感受赢在心态的工作哲理.docx

感受赢在心态的工作哲理高尔基曾说：书籍使我们成为一个幸福的人。读书就好像在和高尚的人对话，好像是一种心灵的旅行。阅读一本好书，能够启迪我们的智慧，开拓我们的视野，点燃我们为实现理想而拼搏的信念。工作赢在心态就是这样一本好书，它从现实工作出发，结合成功与失败的经典故事，阐述了职场人士只有拥有忠诚、正直、希望、乐观、勇敢、感恩等积极心态，就能把握人生的命运，提升自己的核心竞争力，从而获得更大的发展机遇的人生哲理。细细读完工作赢在心态一书，我被书中掷地有声的话语所牵动，对名人大家艰辛的成功经历感慨不已，平时工作中遇到的很多问题一下子找到了答案，豁然开朗，感触良多每个人做任何事情，包括工作，保持好的心态非常重要。做好自己的工作，获得事业上的成功，是每一个人的梦想和追求。然而，要实现这一梦想和追求，不仅需要具备较高的智商，也需要自身不懈的努力奋斗，而更重要的是需要有良好、健康的心态。第一，工作要有积极性。态度决定一切，好的心态就是积极的心态。一个人的能力有高有低，接受教育的程度有多有少。但只要在工作中首先拥有一个积极的心态，拥有一丝把工作做得更好的勇气和欲望，就拥有了事业成功的基石。积极的人在每一次忧患中都能看到机会和希望，而消极的人则在每个机会到来时总看到某种忧患。人的好心态，就是要在条件不具备的情况下，会创造条件；在工作中遇到困难的时候，会积极想办法来克服困难、解决问题，并从中积累经验。现代工作生活的快节奏和复杂的人际关系，给人们心理上造成了或多或少的种种压力。无论从事什么职业，处在什么岗位，始终保持积极、乐观、向上的心态是成就事业的前进动力。心态好，才能有昂扬的拼搏干劲和精神状态；心态好,才能处理好生活和工作中的各种人际关系；心态好，才能把压力变为动力，高标准、高效率地做好每一项工作，最终取得出色的成绩。第二，工作要有踏实劲。每个人所从事的工作往往都是不停重复的，有的时候甚至会感到枯燥乏味，难免出现敷衍塞责、浮漂的工作现象。但事实上，每一项工作，无论大小，都是由一点一滴不起眼的琐碎小事所串联起来的，虽然是不起眼的琐碎小事，但如果不脚踏实地地做好，应付了事，就极有可能带来很大的损失。正所谓千里之堤，溃于蚁穴。所以说态度决定水平、细节决定成败。每个人的能力、素质有差异，但最关键的在于工作态度，无论大事小情，只要端正了态度，以一种勤恳、踏实、执着的态度面对工作，在本职工作中使出一股子踏实劲儿，就能把工作做到力所能及范围内的极致，而且这种勤恳踏实的态度更可以或多或少弥补自身能力上的缺陷，使自己个性和人格更加完善，能力不断提升，从而真正做到岗位成才、实现价值。第三，工作要有责任心。无论从事何种职业，处在什么岗位，每个人都有其应该担负的责任，都有自己分内应做的事情。做好分内的事是每个人的职业本分，既然选择了某份工作，就应该勇于担当。只要有了工作的责任心和使命感，就可以把单位的事情当成自己的事情，把单位的荣誉当成自己的荣誉，就像不断要求自己的成长一样不断为自己单位和部门的繁荣发展出谋划策，贡献力量。特别对于我们从事招标服务行业的人，更要在工作中谨言慎行，依法执业，切切实实担当起自己的职责，展现XX人的风采。正所谓“恪尽职守、立足本职、爱岗敬业”。第四，工作要有平常心。对待工作，不能带有浓重的功利色彩，要保持良好的心态。如果没有一个良好的心态，那将会心理不平衡，而无心于工作。反之，将会看到每天的进步和发展，才能每天获得成功和快乐。不要把工作中所取得的成绩和受到的表扬作为骄傲的资本，也不要因为领导的批评而感到失落萎靡，要以一颗平常心对待工作，做好自我，面对成功不骄，面对失败不馁。心态是命运的控制塔。保持乐观、平和、积极向上的平常心态是做好自我的基点。正如教育家魏书生说的：埋怨环境不好，常常是我们自己不好；埋怨别人太狭隘，常常是自己不豁达；埋怨天气太恶劣，常常是我们抵抗力太弱；埋怨学生难教，常常是我们方法太少。珍惜工作不抱怨，怀有一颗平常心，这样就可以更积极、更乐观地投入到自己的工作中，也只有这样才会更好地适应社会、形势、任务的要求，更好地完成工作岗位赋予自己的工作使命。第五，工作要怀感恩心。感恩是一种修养、一种品德，也是一种境界。只有学会感恩，才能以谦恭的心情看待自己，始终以执着的精神默默工作；只有学会感恩，才能以一颗博大的心去看待他人，不为私怨所困，能容人之过，喜人之功，给人以尊重理解；只有学会感恩，才能明确责任，体味真情，享受工作的乐趣。我是今年新进入XX公司的，对于公司的相关制度不太了解，对于招标工作也有非常多需要学习的地方。我来到了公司以后，很多领导和同事都给了我无私的帮助，这也让我非常。每一个人一生中需要感恩的有很多很多：感恩父母，他们生育了我们；感恩老师，他们给我们知识；感恩工作，它们不仅给了我们大展作为的舞台，也让我们在工作的历练中学到了更多的技能；同时我更要感恩所有帮助过我的人，他们给了我力量与希望。第六，工作要有团结协作精神。在中国优秀的传统文化中，和合文化是其中的精髓。和，意指和谐、和平；合，意为人能融合、合作。在任何一个组织中，上下级合作，同级之间合作，部门内部合作等合作的前提就是团结。没有团结，合作将无从做起；只有合作，才能做出更多骄人的成绩。合作出战斗力，合作出凝聚力。任何一个单位，要想有所发展，离不开每个人的不懈努力，更离不开团结奋进的和谐环境。招标工作是一个注重团队合作的工作，需要参与招标工作全体人员的通力合作。从招标前期的与业主联系、发售标书、开标及评标、退保证金等等，每一步都需要各个部门的协同配合。所以，工作中一定要具备团队协作精神，与每一位同事保持融洽的关系，营造一个和谐的