机关值班考勤制度

1 / 7 机关值班考勤制度 1、机关干部必须爱岗敬业，严格按照作息时间，准时上下班、不迟到、早退、不旷工。 2、实行周一例会制和签到制度，每天上午 8： 30 前必须签到，签到不允许代签，因工作原因不能签到的，班子成员需向主要领导说明情况，一般干部向分管领导说明情况。双休日如因工作需要上班，以通知为准。 3、值班人员必须坚持到岗到位，妥善处理日常事务，并按时交接 天 8:30 至第二天 8:30）。 4、机关工作人员做到有事先请假，请假二天之内由分管领导批准，三天以上须经主要领导 同意，否则作旷工论处，班子成员请假须经书记批准。 5、一个月内旷工三天以上的，由园区纪工委谈话警示，且年终不能评优、评先，对无视工作纪律，经常发生旷工事件的人员，经班子会研究，作出严肃处理。 6、园区纪工委负责日常督查工作，不定期开展工作作风督查。督查处理工作按照农科园机关作风建设督查处理办法（试行）执行。 为切实端正机关工作作风，督促干部职工坚守工作岗位，履行好岗位职责、包点职责、分管职责、牵头人职责和参谋职责，根据国家公务员法和县委、政府的要求，结合本镇实际 ，制订本制度。 2 / 7 一、上班制度 1、全体干部职工必须增强爱岗敬业意识，增强工作责任心，努力做到以镇为家。 2、周一至周五为工作日；机关工作人员除休息日和节假日外，必须出满勤。 3、机关工作人员 5 月 1 日至 9 月 30 日期间上班时间：8： 3017： 20，其它月份： 8： 3017： 00 到岗并在出勤表上签到，直接到村工作或直接到县联系汇报工作时，告知党政办，由党政办考勤人员在出勤表上登记，既没有签到又没有请假的，视为旷工，迟到或早退达三次的，视为矿工一天。 4、旷工的按每天 50 元标准处罚。 5、考勤由党政办负责，纪委监督，书记、镇长对出勤情况不定期进行抽查。 6、出勤结果月底由党政办汇总公布，出勤情况作为干部考核的重要依据，年终汇总抄报县委组织部并如实填入干部考核登记表。 二、请假制度 1、工作日内确需请假的，班子成员由书记、镇长批准；一般工作人员请假一天，由分管领导和点长共同批准，超过一天的经分管领导和点长同意，由书记、镇长批准。 2、因公差者（含到县开会），由书记、镇长安排。 3、凡请假和出差者，均应在获得批 准后，主动告知3 / 7 党政办再离开，由党政办在出勤表中注明，否则视为旷工。 三、值班制度 1、镇政府机关每天实行党政干部轮流值班。 2、值班由主要领导带班，每班 34 人，值班人员夜里必须在镇住宿并在值班表上签到。 3、值班人员请假由带班领导批准。 4、带班领导因事、因病请假或被安排出差，应委托一名同志带班并记入值班表。 5、值班表由带班领导或被委托的带班同志签字后于第二天上午交党政办保管。每月底由党政办对值班情况进行汇总公布。 四、值班人员职责 1、值班人员坚守 24 小时值班，每天上午 8： 30 交接2、值班人员在处理一般事务时要做好记录； 3、节假日值班，值班人员要处理日常事务，如发生重大事件时，当班人员第一时间要到现场，当班领导要请示书记或镇长。 五、年终对出勤、缺勤、值班、旷班情况进行汇总，根据国家公务员法的有关规定，对缺勤、旷班较多者，提请组织人事部门进行处理。 六、本制度由镇纪委监督执行。 为了进一步加强镇机关干部职工的工作作风，严肃纪律，反对 “ 四风 ” ，经镇党委、政府、纪委研究决定，4 / 7 特制定以 下工作纪律制度，全体机关干部职工必须严格认真执行： 一、上下班考勤制度 1、镇机关工作时间为早上 8： 00 至中午 12： 00，下午 2:30 至 6:00。上班后，所有公职人员务必首先到办公室签到。严禁代签或日后补签！ 2、全镇干部应在工作日不折不扣地做到按时上、下班，不得无故迟到、早退、旷工。工作时间严禁做与工作无关的事，如：下棋、打扑克、网上聊天、睡觉等等。全体干部职工在工作日中午严禁酗酒。 3、对镇 机关组织的学习、会议等集体活动，不得无故缺席、迟到，否则视为旷工。 4、请假必须由请假人事先出具请假条，并在假条上说明事由及请假时段，因特殊原因不能亲自出具和送交请假条的，可以委托镇机关其他工作人员代笔。请假条必须经分管领导批准（只能准 1 天），交镇党政办公室。镇领导班子成员请假，也须写请假条，经镇主要领导批准。请病假的还需向党政办及时提供相关医院诊断书等相关证明，婚假、产假、公休假、丧假等三泉镇需按国家相关政策规定执行。具体办法参见镇党政办机关干部考勤管理制度。 5、上班前或下班以前 需要出外办事而不能按时按点上下班的，需及时告知镇分管领导，同时告知党政办去向，5 / 7 镇纪委或党政办工作人员要在 “ 外出去向栏 ” 或 “ 签到表 ” 上注明去向。 二、机关值班制度 1、镇机关实行 24 小时 “ 无缝对接 ” 常年值班制度，每班的值班时间为：当天上午 8:30 至次日上午 8:30（包括周六、周日及法定节假日），具体安排要严格执行党政办印发的三泉镇机关值班表。 2、值班必须到岗到位。值班人员负责处理当班事务，对不能处理的事务，应向镇主要领导请示，并将结果报告带班领导；班内有事时，需在党政办填写 好值班记录；交 别是在节假日或公休日，带班领导应与下一班当面交接，若本班有事物未处理完毕的，须在交 接 一班的当班人员不得擅自离岗，及时向下一班或镇主要领导反映情况；必须确保镇机关 24 小时除门卫外，平日至少有 1人在班。在检查中发现无人值班的，视为旷工。 3、带班领导有责任督促值班人员按时到岗到位，值班人员有急事需请假的或班内需轮值的，应经带班领导同意。在汛期、恶劣天气或重大节假日期间，值班人员要求全班到岗，值班人需请假的，请假 人应该找其他工作人员替班；带班领导请假的，必须经镇主要领导同意，并找其他班子成员替补。对无故不到者，按旷工处理。 6 / 7 4、全镇干部职工应 24 小时保持通讯畅通，如遇突发事件，要随叫随到，无条件服从镇党委、政府安排。 三、考核办法 1、由镇纪委负责日常督察上下班及值班纪律。每月考核情况经镇领导批准后，于当月月底在镇机关和相关会议上进行公开通报。 2、镇纪委有权随时询问全镇所有领导干部及职工的去向、督促任何人按时签到，有权在工作日期间随时进行突击查岗。发现有未签到、未上班或无故 早退的，可以询问分管领导该人的去向，或打电话询问本人去向，被询问人应当在 15 分钟之内，用所到单位或村的座机电话回复；没有座机电话的，须经所到单位或村的领导回电证明。没有及时回复的，视为旷工。 3、屡次违反以上工作纪律规定的干部职工，经 3 次以上提醒教育及诫勉谈话仍然无效，或被上级纪检监察部门发现的，三泉镇纪委在请示镇主要领导同意后，严肃追究其党纪政纪责任。 4、三泉镇以前的制度与本制度有相互矛盾之处的，一律以本制度为准。本制度从 2015 年元月起正式执行。 2015 年元月 8 日 1. 恪尽职守、坚守岗位，在执勤中，不准闲聊、打闹、干私活、看报刊；不准抽烟、酗酒、打瞌睡；不准迟7 / 7 到、早退、擅离职守、串岗。 2. 仪表端正、文明执勤，严格按照规定着装上岗，并做到着装整洁、仪表端正大方，用语文明、服务热情、周到。 3. 遵纪守法、不图私利，特勤队员在担负执勤、