




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
工艺指标及工艺纪律考核管理规定为了保质保量地完成2006年度*厂全厂工作目标,督促车间加强工艺指标的执行和工艺纪律管理,制订工艺指标考核管理暂行规定:1、各车间管理部门为生产科对车间管理考核对象,各车间主任对本车间内部工艺指标和工艺纪律负责。2、生产科对工艺指标完成情况进行检查,依据*厂工艺指标考核标准对车间进行考核,并上报厂部,由厂部对车间主任进行考核。3、生产科不定期组织人员到车间抽查工艺纪律执行情况,依据工艺纪律考核标准进行考核,工艺纪律检查范围:(1)原始记录是否完整、准确、工整。(2)操作是否按操作规程要求正确操作。4、各车间对车间内部的工艺指标考核办法、标准及工艺纪律考核办法、标准自行制定,并交由生产技术部备档。5、质检部门对指标分析结果的准确性和真实性负责,并按质检部门有关考核规定执行。6、各车间对质检科指标分析结果持有异议,可要求复检。7、各车间对本车间内部指标异常波动负有检查和纠正责任,如非车间内部原因造成,可以提请生产技术部协调解决。 *厂生产技术科 2006年2月1日为促进全厂生产管理工作的全面发展和提高,落实“持续改进”的质量方针,车间特制定如下相关管理制度:生产管理制度(一)生产管理制度1、确保生产计划的严肃性,各工段应严格按照车间下达的生产计划,组织好本工段的日、旬、月进度。因工段人为原因造成欠产或影响车间生产计划完成的,扣工段2大分,相应责任人员扣50100元,情节严重的,加重处罚,直至停职检查。2、强化值班长职能,中夜班期间值班长行使车间主任权力,负责监督抽查各工序产量、工艺指标完成情况,为保证工作顺利进行,期间有权调配车间一切人力物力。3、各岗位人员应严格按照岗位职责保质保量的完成本岗位生产任务,服从班长、工段长、值班长直至车间主任的指挥;各岗位人员若不服从班长、工段长、值班长和车间的工作安排,调离工作岗位直至停职处理。4、应严格按照车间规定进行物料交接,交接物料一律实行现场交接并履行签字手续(履行签字手续的工段指:酸解与冷冻;冷冻与水解;水解与水洗),达不到指标要求的物料下工序不准接收,严禁私下交易,不履行交接手续一次扣100元/人,情节严重的加重处罚;交接发生争议,白班由双方工段长或工艺员协商解决,中、夜班由值班长解决。5、各岗位、班组、工段应及时准确的将本班生产情况向值班长汇报;白班各工段长应在14:50以前将本工段工作及安排情况向值班长做详细汇报,值班长应及时准确的将本班生产情况向车间和厂调度室汇报,并做好记录;迟报一次扣30元,瞒报一次扣100元。6、发生生产事故,各工段和班组应按照“四不放过”的原则进行事故分析,车间根据事故责任大小进行处理,并在车间进行通报;对于重复出现的责任事故,车间对相关管理人员及责任人加重处罚,直至停职检查。7、三班生产人员必须严格履行现场交接班制度,如有违犯当事人每次扣50元。8、在生产过程中,若出现渎职行为,将视情况给予50元经济处罚,直至停职检查(二)能源管理制度1、各工段、班组要加强节能意识,杜绝一切能源浪费现象,按照本工段耗能指标规定组织生产,超标部分,按照厂核定价格加倍扣罚。2、各工段辖区内自来水必须加装节能型水龙头,一处不安扣100元,无故损坏加收50元成本费。3、班中不准洗晾衣物(工作服特殊情况除外),冲刷车辆,发现一次扣50元;发现浪费水现象一次扣20100元。4、生产区域照明灯不得使用200W以上的白帜灯,“三室”照明采用40W以下的日光灯或节能灯;不符合规定发现一处扣100元。5、不准使用电炉子,发现一个扣1001000元;长明灯一处扣100元。6、发现设备无功运转现象视情况一次扣1001000元。7、合理使用压缩空气和真空,无故泄露发现一处扣20元;若保全维修不及时造成浪费,扣50元。8、散热器必须加装疏水阀,不得有乏汽排出,室温不得超过16度,室内必须加装温度计;无疏水阀扣200元,有乏汽排出或出现明显浪费现象扣50元,室内不加装温度计扣10元。9、各班组、工段应确保辖区内的能源计量设备完备(如:水表、电表、风表、气表和天然气表等)无故损坏,车间按设备价值加倍处罚。10、能源管线损坏及计量设备出现故障,发现不及时扣责任人20100元;若因保全维修不及时造成能源浪费扣50100元,情节严重的加重处罚。设备管理制度1、确保设备检修质量,如果因为检修质量问题造成返工或设备事故,按损失价值的10%30%进行处罚,直到停职检查。2、设备检修完毕,必须做到工完、料清、场地净,与操作工进行试车交接后方可离开,否则根据情况处罚1050元/人次。3、努力做到修旧、利废和点滴节约工作,达不到者,根据情况处罚100元/人次,情节严重者停职检查。4、加强设备巡回检查,班长安排的巡检人员,必须定时、定路线对分管区域进行检查,主动向操作人员了解设备运行情况,发现问题及时维修,并认真填写巡检记录,否则根据情况处罚50200元/人次。5、检修或巡回检查时,不得妨碍操作工的正常工作,不准在记录表上乱图乱写,否则处罚3050元/人。6、班长不在时,如操作工到班组通知需要维修的,应立即根据各自承担的工作的缓急情况,主动调整,及时处理突发问题,否则根据情况处罚3050元/人。8、车工8-1、保全一班车工,负责保全一班、保全三班管辖设备区域加工项目工作。保全一班、保全三班班长有责任和权利向其安排工作。8-2、保全二班车工,负责保全二班、防腐班管辖设备区域机加工项目工作,保全二班、防腐班班长有责任和权利按排机加工作。9、刨床工负责全车间需机加工的刨削
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 建筑装饰工程施工合同
- 聘用临时人员合同2篇
- 瑞氏染色原理步骤课件
- 东莞大型工程保洁方案(3篇)
- 安全文明样板工地培训课件
- 典型工程的材料方案(3篇)
- 桂平市中沙镇新安落窝山矿区陶瓷土项目环境影响报告表
- 班级同学集体生日课件
- 猫虎歌课件教学课件
- 非标工程灯具订制方案(3篇)
- 2025-2026学年人教版(2024)小学美术二年级上册(全册)教学设计(附目录P144)
- 智慧校园建设“十五五”发展规划
- 流管专员笔试题目及答案
- DBJ15 31-2016建筑地基基础设计规范(广东省标准)
- 第2课《树立科学的世界观》第2框《用科学世界观指导人生发展》-【中职专用】《哲学与人生》同步课堂课件
- 《照明线路安装与检修》一体化课件-第一章 职业感知与安全用电
- 低压电气基础知识培训课件
- 沁园春长沙完美版课件
- 专升本《建筑力学》-试卷-答案
- 2020年春统编版四年级语文下册第16课《海上日出》教学设计
- 自学考试国际商务谈判笔记精华
评论
0/150
提交评论