家教面试技巧

1 / 5 家教面试技巧 家教面试技巧 家教技巧（第一篇） 步骤 /方法 1 为什么要选择教师这个行业？ 回答提示： 1：读的就是师范类的专业，做教师符合自己的专业，而且现在好的学校对教师的培养很好，也能为教师提供很大的发展空间等。 2、教师这个职业是神圣而伟大的，他要求教师不仅要有丰富的知识，还要有高尚的情操。因此，在读师范时，我就十分注重自身的全面发展，广泛地培养自己的兴趣爱好，并学有专长，做到除数学外，还能会唱、会说、会讲。 3、 “ 学高仅能为师，身 正方能为范 ” ，在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操，自觉遵纪守法，遵守社会公德，没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名教育工作者应该具备的最起码的素养。 2 为什么学生会偏科？ 答： 1、教师问题。学生偏科学习，受教师影响较大。学生偏爱某一学科往往是由于喜爱任教该科教师所致，偏爱某一学科，能使提高该科学习成绩，而好的学习成绩，又强化了对该科的喜爱，形成良性循环；反之学生不喜欢某个老师，也往往不喜欢某个老师所教的学科，久之，学习成绩下2 / 5 降，丧失对这一学科学好的信心，导致恶性循环。 2、家庭影响。家庭特殊的文化氛围和家长的某些爱好以及家长职业差异也会诱发学生偏科。如家长爱好文娱，家庭艺术氛围浓，则孩子往往偏爱音乐；家长爱好体育，喜欢活动，则孩子偏爱上体育课。 3、学生原因。学生自身的 “ 智力 ” 和 “ 非智力 ” 因素也是造成学生偏科的原因。 4、学校的原因。中考和高考的指挥棒对学生学习科目的导向作用，对很多同学造成有，意偏科，或是主动偏科。 3、做好一个教师固然离不开敬业、爱生、专业知识扎实，除了这些，你认为教学的最重要特质是什么？ 答：我个人认为 最重要的特质是： 会学生学习 听学生的意见，教学相长。 家教面试技巧（第二篇） 面试通过是取得家教的第一步，如何能够成功，这不仅取决于自身的知识水平，更重要的还有面试的第一印象，以及个人的沟通能力。 (一 ) 面试前准备 3 / 5 1) 了解家长要 求 :这样可以使同学在面试时更有信心对答更有远见，不会空泛。 2) 衣著、仪容 :衣着不一定要名牌，是一定要整洁干净，得体大方，头发一定梳理整齐。 3) 模拟问题：你有何专长、经验，技能，对面试有所帮助的，在去之前模拟。此外，睡眠要充足，面試时精神饱满。 4) 心理准备 :要作最坏打算，若雇主的态度十分冷莫自己更应保持冷静，言谈间应有礼貌，态度要诚恳积极。 5) 资料准备 :同学可充分准备入好各种面试需要的资料，例如 :学生证 ，身份证、奖励证明以及其他的相关资料。以备家长需要的时候能够提供。 (二 ) 面试时要注意的事项： 1) 切忌迟到：面试时迟到会使印象分大减，应预早10 至 15 分钟最好不要以为面谈是先看看情况，但对家长来说，你是来应征家教的，要到他们家去上课的。他们希望知道你有意争取这个家教机会，相信你能胜任。不要在面谈中间打电话或接电话；衣服宜简易整齐；绝对不要迟到。记住，沒有人希望自己不受到尊重。 2) 不应做小动作：见面时不妨与雇主握手，视线不要四处张望，因为大多小动作，实在不是大方之举 ， 3) 分休息，准备，回答问题时要肯定4 / 5 而且自信。使雇主相信你有能力胜任这份工作 4) 別急着马上把自己推销出去 家教老师对自己的教学品质有自信，也要給家长考虑的时间及空间。一进入面试就马上自吹自擂，會让家長很反感。应该让家长先行动作，听听他们怎么说。如果家长拋給你一堆问题，似乎是在考验你的反应能力，你也可以以同样的速度应答；如果家長从从容容，你也要不疾不徐，別想要抢过他的风头。面试的重点是建立关系，又不是要把家长比下去。尽量可能和家长一唱一和，产生信赖感，以达成 成交的目的。 5) 适当表现：在面试时，主动热情的了解所要教的小孩的情况，并适当的给予总结归纳，就所了解的情况做一个初步的计划。让雇主感觉到你明显的热情和兴趣。 6) 观察家长，尽量营造成功的化学反应 好的销售员通畅都能探出买主的底细，所以家教也可以面视时观察家长的肢体语言，探探他的脾气个性为何。要避免使用一些特殊语气，例如目前的网络或广告用语，会让家长觉得不太庄重，让面试的场合瞬间冰冻，最重要的是，家長往往是有某种年纪和资历的人，使用特殊的语言，会使二人之间产生语言沟通的 问题。在面视时，家教老师说自己是一位能与小朋友充分沟通、具有足夠的家教能力的人，比說自己是超优质梦幻家教好很多。 5 / 5 7) 表示你是一个能协助解决问题的人 家长请家教，是希望家教可以帮助解决问题。你也要有自信，让自己成为一個值得信赖的人。值得信赖的人不會自吹自擂，你无需膨胀自己，只需表現