直工委创优争先.doc

水富县直工委启动“争做乌蒙先锋，推动跨越发展”实践活 近日，水富县直工委结合实际紧扣“五个目标”，扎实有效地在全县机关党组织中启动了“争做乌蒙先锋，推动跨越发展”主题实践活动，推动创先争优活动深入开展并取得实效。工委结合实际把征文任务按月分配到各党组织，县直各级党组织要对照任务分解表上的时间要求按时将本党组织“基层党组织和普通党员平凡事”文章上报县直工委，县直工委认真审查后，推荐到县委创先争优领导组办公室和县委外宣办开辟“创优争先大舞台”专栏刊载优秀征文，县委创先争优领导组将对优秀征文给予表彰奖励。通过征文活动，在全机关党级织中营造出浓厚的学先进、争先进、当先进的浓厚氛围，把广大机关党员干部的上进心、荣誉感激发出来，把干事创业的“内在激情”激发出来。紧密结合当前县委政府确定的目标任务，在推进新型工业化进程、加快县域经济发展、产业结构调整、基础设施建设、移民维稳等方面，县直各机关党（总）支部根据各单位各部门的工作性质、工作领域、工作职责、工作特点组织党员认真开展主题鲜明、针对性强的讨论活动，通过大讨论活动让广大党员干部明白在工作中能做什么，怎么去做，牢固树立大局意识，责任意识，让大讨论的过程最终成为机关干部受教育、受启发的过程，成为解放思想、转变观念、形成共识的过程，成为推动发展、激发活力的过程。结合创先争优活动的 “五比五创”“公开承诺”、“四亮四评”等主题活，组织广大党员在重大节日深入农村、社区、企业、敬老院，开展好走访慰问困难群众活动，为他们送上美好祝福、送上党的温暖。组织广大党员积极开展好结对帮扶活动，定期不定期深入扶贫挂钩村开展结对活动，帮助研究确定发展思路、发展规划，为群众送政策、送物资、送技术、送信息、送项目。通过各类党员服务上门活动的开展，为广大群众提供优质服务，有力地推动创建服务型机关建设。认真组织党员通过集中学习、收看专题节目、召开座谈会、撰写心得体会等形式，重点学习杨善洲、马开贵、黄通富先进事迹报告，学习他们恪守信念、对党忠诚的政治品质，学习他们牢记宗旨、一心为民的公仆情怀，学习他们献身党的事业、鞠躬尽瘁的革命精神，学习他们不计个人得失、无私奉献的高尚情操，学习他们艰苦朴素、勤俭节约的优良作风。同时党员干部联系自身思想工作实际，以他们为镜鉴，以实际行动践行杨善洲、马开贵、黄通富同志的先进思想，把学习先进的过程变为争当先进的动力。党员干部结合工作需要和兴趣爱好制定读书计划，“每天读书一小时”、“每月阅读一本书”，“每名党员荐一本书”，通过广泛开展读书、荐书、评书活动，让广大党员干部自觉、休闲、轻松地阅读，使大家在阅读中充分享受求知的快乐，养成爱读书、读好书、善读书的习惯，并把阅读与思考、读书与应用、读书与撰写心得体会文章结合起来，使读有所思，读有所获，提高党员干部素质，进一步推动学习型党组织、学习型机关建设。水富县直工委下辖6个机关党总支，102个直属机关支部，共有党员1191人。创先争优活动开展以来，县直工委在确保完成规定动作的基础上，注重抓典型、抓特色、抓创新，尤其注重发挥好领导、引导、指导、督导作用，全面推进了县直机关创先争优活动深入开展。领好路子，发挥好领导作用 作为县委的派出机构，水富县直工委肩负着领导县直机关党的建设的责任。创先争优活动开展以来，县直机关工委充分发挥机关组织严密、人才密集、组织纪律性强的优势，坚持工作部署快、把握要求准、指导工作实，统筹协调，在全县直机关党组织中迅速开展创先争优活动，确保县直机关创先争优活动开好了局。工作部署“快“，引导县直机关党组织创先争优活动快速进入角色。工委班子先后5次召开专题会议，及时学习领会中央和省、市县各级文件和领导讲话精神。成立以县直机关工委书记为组长的县直机关创先争优活动领导组和办公室，明确相关职责。及时制定下发中共水富县直工委深入开展创先争优活动方案，对活动开展做出具体部署。建立简报、信息专报、工作月报等制度，做到早安排、早部署，形成有人理事、有场所办事、有制度管事的良好工作局面，有力地促进了创先争优活动深入开展。把握总体要求准，引导县直机关创先争优活动全面开展。准确把握创先争优活动的总体要求、基本原则、主要内容和方法步骤等要求，结合全县直机关党组织建设情况和党员干部队伍现状，针对不同类型情况，因岗制宜、因事制宜，找准各自开展创先争优活动的着力点，把“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”这个总要求贯穿到各机关党组织活动的各个阶段、各个环节，确保创先争优活动横到边、纵到底，不留空挡，不留死角，使每一个支部争当创先争优活动表率，每一位党员在创先争优活动中受到教育、得到提高。工作指导实，把各机关党组织创先争优活动引向深入。建立和完善工委领导班子成员分工联系点制度，定期检查基层活动开展情况、定期分析解决工作中存在的突出问题、定期总结并推广活动经验。搭好台子，发挥好指引作用 水富县直工委结合县直属机关各个系统、行业及各个支部、党员的实际，以“五个好”争创先进基层党组织和“ 五带头、五争做”争当优秀共产党员为主要内容，分别为机关党组织、国有企业、科教文卫、群团和非公经济等党组织精心设计各具特色、丰富多彩的载体，指导各党（总）支开展好创先争优活动，使创先争优从战斗号角化为实实在在的工作动力和成效。机关党组织以“服务中心、建设队伍、改进作风、争做表率”活动为载体，以“五比五创”为抓手，把建设学习型、创新型、服务型、落实型党组织作为目标，广泛开展读好书、授旗评星、党员公开承诺、示范带动等主题实践活动，争创办事效率最高、发展成本最低、干部队伍最廉、经济环境最优的“四最”机关。国有企业党组织以“建组织、强作用、树形象、作贡献”活动为载体，以“四强四优”为目标，通过党员责任区、党员品牌工程、党员攻关项目等形式，引领服务企业发展上充分发挥党组织和党员作用。非公有制经济组织和新社会组织以立足岗位奉献设计活动载体，切实形成“为社会作奉献、为党旗增光彩；争当岗位能手、争当员工标兵、争当守纪模范”的良好氛围，同时以创先争优活动为动力，切实提高非公党建的组建率。 科技文卫党组织以做好职工思想政治工作、促进事业发展为载体，深入开展“注重道德修养，争做行业模范；注重业务水平，争做行家里手；注重服务奉献，争做岗位楷模”的“三注重三争做”主题实践活动，通过创建课题攻关党员先锋队和争当岗位标兵、业务能手、医德模范等形式，努力提升工作质量和服务水平。群团党组织，工会以创建“模范职工之家”、争当先进工作者”为主要内容，与大力弘扬劳模精神和岗位建功结合起来，与加强民主管理和维护职工权益结合起来，与解决职工实际困难和办实事办好事结合起来，与进一步加强基层工会组织建设结合起来，努力把工会组织建设成为职工信赖的名副其实的“职工之家”，共青团党组织围绕提高团员青年业务素质和能力开展活动，进一步传承“五四精神”，立足本职争创一流业绩，成为推动科技创新的生力军。妇女组织以妇女组织创先进、广大妇女争优秀为主要内容，努力把妇女组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”，激励广大妇女巾帼建功，争创一流业绩、争当巾帼标兵。扬好鞭子 发挥好督导作用在开展创先争优活动中,水富县直工委在注重典型引路的同时，强化督促检查，明确督查范围、细化督查内容、创新督查方式对全县各机关党（总）支部进行全方位督促检查，激励鞭策各个支部扎实开展好创先争优活动，取得明显实效。注重督促指导，县直机关创先争优活动领导组每季度对各基层党组织开展活动的情况采取定期检查、随时抽查等形式，督导各单位做好各项工作，对各党（总）支部创先争优活动方案制定情况、组织动员情况、公开承诺落实情况、召开组织生活会情况、特色载体推进情况、选树和宣传典型情况等工作进行督促指导，对开展活动成效明显的单位和个人，认真进行经验总结，对活动开展不力的、活动成效不