关于超职数配备干部自查情况的报告.doc

关于超职数配备干部自查情况的报告 市委组织部： 根据市组电明字20166 号关于开展超职数配备干部检查工作的通知 要求， 市司法局党组高度重视， 紧紧围绕检查内容， 对照干部任用条例、党政领导干部选拔任用工作责任追究办法 的规定， 认真组织进行深入自查。 现将自查情况汇报如下： 一、 机构编制及干部配备基本情况 我局依据张政办发2010261 号关于印发张掖市司法局主要职责内设机构和人员编制规定的通知， 核定市司法局机关设置 8 个内设机构， 包括政治部 （副县级建制）、 办公室、 法制宣传科、 基层工作科（包含刑释解教人员安置帮教办公室）、 律师管理科、 公证管理科、 法规督导科、 社区矫正工作科。 核定政法专项编制 3 2 名， 其中： 局长 1 名、 副局长 3 名、 纪检组长 1 名、 政治部主任 1名， 科级干部职数 11 名。 张机编办2003 28 号， 核定张掖市法律援助中心科级领导职数 1 名。 张人社2013 56 号关于市司法局设立司法鉴定科室科的批复 批准设立司法鉴定管理科。 我局现有干部职工 31 名， 其中县处级干部 7 人， 其中局长 1 人， 副局长 2人， 纪检组长 1 人， 政治部主任 1 人， 依法治市办专职副主任 1 人， 正县级调研员 1 人。 科级干部 17 人， 其中科长 9 名， 副科长 2 人， 主任科员 4 人, 正科级干部 1 人。 下属法律援助中心副主任 1 人。 二、 超职数配备干部情况及原因 经自查， 我局核定科级职数共 12 个， 配备实职科级干部 12 个， 符合核定标准。 按照科级干部任免管理办法 非领导职务科级干部职数占领导职务科级干部职数 50%、 主任科员占非领导职务科级干部 50%的比例要求， 我局 12 个科级干部配备 6 个非领导职务科级干部， 主任科员能配备 3 人， 我局现实有主任科员 4人， 超职数配备 1 人。 超配原因： 一是科室多但配备的科级干部职数少， 有些副科级干部多年无法解决职级待遇问题， 只能通过提任非领导职务的办法解决正科级待遇。二是对 条例、追究办法 的学习和宣传、 落实力度不够， 在具体执行政策过程中没有严格执行科级干部配备有关政策。 三、 存在的问题和下一步工作打算 针对以上不足和薄弱环节， 今后我们主要抓好二个方面的工作： 一是继续深入学习宣传干部人事制度改革法律法规， 进一步抓好贯彻落实。 重点抓好单位“一把手” 和政工干部对干部任用条例 等相关配套法规的学习和贯 彻。 二是切实加强对领导干部和干部选拔任用工作的监督。 从制度建设入手， 继续坚持民主生活会、 谈心谈话等一系列制度， 突出从内部加强对领导干部尤其是“一把手” 的监督和管理。 主动接受群众监督， 从源头上防止和克服选人用人上的不正之风和违纪违法行为， 杜绝超职数配备干部的情况发生。根据中共中央组织部、中央编办、国家公务员局关于严禁超职数配备干部的通知（组通字20145号）和市委组织部、市编办、市人社局关于印发鄂尔多斯市超职数配备干部核查整改专项工作实施方案的通知（鄂党组通字201415号）要求，我局党组高度重视，认真学习领会超职数配备干部有关文件精神，对我局干部职数配备情况进行了全面的自查。现将自查情况报告如下：一、基本情况根据鄂尔多斯市人民政府办公厅关于印发鄂尔多斯市科学技术局主要职责内设机构和人员编制规定的通知（鄂府办发201054号）精神，市科技局（挂市知识产权局牌子）内设8个机构，分别为办公室、政策法规科（创新体系建设办公室）、条件财务科、发展计划科（科技动员办公室）、高新技术发展及产业化科、农村牧区与社会发展科、科技合作科和知识产权科。局机关核定行政编制21名，其中：局长1名、副局长2名、科级领导职数12名（8正、4副）。现实有正科级领导职务8人，主任科员6人，副科级领导职务3人。根据市编委关于鄂尔多斯市科技局所属事业单位机构编制“五定”方案调整的批复（鄂机编字2013179号）精神，我局下设4个全额拨款事业单位，分别为市科技信息研究所（市生产力促进中心）、市科技档案室、市科技成果管理所（市技术市场管理办公室）和市科技开发中心（市知识产权服务中心）。我局所属4个事业单位共核定科级领导职务职数9名（4正5副），现实配9名（4正5副）。二、自查情况（一）根据中华人民共和国公务员法和市科技局 “三定”方案的要求，我局机关内设8个机构，核定科级领导职务职数12名（8正、4副），现实配8名正科级领导。依据国家综合管理类公务员非领导职务设置管理办法内容中第八条“主任科员和副主任科员职数，不得超过乡科级领导职务职数的50%。”的