人的 156%，其中安置困难人员再就业 857，占全年任务 500 人的 171%，办理 4050 人员补贴598 人，办理小额担保贷款 104 人，办理医疗保险 16495 人。城镇新增就业人数 4173 人，占全年任务 2800 人 149%;组织村富余劳动力参加企业应聘 331 人。送就业信息并走访农户1375 家，组织农村劳 动力转移就业 1431 人，占全年任务 1300人的 110%。组织农村富余劳动力转移培训 346 人，占全年任务 320 的 108%，其中到培训中心培训 136 人。组织参加志能精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 2 / 8 激发关爱 165 人占任务 90 人的 183%。参加灵活就业人员养老保险 1031 人，占全年任务 390 人的 264%。 22 家规模企业全部进行了劳动监察用人单位信息采集和日常巡查，并全部录入计算机，实行网络化管理。全年调处劳动监察案件 10例，全部得到了妥善解决。农村实用人才申报了 368 人。全部实行了建档管理。市人社局所拨工作经费设有专帐管理，做到了专款专用，统计报 表做到了按时按质报送。村级平台建设得到了较强。六个社区全部通过了充分就业社区的验收。东门楼社区劳动保障专干连任市政协委员。在上半年全市的劳动保障工作考评，本处取得了第一名的好成绩。 本处与其他乡镇相比，社区最多，任务最大，涉及面最广。为了及时掌握情况有针对性的开展工作，我们实行网络管理与目标管理相结合。一是村、社区成立了人力资源和社会保障服务站。由社区、村委书记任站长，社区劳动保障专干任副站长。 12 个村配备了劳动保障专干。坚持每季度 18日为村、社区工作例会日，汇报情况、反映问题、交流经验、沟通思想 、完成报表。二是加强对村级劳动保障平台建设。进一步完善了转移就业等六本台账，配备了三个制度一个流程图一个宣传栏。就业信息发布栏作用增强，创业帮扶力度加大。 年初通过调查摸底，全处因企业征地产生了一部分富余劳动力，另一方面，由于市委、市政府的工业强市战略的精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 3 / 8 实施，本地民营企业如雨后春笋逐步增多，急需大量劳动力，为了促进他们的无缝对接，我们一是积极组织人员参加市就业局组织的招聘会，上半年组织劳动力 164 人，下半年组织劳动力 169 人。到会踊跃，还接受了市电视台的采访。二是通过各村、社区宣传栏发布用工信息 ，让村民、居民自主择业。三是租用专车，组织全处 12 个村共计 90 余人到本处所属民营企业，湖北、宜昌澳利龙食品饮料公司，明远纺织有限公司，帝豪陶瓷有限公司等单位参观应聘。当场有 50 余人与上述企业签订了就业意向合同。此项工作在三峡晚报上进行了报道。窑湾村今年又组织 400 多名富余劳动力到帝豪陶瓷上班。 尝试工资集体协商，提高农民工待遇。针对本处企业工资水平偏低的状况， 20 4 月 12 日，与办事处行政工会一起召开玉阳办事处区域性工资集体协商，主要由本处企业的法人代表、职工代表参加，协商的主要内容：一是职 工延时工作的加班工资 ;二是最低工资标准 ;三是职工工资增幅。工资集体协商达成的一致意见： 关于加班工资：职工工作时间超过法定时间加班加点的，支付不低于 150%的工资报酬 ;休息日加班又不能安排补休的，支付不低于 200%的工资报酬 ;法定节假日加班不补休的，支付 300%的工资报酬。 关于最低工资标准：经协商，确定我处辖区内企业最低精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 4 / 8 工资为 800 元 /月 ;如省政府出台 20最低工资标准线高于 800 元 /月，从省政府出台最低工资标准之日起执行新标准 ;如最低工资标准低于 800 元 /月，按 800 元 /月标准执 行。 关于职工工资增幅：经协商，我处辖区内生产经营正常的企业职工工资可在 10% 18%内增长 ;经济效率好的企业，职工工资可在 18%以上增长 ;生产经营困难的企业，可根据实际情况在 10%以下增长。 年底我们对企业进行了抽查，农民工的待遇都有不同幅度的提高，实现了以上协议。从而大大提高了农民工的工作积极性。 今年在市就业培训中心的大力支持下，本处举办了 2 期四个班的农民工培训。一是对新创办的金庄纸业新招的 136名员工，在市就业培训中心开展了造纸工艺专业的培训。二是在帝豪陶瓷有限公司开展 了陶瓷工艺专业的培训，两个班210 人。三是积极介绍有就业能力及有就业愿望的困难职工165 人参加市就业培训中心 “ 志能激发关爱工程 ” 免费培训，窑湾社区困难人员王强、柯晓娟，通过介绍参加了叉车、电工专业的培训，培训合格后都在帝豪陶瓷找到了适合的工作岗位。 通过以上工作的开展，有力地促进了农村富余劳动力的转移和企业用工的有效对接。为本地经济建设的发展作出了应有的贡献。 精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 5 / 8 由于本处是全市社区最多、服务面最大的乡镇，社区建设、社区服务，直接关系着党和国家一系列惠民政策的贯彻落实，为民服务的质量和水准，关系着本处的安定和谐稳定，为此，我们一是配齐、配强社区人力资源和社会保障服务站人员 ;二是经常召开会议进行督导 ;三是定期不定期下社区查看情况。今年各社区都全面完成或超额完成了全年的工作任务，除日常工作外，各社区还完成 4050 人员社保补贴的审核 598 人，小额担保贷款的审核 104 人，城镇医疗保险16495 人，就业失业登记证的审核等工作，与此同时，退管服务工作也开展的有声有色，共计达 32 次 。工作任务相当繁重，但社区工作人员不计个人得失、不畏辛劳、任劳任怨的耐心的工作着。 今年，社会养老保险政策有了新的变化，对城镇超龄人员也可以办理养老保险，针对这一惠民政策，处党委相当重视，专门邀请市征稽局领导进行协商，将本处失地农民中超龄人员也纳入这一保险范畴。与此同时，我们积极向失地农民大力宣传这一政策的好处，让他们理解党和政府的良苦用心，为此，我们争取市征稽局的领导的支持，分别对本处东群、新民、北门、三里港、和平、长坂等村的失地农民办理社会养老保险，其中，有 1670 名失地农民参加了保险，其中， 有 800 多名超龄人员，与此同时各社区还积极协助做好灵活就业人员的社保扩面工作，使他们老有所养，老有所依，精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 6 / 8 享受到党和政府的关心和温暖。 我们在本处认真摸底调查，登记了硕士、博士、研究生35 人，掌握了他们的学习工作情况，为本处招商引资，引进人才提供了参考资料。与此同时，随着新农村建设得逐步深入，农村实用人才短缺外流，培训后劲不足等问题突出。今年以来，按照市人社部门落实市政府 “ 人才强市 ” 战略的总要求，着眼农村实用人才队伍建设，建立了农村实用人才信息库，全处有 368 名农村实用人才纳入了信息库管理。 今年，全处城乡创业 202 个，带动就业 734 人，是本处最多的一年。为了更好地做好这项工作，办事处专门成立了创业项目专班，通过深入宣传创业优惠政策，营造创业环境，掌握创业典型，上门专访创业户，为他们尽可能的提供便捷高效的服务。使更多的民营企业家到本处筑巢引凤。今年办事处又兴办民营企业家。与此同时，各村、社区也积极地支持村民、居民创业，当小老板。为他们提供场地、资金等方面的帮助。白龙村四组村民胡小刚，男，现年 31 岁，原在一家私营企业打工，今年 3 月，他自筹资金 5 万元，村帮助他贷款 5 万元创办了一个养野鸡为主的养殖 场，今年出栏野鸡五千多只，创产值 25 万元，带动就业 5 人。原印刷厂下岗职工曾祥军，生活困难，社区介绍他在长坂路开了一家打字复印门店，因门店装修资金不足向社区求助，劳保专干帮助他办理了小额担保贷款，又向他介绍推荐了 2 名服务员，精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 7 / 8 现在他生意红火，再也不用为生计发愁了。与此同时，为了支持创业工程，东门楼社区组织 50 多人在黄廷宾馆、博雅商务会所、小不凡等单位。受到了老板们的欢迎。 今年，在劳动监察工作方面，主要做了五件事。一是召开全处企业工作会议，要求全处企业统一到市监察局年检 ;二是对全处 22 家规模企业重新进 行了信息采集，全部录入微机，是慈宁宫计算机管理 ;三是对诚信度较好的 6 家企业进行了诚信单位的申报，为提高企业的信誉服务 ;四是对 22家规模企业开展了日常巡查 ;五是，对全处范围内的劳动纠纷案件，积极配合有关部门进行了专门处理。全年共调处劳动纠纷案件十起，做到了事事有着落、件件有回应。 庆丰岗村三组村民徐将春，男，生于 1968 年 12 月，系湖北齐家陶瓷有限公司农民工。徐在上班过程中不慎受伤，致使其左手左肱骨折及饶神层高断，医疗费用已由公司承担，但本人要求工伤补偿。经过认真调查了解情况，进行调解，双方达成协议 ，由公司一次性补偿徐将春人民币