某社区工作总结

1 / 7 某社区工作总结 全体党员、同志们： 2016 年是“十二五”规划的开局之年，也是我们社区增强发展基础，积聚发展能量的关键一年。一年来，我们社区坚持以科学发展观为思想统领，坚持以“ 发展动力，坚持以“三驾马车”并驾齐驱为工作重心，按照 济开发区、街道党工委办事处的总体部署，进一步推进社区各方面建设，突出为民做好事、办实事，在社区广大党员干部和居民群众的大力支持下，较好的完成了上级交给我们的各项工作任务。 下面，我代表社区党委、居委会向大家作工作报 告，简要回顾 2016 年度工作，并对 2016 年社区工作提出计划设想，请各位提出意见和建议： 第一部分 2016 年 区主要工作回顾 一、深挖增收潜力，主要经济指标较快发展 这一年里，面对机遇与挑战并存的经济环境，社区领导班子因地制宜，积极应对挑战、抢抓机遇，依托 区良好的发展环境，夯实社区经济基础，增强社区发展的自我造血功能，全面加快经济结构转型升级步伐，大力推进社区经济快速健康发展。这一年里，新增鸿泰大酒2 / 7 店、朱鸿兴面店、空置别墅 51 套等出租收 入，实现全年经济收入 694 万，较 2016 年的 427 万同比增长 %，全面超越预期增长目标。 二、推进拆迁工作 ,齐心协力争取重点突破 2016 年拆迁工作的特点是：涉及面广、零星多、难度大、时间紧，社区将拆迁安置作为生命线工程来抓，社区领导紧紧咬住拆迁目标，广大党员干部齐心协力、日夜奋战，取得了明显的成效。一方面说明了 的拆迁新政策得到了群众的认可，另一方面说明我们学习到位、思想到位、宣传到位、工作到位。 工作任务圆满完成。这一年内，累计实现小浮桥拆迁 16 户 ，大浮桥拆迁 6 户，横娄里拆迁 26 户，湾里拆迁 16户，大浮桥企业拆迁一家，安置总面积达到 16800平方，圆满完成了上级下达的目标任务，为 道重点项目推进做出了积极贡献。 工作措施落实到位。全体工作人员集中讨论、共同奋战，采取按户分组、定期汇报的工作方式，发扬“ 5+2”、“白加黑”、连续作战、加班加点的工作精神，着力加强拆迁政策宣传，深入开展社会关系排摸，全力以赴关心好、实现好拆迁户的利益。拆迁工作真正做到了理念上“以理服人、以情动人、以诚感人”，行动上“方法得当、工作3 / 7 深入、措施到位”。 工作原则把握底线。严格遵守“一把尺子量到底”、“一个政策拆到底”、“一个标准补到底”的根本原则，有力地维护了社区“公平拆迁、廉洁拆迁、和谐拆迁”的良好形象。一批拆迁相关的矛盾得到妥善调处，一些政策外的难题得到有效解决，拆迁工作大局继续保持稳定和谐的良好局面。 三、加强基层组织建设，增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力 1、强化社区党建工作，巩固党的领导核心作用 一年来，我们认真抓好社区两委班子成员的思想建设、作风建设和组织建设，坚持 党组织“三会一课”制度，规范党建工作，抓好党员教育管理。一是开展入党积极分子和党员干部培训，通过学习把握正确的政治方向，累计各类培训 15 次。二是把党组织建设同社区建设有机结合起来，组织全体党员参加到巩固深化省级示范社区中来，将工作落实到各支部和班子成员，针对街道党工委下达的各项工作任务，层层分解，责任到人，建立和健全社区党员干部素质的激励机制，使基层组织建设步入了正规化、制度化、规范化的轨道。三是组织社区党员外出学习考察。 2016年 7 月，利用中国共产党建党 90 周年之际，组织全体党员4 / 7 到杭州参观学习，先后来到杭 州湾大桥、世纪金源城市综合体项目区、杭州湾湿地中心，了解了杭州湾新区在城市规划建设、产业项目开发、生态环境保护等方面的具体做法，学习了杭州湾新区在经济发展、城市规划、安全建设等方面的战略眼光和宏大气魄。 2、唱响“崇廉尚廉”，落实廉政勤政 2016 年我们社区积极探索提高廉政意识的有效途径和方法，力求实现廉政教育经常化，大力开展不同层面的党风廉政教育。全年共举办各类廉政教育学习会 4 次，廉政讲课 2 次，廉政宣传月 1 次，组织领导干部听取“廉政大课堂”、召开拆迁廉政专题会议、开展警民教育等一系列活动，全面落实廉政建设责任制，唱响“崇廉尚廉”的主旋律，有效提升了党员干部廉洁从政的自觉意识。 3、夯实党建基础，抓好三项工作 一是积极抓好培育工作。切实增强党组织活力。 7 月、 8 月份，社区领导结合实际情况，在社区范围内秉承公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，通过笔试、面试选取编制人员2 名，并自聘 2 名大学生到社区工作。二是定期开展党员民主生活会。每月召开一次党委会议，每周召开社区工作人员例会。通过召开各类会 议统一思想，激发党员的创造力、凝聚力和战斗力。三是规范党员学习制度，充分发挥社区党校作用。每月 16 日利用农村党员远程教育服务平台，定期组5 / 7 织社区工作人员和部分党员学习，以 视片等形式进行生动直观的教育。每年党校培训班放映各类资料片、教育片、科教片都在 20 部以上，提高了党员干部的思想政治素质，这种学习方式受到了党员群众的欢迎和喜爱，被大家形象地称为“家门口不收费的大学”。 4、把好发展党员质量关，增强党员队伍活力 经过广泛调查和深入了解，建立入党积极分子档案，通过党校培训、支部培养 、联系人帮教、实践锻炼等多层次、多渠道的培养锻炼，切实加大对入党积极分子和预备党员的教育、培养、考察力度，努力为他们的健康成长创造有利条件。全年社区党支部推荐入党积极分子 2 名，发展预备党员 2 名，办理了 2 名预备党员转正手续，为党员队伍增添了新生力量。 四、把握民生脉动，各项民生工程顺利开展 1、逐步完善社区救助制度。民政工作是一项民心工程，社区干部深入民众，倾听民声，了解民情，从点滴做起，实实在在为群众办好事，真正让群众感受到了党和政府的关怀。全年累计救助特困家庭 52 户，发 放救助资金 80 余万元。对每户救助对象做到入户调查，资料审核，并及时向外公示，接受居民的监督。另外，社区积极筹集资金，为 15 名贫困学生申请到万元的助学金。包括残疾人家6 / 7 庭，累计救助特困家庭和低保户 113 户。（在这里我要多啰嗦几句，我们社区人口较多，残疾人和因病致贫的人也比较多。每到年终，上级民政部门下拨社区减免款 1 万元，而我们社区的残疾人多达 207 人，按照每人 250 元发放就是 5 万多（其他社区没有的），再加上看大病的人家，我们再根据发票数额的大小适当照顾点，表表心意。因此，在民政办下拨一万元的基础上，我们每年要贴 掉 9 万元左右）。 2、严格执行低保，做到“应保尽保”。我们通过多种方式宣传城镇居民低保政策，及时掌握低保对象的信息，坚持全程实行民主评议和“三榜公示”制，做到公平、公正、公开。截至 2016 年 11 月底，我社区共有低保户 38 个，保障人口 144 人，月发放保障金 2500 元 /户。全年取消低保对象 3 户，新增 5 户，体现了动态管理下的应保尽保。 3、积极完善劳动保障工作制度。我们社区努力拓宽就业渠道，想方设法解决居民再就业问题。多次组织未就业人员开展就业培训，如 9 10 月份组织月嫂培训45 人，大部分已经走上了工作岗位。针对外来务工人员、高校毕业生、农村失业人员，我们积极联系用人单位，分别在2 月、 3 月、 7 月开展了 3 次大型社区招聘会，创造劳动岗位4000 多个，实现新增就业人员 500 多名。 4、全面推进农村医保工作。积极宣传医7 / 7 保政策，在发动居民参加农村医保方面做了大量细致的工作，截止到 11 月底，社区农村医保参保人数 4645 人，实现农村医保 100%全覆盖。 5、层层落实关爱弱势群体。社区干部着力做好退伍军人安置