工会工作要点_0

1 / 3 工会工作要点 工会工作要点 *年全处工会工作的总体思路和奋斗目标是：深入贯彻党的十八大精神和市总工会的工作部署，紧紧围绕处党委、行政中心工作，坚持科学发展观，动员组织职工大力开展劳动竞赛；深入企业普遍开展工资集体协商，加强基层工会组织建设；积极培育和谐企业，参与社会管理创新，维护职工队伍和社会稳定；强化自身建设，打造服务性工会，推动工会工作全面发展，为玉阳建设城乡统筹发展示范区、冲刺全省乡镇发展二十强的目标而奋斗。 一、大力开展劳动竞赛活动，推动企业快速发展 围绕 “ 建功十二五，推进新 跨越 ” 主题，处工会将组队参加市总工会举办的 “ 全市焊工技能大赛 ” 和网格管理大赛，重点抓好玉阳化纤公司 “ 五比一创 ” 劳动竞赛，参与宜昌市劳动竞赛委员会 “ 五比一创 ” 评比；各基层工会要结合本单位实情，组织动员职工积极投身各种形式劳动竞赛、科技创新、节能减排、合理化建议等活动中来，充分发挥 “ 工人先锋号 ” 的积极作用；继续普及安全知识，提高职工安全意识，遏制各类事故发生，推动企业快速发展。 二、深入推进企业普遍开展工资集体协商，加强工会组织建设 一是深入推进企业普遍开展工资集体协商，进一步规范2 / 3 企业工资集体协 商，提高工资集体协商协议的签订率和履约率。继续开展区域性和行业性工资集体协商活动，签订玉阳办事处区域性、行业性工资集体协商合同，同时开展集体协商履约检查，确保工资集体协商合同落到实处，构建和谐稳定的劳动关系。二是加强基层工会组织建设，确保全处规模以上企业、限额以上商贸企业以及新开业企业 100%建会，重点在金桥工业园区建立区域性工会联合会，巩固 “ 建会建制 ” 成果，扩大工会组织影响。 三、深化开展 “ 和谐企业 ” 创建活动，推进企业民主管理 大力营造创建氛围，积极引导企业参与 “ 和谐企业 ” 创建活动；通过创建 “ 和谐企业 ” ，推进企业民主管理，确保我处 100 人以上已建会规模企业建职代会、厂务公开制度率达 100%， 100 人以下单位要根据自身特点组织实施企业民主管理。 四、积极参与社会管理创新，维护职工队伍和社会稳定 探索工会组织网格管理工作新机制，启动网格工会建设，积极参与社会化创新管理，维护职工队伍和社会稳定。处工会将探索在城区 4 个社区组建网格员工会联合会，将网格员纳入到工会组织中来。 五、做好维权帮扶工作，促进社会和谐发展 一是充分发挥 “ 维权帮扶卡 ” 作用，切实维护 职工的合3 / 3 法权益；二是抓好困难职工建档立卡的规范建设，确保困难职工的走访慰问率达 100%；三是继续开展 “ 大病帮扶 ” 、“ 生活帮扶 ” 、 “ 送清凉、送温暖 ” 、 “ 金秋助学 ” 等扶贫帮困活动；四是做好女性重大疾病保险的参保工作，完成市总工会下达 400 人的参保任务；五是抓好职工（农民工）就业与企业用工对接，切实开展为职工（农民工） “ 送培训 ” 、“ 送岗位 ” 活动。 六、大力弘扬劳模精神，加强职工思想文化建设 积极做好市级劳动模范选树、推荐工作；加大劳模宣传力度，大力营造 “ 工人伟大，劳动光荣 ” 的社会氛围；认真抓好职工 书屋建设，办好金庄科技职工书屋示范点；开展形式多样的文体活动，丰富职工精神生活。 七、加强工作作