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文档简介
关于建立财政支出绩效评价报告送达及评价情况报送工作机制的通知浦财督【2010】15号新区各部、委、办、局,各开发区管委会,各街道办事处、镇政府:为进一步规范浦东新区财政支出绩效评价(以下简称绩效评价)工作程序,有效利用绩效评价报告,根据浦东新区人民政府批转财政局关于浦东新区绩效预算管理办法(试行)的通知(浦府2007147号)相关精神,结合目前各部门、各单位绩效评价报告完成后相关工作开展的实际情况,按照“谁牵头,谁负责”的绩效评价工作分级管理原则,经区政府同意,特建立“完成一个、送达(报送)一个”的绩效评价报告送达及评价情况报送工作机制,具体如下:一、绩效评价报告送达机制为确保有关各方及时收到绩效评价报告,牵头组织评价的部门(单位)应在绩效评价报告完成后的15个工作日内,以“送达通知”(参考格式附后)的形式将评价报告送达项目实施单位。其中:主管部门(指新区各委、办、局,开发区管委会,各街道办事处、镇政府,下同)牵头组织评价的项目,由主管部门负责送达,并抄送财政局(相关业务处室)、绩效评价中心;财政局牵头组织评价的项目,由绩效评价中心负责送达,并抄送相关主管部门、财政局(相关业务处室)。二、绩效评价情况报送机制为有效利用绩效评价报告,及时为区政府及相关部门提供决策信息,牵头组织评价的部门(单位)应在绩效评价报告完成后的20个工作日内,根据本部门(单位)上报程序,以“专报”形式将绩效评价情况(参考要求附后)报送区政府。其中:主管部门牵头组织评价的项目,由主管部门按照规定程序上报区政府,并根据浦东新区预算绩效评价工作操作规程(试行)(浦财监20083号)将报送情况在浦东新区预算绩效评价结果应用情况反馈表中进行反映,并按规定反馈绩效评价中心;财政局牵头组织评价的项目,由绩效评价中心负责拟写,并按规定程序报送区政府。特此通知,请遵照执行。执行中如有问题,请及时向我局反馈。
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