企业文化专员岗位职责说明书.doc_第1页
企业文化专员岗位职责说明书.doc_第2页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

企业文化专员岗位职责说明书岗位名称企业文化专员岗位编号所在部门企业发展部岗位等级工资等级岗位定员1人直接上级企业发展部经理直接下级无下级人数无职业发展规划企业发展（品牌）专员轮岗、企业发展部经理拟制人审核人审批人拟制日期审核日期审批日期工作概述：负责企业文化管理，通过理念渗透和行为规范，达到增强员工归属感、提升企业知名度的目的。工作具体内容：1、 负责具体落实企业文化发展战略。2、 协助导入企业识别系统（VI）。3、 负责企业文化制度建设和执行。4、 对外宣传企业文化，对内部宣传企业的价值观、管理理念、行为准则。5、 负责内部宣传栏和内部期刊的建立。6、 组织员工学习公司的共同价值观、管理理念、行为准则。7、 公司内部活动的策划、组织和实施。8、 完成上级交给的其它任务。权限：1、 企业文化发展战略的规划建议权。2、 企业文化活动的策划、组织和实施权。工作协作关系：内部协调关系各部门外部协调关系相关外界部门任职资格：教育水平本科或以上学历专 业工商企业管理或相关管理类专业培训经历企业文化系统知识经 验3年以上企业文化建设和活动主持经验；有成功推行企业文化建设案例。知 识企业文化发展规划和建设等方面的知识；技能技巧具企业文化建设及推广实践经验；熟练使用办公软件、办公自动化设备。综合素质优秀的逻辑思维能力、沟通能力、创新能力、敏锐洞察能力。知识面广、才思敏捷、文笔佳。严谨负责、踏实敬业、团队精神，良好的职业道德。工作条件：工作场所办公室使用工具/设备计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、网络）工作环境良好工作时间
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论