辅助运输队技术员岗位职责说明书.doc_第1页
辅助运输队技术员岗位职责说明书.doc_第2页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

辅助运输队技术员岗 岗位说明书岗位名称技术员岗位职系所属部门辅助运输队岗位定编直接上级队长直接下级下级人数版次/编制日期本职概述：配合队长全面负责辅助运输队的学历培训、技术管理等工作。职责一职责表述：严于律己，配合队长做好内部管理工作。工作频率工作内容遵守公司的各项规章制度，为职工树立爱岗敬业的榜样。日常按时组织、参加班前会。日常团结全体职工。日常每月26日前对车辆台账进行更新，报机电部。月度撰写各类材料、工作总结、管理制度等。经常职责二职责表述：做好职工学习工作，并做好相关记录。 工作频率工作内容及时组织职工学习公司的各类文件及会议精神。日常组织职工学习每日一题，并对学习记录进行检查。日常做好三个班的班前会学习记录，并检查学习签名情况。日常每周五组织职工学习煤矿安全规程，并检查学习签名情况。每周每周六组织职工学习操作规程、质量标准化等，并检查学习签名情况。每周职责三职责表述：督促职工做好交接班、车辆运行、车辆检修、出入井记录。工作频率工作内容每天对车辆交接班及车辆运行记录进行检查。日常每天对车辆出入井登记进行检查。日常每天对车辆检修记录进行检查。日常职责四职责表述：做好用车计划和实际用车统计工作工作频率工作内容每天对各队申报的用车计划进行审批，并予以答复。日常每天对实际用车量进行统计。日常每月底将各用车单位用车量进行统计，并与各区队核对经其负责人签字后交劳资部，作工资结算依据。月度工作权限：- 业务权限：对辅助运输队的各项学习、记录填写及技术工作有一定领导权和决定权。- 人事权限：无工作协调关系：外部协调关系- 与公司机电技术部、人力资源部保持沟通和联系。内部协调关系- 协调职工之间的关系。任职资格：教育水平/职称- 学历：本科及以上- 专业：车辆管理资格认证- 从业资格：安全管理类相关证书- 专业资格：无工作经验- 1年以上管理经验培训- 入矿学习培训- 煤矿两个“规范”学习培训其它：所需工具/设备- 电脑工
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论