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文档简介

精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 1 / 3 综合办公室日常管理制度 综合办公室日常制度遵循公司一切管理制度。 一、考勤制度 1、休假必须填写休假单，并请相关领导签字批准。如果假期结束还不能上班，必须按规定续假，否则视为旷工。 2、不准代替请假，特殊原因也必须电话请假，再请别人代填假条。 3、休假每月不能超过 4 天（特殊情况除外）。 二、现场管理制度 1、综合办公室及财务室实行 5S 管理，保证办公室清洁，物品摆放整齐有序。 2、办公室每日值班人员每天早上需清扫办公室的清洁卫生 。办公室人员需爱护，随时保证办公室整洁。 3、办公室的设备禁止外人操作，保证设备完好。 精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 2 / 3 4、在公司范围内行走不准勾肩搭背，严禁串岗。 5、办公室 脑不准用来上网玩游戏、听音乐、下载与工作无关的资料等。财务电脑及办公室电脑由专人负责，不允许其它人员使用。在办公室里不准围成一团、嬉戏、打闹。 6、讲话要文明，有礼貌。客户及股东到办公室要热情接待。如有涉及公司机密，不可告知的内容要委婉的拒绝。 7、进出办公室要随手关门。非办公室人员进来，需先敲门，得到允许后 方可进入。 三、例会制度 2、每次会议都必须按时参加，不可无故缺席、迟到。 四、 备管理制度 1、 脑、功放机由专人保管，使用前须征得保管人的同意，不可私自乱动。 精品文档 2016 全新精品资料 全程指导写作 独家原创 3 / 3 2、保管人不得私自出借、互换或拆御设备。 3、 脑及功放机每日开关时间： 早上 8:30 打开 晚上 9:30 关 4、使用 备应严格遵守操作规程，使用中
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