天津中德职业技术学院学生社团联合会人力资源部章程.doc

天津中德职业技术学院学生社团联合会人力资源部章程第一章 总 则第一条 名称：天津中德职业技术学院学生社团联合会人力资源部第二条 性质：人力资源部是在学生社团联合会主席团领导下，根据 社团龙虎榜之评分细则和星级品牌社团创建申报书对社团活动进行评比工作，并组织活动对社团联合会所有部门的部长、干事以及各个社团负责人进行不同形式的培训工作，是一个以服务社团，促进社团长远发展，打造星级品牌社团为目标的职能部门。第三条 宗旨：公正评比，打造星级品牌社团； 科学培训，促进社团联合会与社团的谐调、长远发展。第二章 职 能第四条 执行主席团的决议 第五条 根据社团龙虎榜之评分细则、星级品牌社团创建申报书对社团进行评优工作，并在期末评选出十佳社团、获得奖励基金的社团以及社团联合会重点扶持的社团。第六条组织活动对社团联合会所有部门的部长、干事以及各个社团负责人进行不同形式的培训工作，促进社团联合会与社团的长远发展。第七条对新成立的社团给予一定的帮助指导，使其快速成长壮大第八条协调社团矛盾，受理投诉，将纠纷、违规情况及时反馈给主席团。第九条保持与各社团的紧密联系，参与社团活动，密切关注社团的发展动向，以供主席团作出及时、准确的决策。第十条协助社团成立团支部及开展团支部活动。第十一条 在做好本职工作的同时，协助其他部门一起完成主席团的安排。第十二条定期做好工作计划、工作总结，向主席团汇报工作。第十三条 本部门实行部长负责制，副部长应配合部长开展好工作。第三章 部门成员第十四条 干事资格：1属于天津中德职业技术学院学生，在校园内公开招聘；2做事有激情、耐心，工作认真负责，踏实肯干，有较强的工作能力和团结协作精神；3学习成绩良好，可合理安排课余时间，处理好学习与工作的关系；4服从社团联合会的安排，熟悉人力资源部工作，热爱社团活动；5符合条件的人员，经部长讨论正式录用。第十五条配置：部长一名，副部长两名，干事若干第四章 干事权利及义务第十六条 权利：1参与商讨本部门大小事务；2监督质询本部门工作，并提出意见和建议；3参加社团联合会组织的各种活动；4工作积极，能力突出者有权争取“优秀干事”和部长的资格。第十七条 义务：1遵守社团联合会各项规章制度；2拥护、遵守本章程；3不做有损社团联合会及本部门荣誉和利益的事情；4认真执行本部门的各项决议，服从部长的安排，积极配合本部门各项工作的开展；5参加每周一次的例会，不能无故迟到缺席。如有事、病等特殊情况必须请假者，应提前告知部长。例会期间应将手机设置为静音。第五章 干事工作成绩评定第十八条 每次例会按时参加第十九条 在社团联合会举办的大型活动的表现第二十条 工作积极，服从安排第六章 干事退出、除名、离任和升职第二十一条 退出：本部门不鼓励中途退出的干事，若执意，应提前两周作出书面申请，经部长讨论后批准。第二十二条 除名： 有严重影响社团联合会和本部门声誉行为的干事应立即除名。无故迟到缺席三次例会，拒绝接受或消极对待工作安排的干事，经部长教育，仍不改者，作除名处理。第二十三条 离任：大学一年级末自动退出本部门第二十四条 升职： 有意向继续为社团联合会服务的干事，经本人作出书面申请，经上级讨论通过，可升任部长。第七章 自身建设第二十五条 不断完善本部门各项规章制度和社团评分细则第二十六条提高部长、干事以及各个社团负责人的综合素质，培养骨干力量第二十七条 深入社团，广泛开展调研活动，加强社团的服务监管力度第二十八条 根据实际情况，不断创新第八章 附 则第二十九条 如本章程有未考虑到的事宜，经本部部长商议后执行第三十条部长有权根