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文档简介
1 / 5 消防安全考核标准制度 一、消防安全工作是我车间安全工作的重要组成部分,对在消防工作中有下列突出表现,成绩显著的班组和个人,年终给予表彰奖励。 (一)认真履行消防安全管理职责,积极开展、参加消防管理和各项消防安全活动,表现突出的。 (二)遵守消防法规,对查处火灾隐患能及时整改。预防措施到位,防火安全制度健全,消防设施完好无损坏。 (三)及时发现消防安全隐患,避免火灾发生的。 (四)及时组织扑救火灾,避免重大损失的。 (五)积极扑救火灾,抢救公共财 产和职工生命财产,表现突出的。 二、消防安全工作坚持 “ 预防为主、防消结合 ” 的工作方针,有下列行为之一,尚未造成重大火灾或严重后果的,视情节给予班组、直接责任人、班组负责人 50 500 元经济处罚。 (一)违反消防管理规定或安全操作规程的;不按规定设置消防设施和灭火器材的;动用、圈占、压盖、堵塞消火栓或擅自将消防设备、器材、工具等挪作他用的;消防器材超期不及时报告或交付修理的;损坏、破坏、丢失消防器材、设施、工具的;拒绝和刁难职能部门进行消防监督检查的; 2 / 5 (二)私拉、私接电源、电线 的;用铜丝、铝丝、铁丝代替保险丝的;闸刀、开关裸露,明线接头或使用挂钩线的;电器下面堆放可燃物的; (三)未按照职能部门下发的消防隐患整改通知书内容限期消除隐患的; (四)拒绝在消防隐患整改通知书上签字的; (五)不能按时按人员参加消防演练、救灾、学习的;不制定消防应急预案的;防火组织、制度不健全的; (六)发生一般火灾事故的; (七)违反仓库消防安全管理规定储存物品的; (八)未经有关部门批准,使用液化气、汽化炉等明火灶具的;未采取防火、 防爆有效措施进行明火作业的; (九)玩忽职守,造成重大火灾的; 榆次房建供热车间 2015贯彻落实有关消防安全的法律法规和制度,调动消防安全管理的积极性,预防和杜绝火灾事故的发生,确保公司消防安全,特制订本消防安全考评奖惩制度。 一、消防安全管理制度运行监督 1、消防主管每日对各部门消防安全管理执行情况进行抽查,发现问题报告消防安全管理人。 2、消防安全管理人每季度对各部门消防安全管理情3 / 5 况进行检查,对违反规定的 行为,责令相应部门改正,并对有关责任人依据酒店规定予以处罚。 3、消防安全责任人每半年组织对各部门消防安全管理情况进行一次综合评定,对各项制度中不适应实际之处进行修改、补充、不断完善控制方案。 二、奖罚权限及程序 1、奖励金额 100 元以下,罚款 200 元以下时,由消防主管提出意见,经消防安全管理人批准即可,高于上述额度的,须经消防安全责任人批准。 2、奖励权一般结合年度消防评比使用,特殊情况例外。 3、奖励、处罚的金额 应在奖罚后次月发工资时兑现。 三、消防管理奖励制度 1、热爱消防工作,积极参加防火、灭火训练、成绩优秀,工作表现突出的员工,奖励 50 元。 2、及时排除火险事故,积极扑救火灾,使人身安全,财产免受损失或小受损失的,奖励 100 元。 3、经常进行防火检查,及时发现和排除火险事故,特别是重大火灾隐患,在预防火灾工作中做出贡献的奖励200 元。 4、敢于管理,大胆制止违反消防安全制度的人和事,并及时向有关领导和部门反映,情况属实,事迹突出,奖励4 / 5 200 元。 5、 对消防器材、设施、能坚持经常检查和保养、使用灵活有效,奖励 50 元, 四、消防管理处罚规定 (一 )有下列情况 (或行为 )之一者,处以 500 元至 1000元罚款。 1、故意损坏消防器材、设施、自动报警装置,应发现而未发现,应报告而未报告的。 2、对消防器材不实行 “ 定人 ” 、 “ 定位 ” ,或因保洁不好影响正常使用并造成火灾事故的。 3、不按操作规定,野蛮操作,造成火灾事故的。 (二 )有下列情况 (或行为 )之一者,处以 200 元 500 元罚款。 1、违反用火审批 制度,擅自使用电、气焊或动用明火的。 2、对本部门、本部位存在的火灾隐患,能解决不解决或超过整改日期的。 3、埋压、圈占消防设施、占用消防通道而影响和延误了消防工作的 (火灾后果不严重的 )。 4、私自挪用消防器材造成损失而隐瞒不报的。 (三 )有下列情况 (或行为 )之一者,处以 100 元至 200元罚款。 5 / 5 1、未向保安部申报、登记、私自使用、安装电炉等电器的。 2、不能及时按照消防部门、保安部提出的消防整改意见进行及时整改的。 3、因整改火灾隐患不 及时、不彻底而造成火灾事故但损失不大的。 4、非电工人员,乱私拉施工电源线、照明线、安装电器设备或因此而造成事故引起火灾,但损失不大的。 5、违反防火安全管理和安全操作规程玩忽职守造成火灾引起事故,尚未造成严重后果的。 6、擅自拆卸烟感、温感器或用物品包裹探头影响正常工作的。 (四 )有下列情况 (或行为 )之
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