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文档简介

1 / 3 公司员工宿舍管理技巧 为了给青年员工创造一个较为舒适的学习和生活环境，公司对位于的员工集体宿舍进行了改造和修缮。为建立良好的宿舍管理秩序，经公司研究，特制订如下管理办法。 一、住宿对象 入住公司员工集体宿舍必须符合下列全部条件： l、家住区以外的本公司员工 (不含子公司 ); 2、未婚无房且本人从未享受过公司福利分房或购房优惠贷款。 二、宿舍的基本设施 公司每一间宿舍配有衣柜、写字台、目光灯、吊扇、床、凳，并安装有线电视、电话及电脑网线等。 设有公司员工食堂、洗衣房、多媒体教室，以及多功能球场、乒乓球室、电视室、阅览室、休闲平台等生活运动休闲场所。 三、宿舍入住手续 1、由本人填写住宿申请报告，经所在部门领导审核，公司人力资源部会签后，交公司总经理办公室，并签订住宿协议，方可入住宿舍。办理住宿手续时须交住宿押金 300元。 2、员工应按宿舍管理部门安排房间及床号入住，不得随意调换。 3、若员工需搬出宿舍，应事先通知宿舍管理部门办2 / 3 理财产移交手续。如无损坏财物，由管理部门归还押金。 四、住宿收费标 准 员工入住宿舍实行免费服务 (包括房租费、水费、有线电视费、上网费 )。宿舍用电按房间单独计量以民用电价向个人收取。 五、宿舍纪律 1、每个入住宿舍员工要自觉退守宿舍须知等规章制度。 2、入住员工不得将床位转租、出借给他人居住，违者罚款元，并取消住宿资格。 3、入住员工因亲戚、朋友探亲访友原因需留宿的，须经同室人员同意，并经宿舍管理部门批准登记后，方可入住，但最长不超过天。 4、宿舍是公司员工的公共休息场所，不得大声喧哗、吵闹。不 准聚众赌博。探亲访友的人员，要求在 23 点前离开，以免影响他人休息。 5、入住员工要爱护公共财物，损坏财物应照价赔偿。不得任意自行换床铺、网线、私拉有线电视线、电话电灯等线路。若需要更换或修理公共财物的，可与宿舍管理部门联系。 6、宿舍内不得将易爆物带入，也不得在宿舍内用煤气灶、电炉等烧菜做饭。不要在宿舍内酗酒。 3 / 3 7、员工若需在房间内装空调，须经管理部门同意。功率应在以内，并在指定位置安装。 8、公司宿舍是员工单身集体宿舍，严禁男女同居一室，违者取消住宿资格。 六、其他 1、公司授权部门为集体宿舍的管理部门，并按本规定办法实施管理。 2、对入住员工的应交费用 (含电费、罚款 )由总经理办公室出具单据交各员工所属部门，依据该单据从其本人工资中代扣代交，并及时上交公司财务审计部。 3、对于不符合本规定入住条件的，目前已经居住在集体宿舍的公司员工，应按不同情况分别处置。对优惠贷款购房的员工，应从新房交付使用日算起，个月后
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