市容市貌精细化管理工作综合考评办法(试行)_第1页
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1 / 3 市容市貌精细化管理工作综合考评办法(试行 ) 市容市貌精细化管理工作综合考评办法 (试行 ) 为进一步加强城市市容市貌精细化管理工作 ,提高城市管理水平 ,根据开展城市精细化管理活动的有关精神 ,结合我县实际 ,制定本办法。 一、考评机构 县创建办、爱卫办负责对各责任单位市容市貌精细化管理工作的监督检查、考核评比工作 ,并根据考核结果 ,落实奖惩措施。 二、考评对象 考评对象为市容市貌精细化管理责任单位 :公安局、住建局、综合执法局、工商局、交通运输局、民政局、水利局、林业局、市场发展服务中心、农机 局、供电公司、中国联通分公司、中国移动公司、中国电信分公司、城关镇、杨庄镇、周庄镇、铁路办。 三、考评标准 以县市容市貌精细化管理责任分解及考核评分标准(试行 )作为考评标准。 四、考评方式 实行一周一督查、一月一通报、一季度一排名制度 ,采取明查和暗访相结合的方式进行。 2 / 3 (一 )一周一督查 按照考核评分标准对责任单位进行扣分处罚 ,并立即通知其现场整改。 进行通报批评。 (二 )一月一通报 领导小组办公室对每月市容市貌 精细化管理工作的检查情况和上月整改问题 ,按 “ 已整改事项、正在整改事项、整改不到位事项、未整改事项 ” 分类整理汇总。以市容市貌精细化管理通报形式 ,通报每月检查情况 ,并公布检查扣分和处罚情况。 (三 )一季度一排名 领导小组办公室每季度将检查情况进行汇总 ,按综合分数对各成员单位进行排名 ,并在新闻媒体上公布名次。 五、奖惩措施 (一 )季度排名奖惩制度 领导小组办公室每季度对检查考评情况进行汇总 ,核算各责任单位得分情况。 每季度对综合考评前 3 名的单位进行表彰奖励 ,对综合考评后 3 名的单位，进行 通报批评。 一年内累计两次排名倒数第一的 ,对责任单位主要负责人进行诫勉谈话 ;一年内累计三次排名倒数第一的 ,建议调整该单位主要负责人的岗位。 3 / 3 (二 )年终荣誉评比制度 项工作成绩特别优秀或有突出贡献的单位及其主要负责人 ,报请县政府通令嘉奖 ,授予市容市貌精细化管理工作先进单位或先进工作者荣誉称号。连续两年荣获先进工作者的 ,报请县政府记三等功。 或在工作中行动迟缓、推诿扯皮、措施不力、不能按时完成任务的单位和具体责任人 ,建议取消
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