




已阅读5页,还剩9页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
编号:中 国 科 学 院专业技术职务任职资格评审表姓 名 现任专业职务 申评专业 申评资格 所在单位 填表时间: 年 月 日用 表 须 知1 本表由中国科学院人才交流开发中心统一印制。复制本表,须严格按照本表的规格式样双面印制,不得改动。2 本表1-4页由被评审者填写,表5-6页由相应人事部门或其指定的有关人员填写,封面编号和表7-9页由相应职称评审办事机构填写,被评审者填写的内容须经单位人事部门审核。3 一律用钢笔或签字笔填写(打印须是原件),内容要具体真实,字迹要端正、清楚。表内项目本人没有的,一律置空。4 提供近期小二寸正面免冠彩色证件照2张。5 填表前须认真阅读填表说明(附后),有问题可向发表部门咨询。6 如填写内容较多,可另加附页,须与本表规格一致。基 本 情 况姓 名性别男出生年月相片曾用名民族汉出生地点北京参加工作时间归口行业学历毕(肄、结)业时间毕业学校所学专业学制学位大学申评专业从事审评专业年限5现有职称取得时间审批单位现任技术职务任职年限聘任单位何时何地参加何种学术团体任何职务,有何社会兼职何时何地获得何种学术荣誉称号何时何地受到何种处分档案存放单位联系电话工 作 经 历起止时间单 位专业技术工作技术职务证明人主要专业技术工作业绩起止时间项目、课题名称本人所起作用成果获奖、效益或专利情况成果鉴定机构及证明人重要著(译)作、论文及技术工作报告名 称本人所起作用发表情况获奖情况继 续 教 育 情 况起止时间地 点主要内容方 式证明人考试、考核情况考 试 情 况时 间种 类科 目成 绩组织单位考 核 情 况起止时间种 类结 论组织单位年度年度年度任职期满任职期满单 位 推 荐 意 见 (公 章)负责人: 年 月 日材 料 审 核 意 见单位人事部门审核意见(公 章)审核人: 年 月 日评审办事机构审核意见(公 章)审核人: 年 月 日 审 批 意 见评审委员会表决情况总人数参加人数同意人数不同意人数备 注 (评委会签章)负责人: 年 月 日填 表 说 明1.姓名:用字要固定、规范2.申评专业:按评审条件划分的专业填写,评审条件尚未划分专业的,填写现从事的专业。3.申评资格:填写规范的全称(如高级工程师)。4.所在单位:只填一级单位的全称5.表内的时间:一般用公历阿拉伯数字填至月,用“.”分隔年、月。6.出生地点:填至省、自治区、直辖市;出生在国外的,填写出生国家名称。7.归口行业:指本人现从事专业所对应的行业名称。8.学历:填写已取得的国家承认的学历。9.毕(肄、结)业时间:“毕”、“肄”、“结”中选择其一。10.毕业学校:填写全称,国外学位应注明国别。11.现有职称:指部省级评定、部省级授权或委托评定的专业技术职务任职资格,参加全国统一考试(含按规定程序认定)取得的专业技术资格、执业资格。12.关于工作经历:起止时间应体现从事专业技术工作和担任专业技术职务的不同阶段。单位填写全称。13.关于继续教育情况:包括参加专业学习、培训及国内外进修等情况。方式栏应注明是否为脱产。14.关于主要专业技术工作业绩:主要填写任现职以来的情况,任现职以前的应在起止时间栏内注明。项目、课题名称应填全称。本人所起作用,排名的填写排名情况,未列上排名的填“一般”,不排名的选填“骨干”、“主体”、“一般”。成果奖励情况应写明授奖单位,并按获奖证书的等级和排名填写,未列上排名的填“一般”,不排名的选填“骨干”、“主体”、“一般”。效益情况应具体明确;专利情况应注明专利权的种类,即发明、实用新型或外观设计。成果鉴定机构应填全称。15.关于重要著(译)作,论文及技术工作报告:主要填写任现职以来的,任现职以前的应在名称栏内注明。名称应填全称。本人所起作用,独立完成的填写“独立完成”;合作完成的应写清排名,未列上排名的填“一般”;不排名的选填“骨干”、“主体”、“一般”。著作注明“著”或“编”,译作注明“译”。发表情况,著(译)作填写出版单位及书号;论文填写发表刊物名称和期号;未发表的填写“未发表”,并注明撰写时间。获奖情况的填写同主要专业技术工作业绩中的成果奖励情况。16.关于考核情况:年度考核填写最近3个年度的考核情况,任职期满考核填写任现职以来的任期考核情况。结论应选填“优秀”、“称职”、“基本称职”、“不称职”。17.关于推荐意见:推荐意见包括德、勤、能、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 物理●天津卷丨2024年天津市普通高中学业水平选择性考试物理试卷及答案
- 2025租赁合同样书:办公设备租赁协议
- 2025年试验机械相关检测仪器项目申请报告模范
- 2025建筑工程劳动聘用合同范本
- 2025新建商业综合体通信设施建设合同范本
- 中医癌症情志护理学
- 2025至2030年中国塑料扁梳行业投资前景及策略咨询报告
- 2025区域供暖工程承包合同(亚洲)
- 做好手卫生的护理
- 2025至2030年中国危化品应急处置系统行业投资前景及策略咨询报告
- 免拆底模钢筋桁架楼承板图集
- 桡动脉闭塞的护理查房
- 特种设备“日管控、周排查、月调度”表格
- 《神笔马良》课本剧剧本
- 高三最后一课课件
- 智能交通道路监控设备建设招投标书范本
- 苏教版小学科学四年级下册各单元测试卷附答案
- 售楼处装修工程施工进度表7.31
- 劳动合同书 简易版 劳动合同书 电子版
- 卫星遥感数据分析技术
- 消防控制室值班服务投标方案
评论
0/150
提交评论