建筑施工企业内部会计控制.doc

建筑施工企业内部会计控制摘要：近年来，随着经济水平的显著提升，建筑行业获得深化发展，内控会计控制对于建筑企业而言起着至关重要的作用，基于新会计法角度出发来看，会计工作的本质能够通过内部会计控制充分展现出来，该项工作的实施对于财务监督的合理强化以及会计工作的有效规范、会计信息质量优化提升等顺利开展意义重大。在此，本文将针对建筑企业内部会计控制进行简要探讨。关键词：建筑；施工企业；会计控制；内部控制1.简析建筑施工企业内部会计控制的目标及特点1.1目标 建筑施工企业内部会计控制工作应该达到的目标为，在企业日常运营中，由企业内部构建科学完善的决策机制、执行机制以及监督机制，努力构建合理有效的风险防控体系，及时找出各类问题，预防规避舞弊欺诈行为的形成，并采取有效的纠正措施进行处理，在法律允许范围中保障建筑施工工程项目活动顺利开展，最终进而实现企业所制定的经营目标。1.2特点 相较于其他类型企业而言，建筑施工企业存在有一定的差异，对应的企业结构及规模明显不同于其他企业。基于企业内部控制角度而言，建筑施工企业较为固定且产品趋向于多元化，产品整体较为分散，所以说建筑施工企业内部会计控制通常是将工程项目作为基础性内容的，执行工程项目经理责任制。对于建筑施工企业而言，项目经理责任制可谓是其日常运营所需的关键制度，其重要性并不容忽视，其针对各个项目实施合理化控制，跟其他类型企业控制管理存在有较大不同之处，项目经理责任制的好坏会对建筑施工企业经济效益的优化获取产生直接影响，甚至跟企业生死存亡息息相关。经济以及气候、地质条件、市场条件等外部因素均会对施工建设项目控制管理活动造成影响，同时其还会遭受来自于企业资源能力以及决策程序、工程工期、质量等内部因素的影响。正是由于各类因素的存在，导致建筑施工组织设计常常处于不断变化进程中，成本变化趋势明显，因此，相较于其他企业而言，建筑施工企业会计内部控制管理显得稍薄弱些。2.建筑施工企业内部会计控制所需遵循的相关原则2.1合法性原则 该原则要求建筑施工企业内部会计控制制度应充分符合相关法律法规规定并积极满足政府监管部门给出的具体监管要求。2.2成本效益原则 该原则指的是在建筑施工企业内部会计控制进程中，应该严格遵循成本原则认真实施分离监督，详尽控制企业内部会计成本控制中涉及的关键事项，针对具体的重要事项必须严密开展控制，切忌简单了事，同时需及时取消企业经营中成本远远大于控制收益的行为。2.3全面性原则 一般来说，全面性原则通常指的是建筑施工企业会计工作者实施内部控制的进程必须使得会计控制可实现向建筑施工企业各个业务环节的有效覆盖，尽可能实现全区域以及全过程、全部人员的合理控制。2.4领导重视原则 建筑施工企业领导层需给予内部会计控制管理工作高度重视，为各项内控工作的顺利提供强有力保障。2.5有效性原则 为充分实现内部控制目标，会计内部控制管理工作的有效实施能够为其提供有利保证，建筑施工企业财务人员需针对内控制度执行进程进行自觉维护，一旦发现企业会计内部控制制度构建实施存在一定问题，必须采取合理性措施纠正处理。2.6内部牵制原则 对于施工建筑企业而言，其所实施的内部会计控制管理工作的实质在于牵制监督各个企业部门。在日常施工活动开展中，落实各类型经济业务活动必须配备两个或者以上控制环节，即为设立两个相对较为独立的部门，二者之间相互监督，执行经济业务的时候上级部门必须认真监督下级部门工作，严格分离授权执行以及报关记录、核对审批等各个业务环节。3.建筑施工企业内部会计控制进程中所存在的问题3.1内部控制环境相对较差 建筑施工企业内部控制的形式内容出现差异是由企业的内部坏境造成的，内部环境可以说是企业内部控制具体建立与有效实施的根基。内部控制作为企业的一种内部行为，其增强力度的源动力是企业本身。在企业内部并不具备相应动力的时候，如果想要从外部试图寻找任何因素来加强企业内部控制是难上加难的，效果并不十分显著。我国的目前现状是国内企业的经营所有权比较对应统一，使得企业相关管理者的管理理念与经营决策的主观性强，随意性大。在企业机构机制相当完善的情况下，企业内部各部门之间仍然存在着很不明确的权责分配问题，这就导致企业内部控制机构形同虚设，其的职能作用当然得不到充分发挥了。3.2风险意识相对薄弱 建筑施工企业的风险评估是实施内部会计控制的比较重要的一个环节，风险评估能够使得企业及时进行内部控制风险的识别、分析以及经营活动的实现。但是我国相当一部分施工企业不能够很好地开展风险评估活动，不能够准确识别企业的所有风险存在，从而导致企业风险承受能力相对较低，这也就更谈不上风险应对策略的确立，造成企业在没有相关可行性论证的情形下进行任意决策。3.3内部审计监督职能相对不充分 建筑施工企业内部审计主要包括管理会计、财务会计以及内部控制检查，内部设计具体指的是企业组织内部相对独立客观的评价监督活动，其可以通过对企业内部控制的各方面性能的评价审查来加快企业目标的实现。我国最初的内部审计机构是在政府的强烈要求下建立起来的，这就导致企业对审计作用的认识不是很深入，使得企业内部审计机构不够真正发挥其有效作用。我国企业对内部控制的审计机构存在相关错误认识，首先，企业内部审计功能仅仅局限于查错防弊，在具体审计过程中不注重事前以及事中的准备，只注意相关事后的监督；其次，企业将审计机构与其他部门进行平行管理，导致其独立权威性较差；再次，企业内部的相关审计人员大都是由其他财务部门人员兼职的，这些会计专业人员大都缺乏系统专业的审计知识，这就使得审计人员的技能水平满足不了建筑施工企业规模不断扩大对人才的需求。4.策略分析4.1以人为本，加大组织建设力度 建筑施工企业内部会计控制的相关制度是否能够被有效实施是与其的完善加强息息相关的，这就要求企业应该加强企业内部会计控制制度的组织建设力度，其力度加强的关键在于会计管理人员及其下属的专业技能素质以及职业道德水准的提高。所以，企业要本着以人文本的现实理念，紧抓内部会计人员的思想道德教育及专业技能素质的提升，完善所有企业的在职员工的思想基础，从根本上斩断各种经济案件发生的主观动因。4.2管理优先，规范内部控制意识 建筑施工企业内部会计制度的管理文化主要涵盖着员工职业道德以及风险意识、风险内部控制认知等等方面。企业的管理文化决定着企业内部会计控制的道德水准以及价值取向，企业内部会计控制是制约企业会计经济各项活动相互运作的动态过程，它虽涵盖着各项规章制度，但却不等同于具体的某种规章制度。4.3三个结合，构建立风险防范体系 建筑施工企业内部会计控制风险防范体系的构建讲究财务部门与监督部门结合以及企业经济手段与国家具体法律的结合，还有机关调控与基层管理的结合三个方面。财务部门与监督部门相结合可以帮助企业把好财务总关卡，实行事前审计以及全过程监控管理积极活动，做好有效地业绩评估；经济手段与国家法律相结合能够保证企业的科学决策以及依法办事；机关调控与基层管理相结合能够使基层与领导层互动，调动员工积极性。这三个结合可以保障企业内部会计控制风险防范体系的有效构建。4.4严守规章，确保资金运行安全 在进行建筑施工企业内部会计制度的建设使用时，要将制度细化到具体岗位，切实落实到每一位企业员工身上，独岗独职，每个岗位职业都应配备一套完整独立的制度，绝不放过每一个风险纰漏，不断地对相应制度进行修改补充，使渗透在企业每个经济环节的内部会计控制制度能够有效地规避基层的管理失控以及员工的业务失误。4.5强化制度，实行措施检查考核 不管建筑施工企业的内部会计控制制度设计的多么完善无漏洞，如果不经常对相关经济业务环节进行监督检查以及考核，其制度的优良作用都是难以被发挥出来的。这就使得企业务必经常采取措施定期检查以及考核内部会计控制制度是否被有效执行，并且加大奖惩力度，通过动力与压力的并行使用，最终使企业内部会计制度控制的目标有效实现。4.6更新观念，加强内部会计控制时代感 现如今，计算机网络在各个领域的应用都是十分普遍的，企业的内部会计控制对计算机的各种技术使用的依赖性越来越强，所以，加强内部控制中的会计电算化建设志在必行。其中主要包括计算机的系统安全监控，比如说对相关应用软件的检查以及数据处理，软件纠错能力检测等等方面。5.结语 综上可以知道，建筑施工企业必须针对内部会计控制工作的开展给予高度重视，针对管理进程中所存在的相关采取有效的处理措施，强化保障会计报告的真实性，使得财务信息正确严谨，规避徇私舞弊情况的出现，强化提升企业财务管理水准，降低无用成本投资，促进建筑施工企业综合竞争实力的优化提升，使之在激烈的市场竞争中始终立于不败之地。参考文献：1李务霞.建筑施工企业内部会计控制问题探析J.城市建设理论研究,2014(15).2王静.完善建筑施工企业内部会计控制的对策研究J.中国经贸,2013(18).3龚蜀冀，冯晓静.建筑施工企业内部会计控制探究J.行政事业资产与财务,2012(18).4林红.浅谈如何加强建筑施工企业内部会计控制J.新财经（理论版）,2012(01).5李占平.浅析建筑施工企业内部会计控制的现状与对策J.财经界,2012(10).6张东阳.浅谈建筑施工企业内部会计控制出现的问题及解决措施J.世界华商经济年鉴科技财经,2012(12).7王晓华.建筑施工企业内部会计控制存在的问题及对策思考J.现代企业文化,2012(20).8胡安玉.浅谈建筑施工企业的内部会计控制工作J.广东科技,2014(02).下面内容为赠送的工作总结范文，不需要的朋友下载后可以编辑删除！工作总结怎么写：医院个人工作总结范文一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为医院及部门工作做出了应有的贡献。2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、医学教，育网邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。向各位局领导以及全体教职工进行述职，请予批评指正。一、工作目标完成情况我校一年来，秉承“质量是生命，师德是灵魂，公平是民心，安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教学质量为核心，以标准化学校建设为突破口，以“让教育接地气，创建新学校”为学校发展目标，团结一心，攻坚克难，大打翻身仗，学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。在全体教职工的努力下，我们基本完成了XX年目标管理责任状中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作任务。3、专业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院的各项规章制度，刻苦严谨，视病人为上帝，始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写，对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下，虚心的向上级医生请教，自觉的做到感性认识和理性认识相结合，从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。二、主要亮点1、确定和生成了“让教育接地气，创建新学校”的学校发展目标。让教育接“地气”，创建“新”学校，是指教育必须遵循规律，脚踏实地，摒弃功利思想，拆掉空中楼阁，不折腾。努力让学校教育贴着“地面”，接受地中之气。更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点，使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤，根植于新中国教育的优秀经验，根植于中国的国情，根植于与时俱进的中国特色社会主义，使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长，创建一个全“新”的学校。2、在标准化学校建设工作中，全校上下戮力同心，攻坚克难，目前，已经顺利通过省级验收，并被评为市级先进，推荐省级先进。我们正在积极准备，迎接近期到来的省教育督导室的复检。在九月二十一日是的检查验收中，验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情，给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价，当场决定推荐我校为省级先进学校。3、德育工作我们重点抓住“诵弟子规 孝行天下”德育主题教育活动，开展“孝道”教育，传递“正能量”。“一周一行”已经成为我校的一个传统，一大特色。学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水，做家务等，使孩子们从小就懂得感恩，并带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈，促进社会风气的好转，学校收到家长反馈信息四百余件。我们编写了诵弟子规 做小孝星校本教材，已经投入使用。学校自编了“孝亲操”，得到市督导室领导的首肯。(述职报告)我们把感恩教育延伸到了校外，全校师生长期照顾无儿无女的抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶，定期看望，送去生活用品，全体男教师为其捆玉米秸秆等，老人给学校送来了锦旗。主题读书活动成果显著，我校吴彥川同学被选为我县唯一一名优