2016一创双优担当自查报告_第1页
2016一创双优担当自查报告_第2页
2016一创双优担当自查报告_第3页
2016一创双优担当自查报告_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1 / 4 2016 一创双优担当自查报告 根据市教育局的安排部署,对照我校领导对“一创双优”查摆阶段的具体安排,我严格按照这次集中教育活动的要求,认真领悟,深刻反思,深入剖析自我在工作中存在的问题,想办法用心解决,发奋提高自身的业务素质和人格修养,现将自查结果汇报于下: 1、容易自我满足,“充电”意识不强 总以为小学生领悟的资料较浅,领悟的范围较窄,自我所拥有的英语专业知识足够用来教小学生,因此在专业知识领悟上容易自我满足,有点不思进取,孰不知自我真正所缺乏的是创新的教学理念和切实是可行 的教学方法。然而我对自我教育教学理论领悟的要求不够高,系统性、专业性、深入性不强,从而使得领悟的效果不明显。动力不足,缺乏领悟的主动性。主要表此刻:一是领悟的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好领悟习惯。二是领悟的钻劲不够。领悟过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,应用实践。 2、“班主任意识”不够强 身为一名综合科老师,平日里不参与班级管理。因此导致自我大局意识不够,往往只管自我职责以内的事,其它的事就很少过问。有时,自我明明看到班上存在问题, 自我2 / 4 想处理一下,却觉得自我不是班主任,管了就越权了,于是就放之任之 ;有时自我认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事,也就无动于衷。 3、平日的教学工作中创新意识不够强 小学英语是一门比较“活”的学科,这就要求小学英语教师要有很强的创新意识,而自我正因思想解放程度不够,教学工作中仍有些默守陈规,拘泥于传统教学思维和模式,不能放开思维,开拓创新。在教学方法上老钟爱“看别人的”或是用一贯的老套路、老办法。对于各种教学规章制度和不加辩证分析地贯彻执行。 4、对学生没有足够的耐心 教学工作是一项既单调而又枯燥乏味的重复性工作,刚接触时,还觉得新鲜。但日复一日地重复,思想上也就有所动摇,工作热情有所减退,对工作的用心性也大不如初,滋生了不求有功,但求无过的工作态度,于是对自我的学生就慢慢地失去了耐心。 1、平时疏于领悟,主动性不够 以前我总认为,只要能把自我的教学工作干好就行,其他领悟都无关紧要,然而知识结构日新月异的这天,不领悟,就要落伍,其实领悟与工作是相辅相成的。自我领悟的主动性不够,平日里总把工作 忙、回家还得带孩子为由把自身领悟置之度外。对于领悟制度坚持不够,老爱犯“三分钟”3 / 4 热情的毛病,这一不良习惯致使领悟收效不大。 2、为学生服务的观念不够强 咱们的一切出发点应着眼于学生,想学生之所想,急学生之所急,真正做到一切为了学生。由于自我性情较急,学生稍有不听话就缺乏耐心,缺少笑脸和热情,总认为英语是一门综合学科,每班一周才两节英语课,因此对他们也不严格管教,耐心不够,与同学们的交流不够,没有与经常与他们打成一片结下浓厚的情谊。 3、进取心不强认识落后 认识落后,进 取意识不够强,总以为认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按教学条款和规章制度的要求办事,工作上不出错,不给学校添乱子,也就问心无愧。没给自我树立起跨越的高标杆,让自我朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。 1、给自我不断“充电”,提高自身的素质和业务潜质 认真领悟业务知识和一些教育教学理论,做到全面领悟和重点领悟相结合,不断给自我“加油”和“充电”,经常和同事们相互交流、相互竞赛,发奋提高自我的教 学水平和潜质。 2、端正工作态度,树立班主任意识严于律已,增强4 / 4 为学生服务的意识 虽然咱们不是班主任,但咱们工作的最终目标是一致的:要为学生服务。因此在教学工作中,咱们综合科老师要树立班主任意识,用心配合好班主任的工作,一丝不苟地干好自我的本职工作。另外咱们还要多抽时刻与学生进行沟通和交流,增强为学生服务的职责意识。 3、开拓创新,树立大局意识 在教学工作中,要开拓创新,敢于突破常规思维,想别人之所没想、所不想,树

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论