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20xx文科类专业的简历范文样本特征码ogeoiggsqligwlsejfzh姓名： 应届毕业生求职网 国籍： 中国 无照片 目前所在地： 广州 民族： 汉族户口所在地： 江西 身材： 168 cm59 kg婚姻状况： 未婚 年龄： 29 岁培训认证： 诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型： 普通求职应聘职位： 经营/管理类:经营、管理、策划 企业策划 工作年限： 12 职称： 无职称求职类型： 全职 可到职- 随时月薪要求： 2000-3500 希望工作地区： 广东省个人工作经历： 公司名称： 北京某公司起止年月：2002-12 20xx-12公司性质： 所属行业：担任职务： 业务方面，管理方面，其它方面。工作描述：离职原因： 公司名称： 矿山起止年月：1996-01 2002-11公司性质： 所属行业：担任职务： 安全管理工作工作描述：离职原因： 教育背景毕业院校： 水槎中学最高学历： 高中 毕业- 1995-07-01所学专业一： 文科 所学专业二：受教育培训经历： 起始年月 终止年月 学校（机构） 专业 获得证书 证书编号1994-01 1995-12 水槎中学 无 初中 语言能力外语： 英语一般国语水平： 良好 粤语水平： 一般 工作能力及其他专长 社会经历各有所不同，知识、经验自有深浅，现实社会，现实面对。人生的成就在于已，在于人，在于机遇，在于已备的条件，企业在于用人，刨、稳、发展等方面都需要精英人士的开拓来变搏，某集团老总在商业多年经验之谈，有几句实言讲到：有德有能破格录用，有德无能培养使用，有能无德限量使用，无德无能坚决不用。以企业来谈：内部：信用、技术、管理是重要稳业发展。外部：信誉、质量、市场是重要创业发展，成立一个企业后，首先抓好外面业务工作进展，随着市场的需求更进，做好内部管理工作，技术前进，保证质量过关，这是一个大概整体结构，以各个问题进行处理，变迁之时，又需要另外各种方式和方法来更正；业务方面：如何对业务的方案进行前程推进，处理好与客户的以后继续合作，扩大业务发展，信誉、质量是必需；管理方面：以稳定技术和其他（她）人员流失，不断地培养新技术和人员增长，保持不起内乱，要有共同前进思想和不必浪费资源，问题是企业的主要路数的行程，包括制度、待遇、厂的需求，如何进行管理、等，国策以人为本、以本某认为工、企业、商业同样要以人为本才有进度。 我出入社会已有短暂十几年，以经验等方面，请德能之士多多指评
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