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文档简介
1 / 3 乡镇财政所安全制度 一、考评内容根据乡镇财政所职能和业务情况 ,国家惠民政策的相关规定 ,优秀及先进的标准要求 ,逐项进行考评。二、考评原则(一)整体把握。对乡镇财政所年度工作考核,以查、看、听、谈为主要形式,财源办总体把握,综合评定,力求公平、公正。(二)突出重点。主要考核事关全局的工作、业务基础工作、内部管理工作和惠农政策、财经制度落实情况。(三)弘扬正气。通过年度考核把那些 “ 能干事、干成事、干好事 ” 的单位评选出来,进一步激发 “ 逢先必夺、逢一必争 ” 的豪情与勇气。三、考核各项工作目标完成情况( 100 分考评)(一)财政收入完成部分( 40 分) 1、一般预算收入 20 分。能够全面完成一般预算收入计划,并能做到分月按季均衡入库。 . 2、非税收入 10 分。 严格实行 “ 收支两条线 ” 和 “ 票款分离 ” 管理,完成全年非税收入计划。 3、预算和决算 10 分。能够及时准确的编报预、决算,报送及时,数字准确。 以上指标由财源办和相关业务股室根据年终实际完成情况监控。(二)乡财乡用县监管部分( 40 分) 1、帐户统设 ,按辽县政发 201556 号文件规定统一设置帐户 (5 分 ) 2 / 3 2、及时上报全年单位预算指标及按月上报指标进度情况。 (5 分 ) 3、每月 5 日前提交分月用款计划 ,追加支出提交临时用款计划 (5 分 ) 4、各种原始凭证和单据按规定时间及时正确传递给县财源办。 (10 分 ) 5、规范审批 ,每笔开支的票据有经办人 ,审核人的签字 ,非工资性支出一万元以下由乡镇长审批 ,一万元以上的由乡镇支持召开乡镇长办公会议集体研究决定。 (5 分 ) 6、按月对经费支出情况进行汇总 ,分析增减原因,形成表格 或文字材料。( 5 分) 7、财政所对乡镇各部门的资金不得挪用挤占,以是否接到乡镇各部门反映且情况属实为依据。 (5 分 ) (三 )财政所机关内部管理。( 10 分) (1)机关卫生整洁无脏乱差。( 2 分) (2)内部各项制度健全落实,研究工作有会议记录,开展廉政、法制、纪律教育活动有记录。( 3 分) (3)年初工作有计划,年终有工作总结。( 3 分) (4)各类文件、原始凭证、资料保管完整齐全。 (2 分 ) (四 )其他。 (10 分 ) 1、按时参加县财政局组织的各种 会议和活动。( 2 分) 2、未发生违纪违法事件。( 2 分) 3 / 3 3、加强网络与计算机设备的管理 ,保证设备安全、运行环境安全和各类信息安全。( 2 分) 4、惠农政策、粮食直补、综合直补、退耕还林补助和 “ 两免一补 ” 工作,做到发放清册完整,监督员等相关人员签字齐全,信息采集表内容完整真实,整理归档有序,实行专柜保管,各项补助全部发放到位。( 2 分) 5、对于专项资金 ,做到专款专用,按规定用途拨付使用,各种报帐手续齐全,能顺利通过检查验收。( 2 分)四、奖励办法 . 乡镇财政工作任 务异常繁重,财政所的同志都付出了艰辛的劳动,取得了一定成绩。要长士气、鼓人气、聚人气,扩大奖励面,为此县财政局设
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