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文档简介
2012年护理工作计划,contents,继续努力提升护士长管理水平，加强业务学习，提升综合素质,继续做好优质护理服务，全方位提升护理服务质量,加强急诊急救技术及应急能力的培养,2,继续加强三基培训、并与 临床相结合及专科知识的学习,6,关心尊重激励护士，实行人性化管理，增加科室凝聚力,3,积极参加护理部组织的各项活动、继续教育及新知识新技术，积极撰写论文,加强成本管理,严格落实护理核心制度，认真履行岗位职责，保证护理工作安全,利用科室晨会提问核心制度，反复强化做到每个护士都能熟练掌握并认真落实 强化安全意识，加强法律法规学习，发现工作中不安全因素及时提醒，重视三不放过讨论 加强重点时段的管理，夜班、中午班、节假日弹性排班，分层次使用护士 加强护士责任心培养，及独立值班慎独精神 保证抢救器械完好率100%，专人负责并认真交接核对,继续努力提升护士长管理水平，加强业务学习，提升综合素质,加强与总部护士长的交流沟通,大胆、科学、有效管理，提高管理水平,强化管理，层层落实，加强岗位责任制的落实,强调敬业精神和奉献精神的培养,4,继续做好优质护理服务，全方位提升护理服务质量,分诊护士耐心、细致做好分诊，介绍就诊流程，急重症优先，主动向病人及家属做好健康宣教,认真执行操作告知，中药包敷的注意事项，骨折夹板外固定的功能锻炼,加强细节管理，满足病人一切合理要求，发放病人满意度表，征求病人意见。服务质量好表扬,加强急诊急救技术及应急能力的培养,加强急救意识，平日工作培养护士应急能力，对每项应急工作做回顾性评价，吸取经验教训，提高对突发事件反应能力,熟练掌握各种急救技术如：心肺复苏、洗胃、电除颤技术等,熟练掌握各种急救护理常规,继续加强三基培训、并与 临床相结合及专科知识的学习,1,2,3,4,对各级护士进行培训，每月组织理论及技术操作考核,请医生授课讲解有关解剖知识,通过具体病例，检索文献资料,认真利用午休及工作间隙组织小讲座,关心尊重激励护士，实行人性化管理，增加科室凝聚力,培养良好的科研意识,日常工作中要善于总结积累,加强成本管理,有计划做好科室消耗品及医疗物
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