


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
服务部发展规划书一、 部门基本情况 部门名称:服务部 涉及工作:送报纸,信,贴广告牌,查阅览室,做阅览室的借阅书 部门人数:34 责任人:陈超然 陈莎莎 严春泉 刘英杰 人员分工:陈莎莎负责阅览室,严春泉负责报纸,刘英杰负责送信和部门活动二、 去年总结1、 去年阅览室的宣传活动没有办的起来,所以今天对于阅览室会投入更多精力。2、 去年服务部和别的部门交流不是很多,部门的孩子和大家也不是很熟,所以今年会注重培养干事们的社交能力,让他们活跃一点。同时部级也加强与其他部门间的联系。3、 送报纸送信有时没有人送,今年将做记录,对于任务没有完成者采取相应措施。三、 工作计划 1、例会计划A、每个单周的周五晚上召开一次例会。会前,部长、副部讨论商议会议内容,明确会议地点,安排发言顺序。及时通知干事们参加会议,要求干事们每次例会提前5分钟到场,有事请假者至少提前半天告知。以例会强调组织性和纪律性,让每个人都有准确的时间意识和正确的时间观念。力求做到每位干事们对自己分配到的工作细节清楚明了,以提高工作效率和工作质量。B、会议就前两周的工作进行总结,对下两周的工作进行大体安排。让干事们明晰自己的工作内容及职责。对例会以及一些工作失误和需要注意的地方再次拿到例会上强调。反复申明,把一些细节和重要的内容植入每个人的心中,力求做到,只要工作就必然想到强调的地方。C、例会时要求干事们做笔记,把一些重要的东西记录在案,提醒他们时刻注意记录的东西,使每个志愿者能更自觉地进入自己的角色。对已多次强调的内容可以进行提问来考察志愿者例会的认真程度及态度上的重视问题。从志愿者们的神情及动作中揣测其思想活动,了解干事们的工作态度,并从中反馈会议效果。并在例会中反应新的问题,立即商量解决方案,以求在下次例会时能够妥善处理好。2、值班计划 A、当被安排到值班时,如有事需请假者需提前请假。值班不可早退,必须保持204有人在B、值班时,要求干事遵守204值班条例,注意工作时态度和礼仪方面的问题,自觉维护办公室工作时的良好形象。C、尽量避免大声喧哗。3、部门内部联系A、工作时间,各干事要相互协作、相互学习、相互帮忙,增进彼此了解。B、在交代一项大的工作任务时,尽量让各位干事都能参与其中,相互竞争,提高干事的工作积极性,并在此过程中,让干事们吸取别人的长处,反省自己的不足。C、于十一后第二周组织一次部门内部联谊,让所有干事增进感情相互磨合,锻炼他们的交际能力和主动性。D、于十月或者十一月进行素质拓展,培养干事的集体荣誉感,加强部门凝聚力,并丰富他们的课余生活锻炼身体,增强体质。E、经常发短信联系干事,并经常组织集体出去吃饭。4、阅览室管理A、管理目的1)我们希望通过完善阅览室内部的管理制度、加强阅览室内的人文建设,让它 运行井井有条,让它成为一个“小型图书馆”,真正成为同学们学习生活中 必不可缺的一部分。2)加深同学对阅览室的了解,以便充分利用阅览室资源,增添校园文化气息。 同时,望能够及时获得阅览室各方面的反馈,为改进阅览室提供建议。 B、管理方案 阅览室的改革把阅览室建设成一个家1)完善阅览室现有规章制度: 阅览室现有30个管理成员,人力资源充裕,因此我们将采取严格的社员管理制度来管理阅览室。2)调整书籍与杂志的比例,搞出阅览室的特色 从以往我们管理阅览室的经验来看,我们发现来阅览室看书的学生所看的书籍类型往往比较相似。因此我们会调整书籍与杂志的比例,搞出南林阅览室的特色。如今阅览室的书籍和杂志基本上是各占一半,而有些杂志的浏览率很低,甚至有些杂志都无人问津。所以,我们计划,以后每月开展一次“读者需求”调查活动,具体形式是,制作表格统计同学们对阅览室杂志与书籍的看法,根据我们所得结果调整一下书籍与杂志的比例,适当增加书籍的数目,而相应的减少一些无人问津的杂志。借此机会办出阅览室的特色。我们不仅能够随时与广大阅览室的读者进行交流和互动,而且能够及时了解同学们的最新要求,从而根据他们的要求去采购书籍、订阅杂志及报纸,以满足广大学生的需求。3)阅览室图书的更新和丰富-建立图书推荐留言本或开辟专栏阅览室开办以来,获得了较好的效果,但是由于经费有限,书籍不能做到及时更新。为了更好的服务于同学,体现本社团服务这一原则,本学期书社将尽量要求借阅过书籍的同学写一个类似于读后感的留言(字数不限),做成留言本;或在墙上开辟一个读者留言推荐栏,读者可以写自己对某本书的看法评价,也可以推荐给阅览室你认为好的、应该购买的书,阅览室每月将对此进行统计,将根据读者所推荐的书籍去购买,每月进行一次书籍的更新和丰富。4)加强阅览室人文环境的建设我们致力于让阅览室有一个良好的看书环境,让读者沉浸在浓郁的读书气息中,对于阅览室的人文建设,我们会做出如下计划:.我们将提供纸张贴在阅览室的墙上,用于读者留下心得,由值班人员每天整理粘贴于一个本子上,次日将此本公开。新读者也可在自己感兴趣的文字旁添加评论、个人心得。.我们会准备意见簿,用于收集读者对阅览室的建议。与读者互动,便于及时改进,为同学服务。C、 管理制度1,阅览室的签到督查工作。2,做好阅览室书籍的进出登记制度。5、报纸计划1) 订报纸:根据楼栋数量及部分楼栋的特殊需求,从一号报亭订购符合数量的报纸2) 送报纸:根据空课表,安排早上1,2没有课的两位干事(一男一女)进行发放报纸。两位干事自行协调时间到1号报亭进行分报纸。报纸包括楼栋(现在快报、金陵晚报、参考消息)和阅览室报纸(扬子,金陵)3) 注意事项:时间需求,必须在早上9点半之前送完报纸。 与宿管阿姨,大叔进行交流时时注意礼貌用语。4)贴广告牌:安排查阅览室的人每两周进行一次楼栋报架处的广告
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 热带作物栽培工测试考核试卷及答案
- 微晶玻璃工职业技能考核试卷及答案
- 物流无人机驾驶员设备调试考核试卷及答案
- 医疗技术类面试题及答案
- 汽车售后预约服务法规及OTR系统知识测试卷
- 地铁专业考试题库及答案
- 考研财务专业试题及答案
- 秦巴地区零碳生态县(区)建设指南编制说明
- 湖北省汉川市金益高级中学2025-2026学年高二上学期9月起点考试英语试卷(原卷版)
- 安徽省淮南市第二中学2025-2026学年高二上学期开学考试化学试题
- 2025年中国农村住宅行业市场运行现状及投资规划建议报告
- 《人工智能通识基础(慕课版)》-教学大纲、课程标准
- 中建八局三亚喜来登主体施工组织设计鲁班奖(157P)
- 2025年浙江省文化产业投资集团有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 2025毕节辅警考试题库
- 采血后预防淤青的按压方式
- 自备口服药规范化管理
- 《解剖学》课程标准(新)
- 五倍子提取物对临床分离鸡源大肠杆菌的抑制作用研究
- 幼儿园获奖公开课:中班语言活动《哈哈镜》课件
- 2025年中外合资企业合作框架协议模板
评论
0/150
提交评论