学生会副主席面试问题

1 / 3 学生会副主席面试问题 1、 如果你现在是一名学生会主席，当你发现学生会内部出现你无法接受的事情，你将如何处理，并且如何将你所发现的问题汇报给教师？若发生问题的人或者组织是你的同班同学，你又会怎么解决？ 2、 你哪方面比较擅长？你觉得你在当学生会主席期间，对自己比较有信心可以负责哪方面的工作？ 3、 如果学长学姐做事总是不叫你，你有什么想法？ 4、 如果跟老师意见不一样怎么办？ 5、 影响你最深的一句话是什么？为什么？ 6、 简单地谈一下你是怎么过完过去的那个假期的，做了一些有意义的、想做的事吗？（考察学生的语言组织能力，可以看出学生的活泼程度） 7、 你怎么协调各个部门的关系？ 8、 你到了高中，参加了哪些活动？有哪些体会？ 9、 如果你是一场篮球比赛的负责人，比赛中发生冲突了，你怎么处理？ 10、 你是怎么准备这次面试的？ 11、 当你在考勤时，发现你的好友迟到、旷课，你怎么办？ 12、 与各位竞争者比，你觉得你有什么优势让你入选？ 2 / 3 1、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的部长和其他人很固执，你采取什么办法说服他们与你合作 ? 2、谈谈你对推优 (或团日活动 )的看法和设想 3、你组织一次活动，当你们要去下一个目的地的时候，有一部分同学有了不同意见，但是其他同学还是愿意按照原来的计划进行的，而你要负责他们的安全，这时你怎么处理 ? 4、你从朋友那里听说了一个很好的旅游活动，你组织好同学去了。可到了那里却发现没有那么有趣，但同学们都到了，这时你要怎么办才能让这次活动比较成功 ? 5、假如有一次，你带着我们学院的志愿者去到一个社区里面进行义务劳动，但是当你去到社区办公室的时候发现主要的负责人不在，而办公室里面的其他人对 这次的活动不知情，这时候你会令这次的志愿者活动继续下去 ? 6、学院举办一个模拟招聘会，假如你是策划者之一，学院原来是打算找外面的人员过来做面试官的，但是由于联系工作上出了问题，导致找不到公司人员过来做面试官，这时你会怎样解决面试官人员的安排问题。 7、在一次活动中需要组织拉拉队，但同学们的激 愿意喊出来， 这时你会怎么做 ? 8、你组织班里去了某地烧烤，因为你是第一次去烧3 / 3 烤，全体人员去到那里的时候才发现已经没有足够的位置让你们一起烧烤了，这时你怎么办 ? 9、如果学院要组织一次外出学习的活动，学院只负责车费，要求找一个免费又又教育意义的地方，请问你怎么去找 ? 10、我们开展活动的时候最需要的是参与的人要多，但人员的调动很困难，如果你要组织一次比较枯燥的活动，比如不适合工程学院的作文比赛，你要怎样去调动同学的积极性，让他们参与进来 (活动金费有限 ) 11、如果你的上级的意见和更 上一级的意见出现矛盾，你执行哪个命令呢 ? 12、谈谈自己的优势，为什么来组织部面试。如不被录用，你有何打算 ?如果被录用你打算怎样开展工作 ? 13、来组织部面试之前有没有做什么准备工作 ?你对组织部的了解有多少 ? 14、以前有没有做过学生干部，有没有什么收获或者是体会 ? 15、假设由