




已阅读5页,还剩2页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
写给2013考研的同学们,2013考研,我们在考研之初往往总是先想学校,但是因为心理学是统考,所以我们无论考哪所学校都是需要踏踏实实的复习这几门功课。勤思考研专业课建议大家先买推荐的参考书目,了解一下就业前景和以后的工作情况,这样就不会造成盲目报考,如果你找不到合适的资料,可以在勤思考研网申请一下2013的考研必胜电子书。2013年心理学考研科目312心理学考研参考书目勤思考研推荐心理学考研参考书目:参考教材以及价格*普通心理学 彭聃龄 北京师范大学出版社 55元*实验心理学 郭秀艳、杨治良 人民教育出版社 56.2 元*现代心理与教育统计学 张厚粲 北京师范大学出版社 48 元*心理与教育测量 郑日昌 人民教育出版社37.3 元*发展心理学 林崇德主编 人民教育出版社 37.6 元*当代教育心理学 陈琦、刘儒德 北京师范大学出版社 53 元*社会心理学 侯玉波 北京大学出版社 28 元347应用心理硕士参考书目应用心理硕士参考书目完全版(勤思按照全国大纲推荐)(北京大学、华师大、南师大、西南大学等按照全国大纲命题的高校使用此套书目。学员请按照精简版参考书目学习。)普通心理学 彭聃龄 北师大出版社心理学与生活(16版)。格里格,津巴多 著。王垒,王甦等 译人民邮电出版社。2003.发展心理学 林崇德 北师大出版社社会心理学 侯玉波 北大出版社实验心理学 郭秀艳、杨治良 人民教育出版社 56.2 元现代心理与教育统计学 张厚粲 北京师范大学出版社 48 元心理与测量学 郑日昌 人民教育出版社37.3 元心理咨询与治疗钱铭怡,北京大学出版社,定价16临床心理学王登峰,人民教育出版社,定价22.1现代管理心理学 程正方,北京师范大学出版社,第四版,定价44管理心理学车丽萍,秦启文,定价28人格心理学美Jerry M.Burger著;陈会昌等 中国轻工业出版社,定价:48人格心理学 许燕,北京师范大学出版社,定价58变态心理学北京大学心理学教材,张伯源 主编,北京大学出版社;定价29变态心理学钱铭怡 主编,北京大学出版社;定价48免费资料申请答疑申请点击进入 成功学员视频经验北师大应用心理硕士推荐参考书目完全版(北师大指定两个大纲,勤思依据两个大纲推荐。学员请按照北师大347精简版参考书目,配合讲义和课程复习。)普通心理学(修订版)。 彭聃龄 著。 北京师范大学出版社。 2004.普通心理学(修订版)。叶奕乾 著。华东师范大学出版社。1997.心理学与生活(16版)。格里格,津巴多 著。 王垒,王甦等 译,人民邮电出版社。2003.心理测验:原理和应用。凯温-墨菲,查尔斯-大卫夏弗 著。张娜等 译,上海社会科学院出版社。2006.心理与教育测量。戴海崎等 著。暨南大学出版社。1999.心理测量。郑日昌 著。湖南教育出版社。1987现代心理与教育统计学。张厚粲,徐建平 著。北京师范大学出版社。2004.心理与行为科学统计。甘怡群 著。北京大学出版社。2005.行为科学统计 Frederick J.Gravetter,Larry B.Wallnau著。王爱民,李悦译。中国轻工业出版社。2008实验心理学。郭秀艳 著。人民教育出版社。2004.实验心理学教程-勘破心理世界的侦探Randolph A. Smith, Stephen F. Davis 著。郭秀艳 孙里宁 译。中国轻工业出版社。2006.实验心理学(修订版)。张学民。北京师范大学出版社。2007.心理学史观念与背景(第三版)韦恩瓦伊尼,布雷特金著。郭本禹 等译。 2008.心理学史导论(第四版)B.R. 赫根汉 著。 郭本禹 译。华东师范大学出版社。2004.西方近代心理学史。 高觉敷 著。 人民教育出版社 . 1982.心理学的故事(修订版)。 墨顿亨特 著。 李斯,王月瑞 译。海南出版社。1999.心理学史。黧黑 著。 李维译。浙江教育出版社。 1998.免费资料申请答疑申请点击进入 成功学员视频经验首师大指定的参考书目普通心理学 北京师范大学出版社2004年(修订版)彭聃聆现代心理与教育统计学 北京师范大学出版社 2009年第三版 张厚粲、徐建平心理测量 华东师范大学出版社 2005年版 金瑜下面看一下勤思老师为大家分析的一些简要的心理学考研就业情况:1、政府机构 招心理学研究生作为国家机关一员的一般是公安系统:公安局、劳教所、监狱、边检站等。部分单位对于受聘人员的身体要求比较严格,有的还需要进行体能测试。公务员收入在上海大概在3000元-5000元,额外收入另计。2、企业机构 目前,心理学硕士比较好的前途是进入企业,主要包括猎头(人才中介),企业咨询和人力资源管理。进入企业从事的工作基本上与企业所从事的行业有关。可以帮助企业选拔人才、培训,也可以进行决策的咨询和衡量等。人才中介的收入不确定,一般说来年限越久就越是容易,5年后一般年薪大概在20万左右;企业管理咨询,私营企业大概在3000-5000(员工),如果到企业讲课的话,讲课费用一般是1000-3000一天,最高可以做到20000一天,但是很难。人力资源管理,私营企业3000起薪,外资企业大概在8000左右;广告公司,市场调查公司等收入在5000左右。3、高校 对于心理学硕士来说最好的就业方向之一是进入心理学系和教育学系成为一名心理学老师。但是,随着博士毕业生的增多和硕士研究生的不断扩招,从事这一职业将越来越困难。在北京、上海这样的大城市,要当辅导老师的几率很小,基本上需要博士及以上的学历。所以,在学校基本上就是当辅导员和心理咨询老师,高校辅导员:3000元,不包括奖金;高校心理咨询人员:2500元,不包括讲课费,奖金,额外收入等;高校教师收入据统计年薪平均在70000左右。4、心理咨询师 国内这个行业从目前我国的现状看,单纯从事心理咨询工作未必能够维持一定的生活水平。要是想与国外同行有同样的薪水待遇则有待去开拓。目前,在美国,心理咨询师每个小时的收入可以达到150美元左右。在国内,心理咨询收费从每小时100元至1000元不等,平均收费200元/小时。在南京,平均收费100-200元/小时,在北京的一些CBD商务区内,咨询收费往往会达每小时100美元。5、医院卫生机构 学习临床心理学和医学心理学的学生,可以去医院或心理诊所从事心理咨询和治疗的工作。但是以中国目前对心理医生的需求,再加上去医院需要有行医执照,难度较大。第一,去高校。这是心理学研究生毕业以后的主要去向,他们可任高校心理公共课的老师,心理学系和教育系老师、辅导员,或在高校心理咨询中心工作;第二,考公务员。这类用人单位一般是公安局、劳教所、监狱、边检站等;第三,去企业。心理学研究生去企业主要从事猎头(人才中介)、企业咨询、人力资源管理以及市场调研等工作;第四,中小学;第五,做心理咨询;第六,去医院和诊所。我所知道的有一个PSYBOOK心理学之家,上面的心理学学友十分热情,那个论坛里有一个专门针对职业规划的讨论区。6、教师上面的介绍挺详细的,心理学现在越来越热了,就业前景也很不错。更多咨询,欢迎大家咨询在线老师!祝大家考研成功! 2012心理学考研押题靠谱吗每年临近考研时,总有学生会问我:“老师,你说这个知识点会考吗?怎么考啊?多少分啊?”“能不能给我们押题啊?”各种问题,最终的结果都是想知道,考研时试卷上会有怎样的题。实话实说,押题的准确率最高也就是随机概率,说白了,也就是押中押不中,全靠猜。很多人会说:“不对吧,那每年都有很多考研机构大肆宣称自己的模拟题押中了多少多少”“辅导材料押题率高达多少多少”等等。这些宣传听着是很诱人,让人觉得报了这个辅导班,做了他们的模拟题,考试就一定没问题。勤思考研的老师给大家解释一下:事实是这样的。你可以很轻易的拿到这些辅导班的辅导资料和模拟题库(网络上多的是,下载不到免费的有各种便宜的盗版资料)。拿到资料后,我们保证你首先不是急着去看题,而是先头疼:这些资料像山一样堆在一起,所涵盖的内容远远大于教科书或者大纲解析中的内容。所以,高押题率由此而来:覆盖面广了,是不是考点知识点都涉及到了,那最后的考题肯定在这个范围内了,那就算押中题了。所以,冲着这个高押题率去的学生们,最后会被如山般厚重繁杂的资料搞的精疲力尽,没有了看书的兴趣和动力,对自己丧失了信心。看到这里,肯定有人会说,那押题是没用喽?其实不然。押题还是非常有效的一种应试手段,但关键是你怎么去运用练习。前面已经讲过,如果报考所谓的高押题率的辅导班,结果只能是浪费大量的时间去地毯式的复习,没有重点没有针对性。所以,押题的关键就在于-自己。但是勤思考研的老师建议大家,重点知识还是需要重点掌握的。俗话说,求人不如求自己。押题也是这样。学生又问了:“自己怎么押题啊?又没有经验!”其实,押题不仅仅效果好,自己整理押题的过程也是一次对所学知识深入巩固的非常好的机会。一、要了解历年真题的模式。这就需要收集历年考研的真题。认真分析各类题型中的各个题目,看其考察内容、考察方式、所占分值、所属分支框架等;将整体题型的题目汇总整理,看各个题目之间顺序的联系,一般情况是按照书上的章节顺序来编的,而且难易度、详细度、关联性等都是有规律可循的;单选一般的顺序是普心、发展、教育、统计、实验和测量。多选主要集中在统计实验和测量这三门。简答一般是普心发展各一道,然后统计实验测量各一道。综合大题一共有三道,第一道一般是普心中的一个非常重要的概念或者观点,第二道是发展中概念或观点,第三道一般把统计分析和实验设计结合起来考察。把各个题目按照普心发展教育统计实验测量分类,看每个科目占到了多大的比例,这个过程可以帮助自己熟悉哪些内容属于哪个科目,了解各个科目相对重要性,分轻重难易去复习,安排时间。二、标出课本上可能会出考题的细节知识点。这个要求自己平时看书的时候要有做笔记的习惯,每看一遍,就把书上自己认为是重点的地方都勾画出来,最后复习的时候就可以看标记最多的地方了;针对每个知识点,出至少两种以上的题型,如选择、简答或者是综合题中的某一道小题。自己猜测考试的角度。这个要求比较高,但并不是不可能,如果大家看书复习到位,对题目角度的猜测就会有一定的可靠性,效度会比较高,而且从不同角度思考的时候,可以考察大家对这个知识点掌握的情况。三、按照之前对真题的分析,将各个章节的知识点有规律的汇总在一起,分值分布,内容配合,题目之间的关联度都要尽量跟真题一致。四、自己出完几套题后,可以先放置一边,然后去把书本再整体过一遍,两周之后,做自己出的模拟题,之后要进行严格的评分,批阅,要把每个知识点都对应到课本中。五、总结错题,查漏补缺。以上这五个步骤就可以帮你编制几套完整的高效度的模拟题了,自己编题的过程还可以收获很多的知识和平常在书本上没有的知识之间的内在联系,这些都远远好与只做一些辅导机构的考研模拟题。所以,勤思考研认为押题还是有效果的,但重点是押题的技巧和过程。把握好这个过程,你就能真正从押题中获取最大的收益!
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 三只黑猫咪水粉画课件
- 小儿龋齿相关课件
- 高校学子求职利器:港澳保送面试题库实 用指南
- 三八妇女节宣传反诈课件
- 小儿足推课件
- 婚宴上女方父母讲话稿
- 大班语言教案找小猫
- 大班下学期教研工作计划
- 大学生暑期市场社会实践报告人与动物和谐共处
- 大学生暑假做义工社会实践报告
- DB37T 5230-2022 岩棉复合板外墙外保温系统应用技术规程
- 车辆免责协议书范本
- 游戏开发流程及测试规范手册
- 风险承担合同模板
- iso220002024食品安全管理体系标准
- GB 3836.15-2024爆炸性环境第15部分:电气装置设计、选型、安装规范
- 新版计量认证质量手册
- 有机农业种植合同
- DZ/T 0462.1-2023 矿产资源“三率”指标要求 第1部分:煤(正式版)
- 临沧市市级单位遴选(选调)工作人员笔试真题2021
- 2024广州市工业和信息化委员会直属事业单位招聘4人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
评论
0/150
提交评论