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1 / 9 英语面试官的问题 1.”me 2. “to be 3. “is ” 4. “is 5. “do to be ( it to 25.a of / 9 on of is a in a to to in of is 5do 27. if i 28. on 29. to 30. in a a in is is s 31. if it 32. he or / 9 33. in or s do 35. a 36. to a . a 00 a do to me do s at do in / 9 do a of do a a if as a s a do or in a in do is a a a in t a is on me a do do is of is if a is do as a 在面试快结束的时候,一般考官都会问,你有没有什7 / 9 么要问的。除非你是最后一个面试者,你明显感到所有的考官都急切的想离开,一般不适合说 “ t 可 以 问 考 官 一 两 个 你 关 心 的 问 题( do in 你希望我们学校会有些什么样的变化 ) is in (什么课程是我们院最好的课程 ) of to “ 开胃菜 ” ,主要考察求职者的个性是否符合公司的企业文化,所以回答时要尽量贴近这个公司的情况 来推销自己。比如这个公司属于汽车行业,那么你就该回答: “is my i of on i as my 要找到自己跟这个公司的切合点,让面试官了解你适合这个环境。 回答这个问题时不可以只是简单回答: “i m 简洁、精炼找到这个公司所看重的特长,是回答这个问题的8 / 9 关键。像要应聘金融行业,可以说: “i my 但如果应聘者是一个销售精英,可以说: “i my 总之,需要考虑到应聘公司及职务的需要来选择表现自己的优势。 铁芸强调,老板都愿意找到一个了解、热爱工作,并能够为公司创造价值的员工。所以不要很诚实地把自己的毛病都暴露出来,而是要有策略地选择一些能够为自己加分的缺点。比如: “i am a i to i am in 此问题主要考察应聘者是否了解这个工作,或者是否真正有兴趣,所以需要围绕整个公司的具体情况,让面试官知道你很清楚这个公司的运营模式,以及对这项工作非常积极。建议不要以 “it a 或是 “i to 为开始。如果能有一些实际回答的话,加分会更多。应聘者可以这样回答: “i an in ” 但是前提9 / 9 是你必须真的对这家公司作了研究,同时也要注意,不要让面试官觉得你是为了讨好面试官而言过其实。 跳槽的原因可能是因为上一份工作非常糟糕,但面试并不是适合抱怨的场合,而且千万不要对现有或是过去 的雇主或同事进行这样的评论: “i “i no my “my 铁芸建议,要从自身发展的角度出发来回答: “i my a i a to my 总之,要让面试官知道,以前的公司在你的眼中并非一钱不值,你是怀着感激来评价他们的。 we 老板想知道你会不会像离开上一份工作那样很快也离开这家公司

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