创建文明机关争做满意公务员方案.doc

关于深入开展“创建文明和谐机关，争做人民满意公务员”活动实施方案局机关各股室：为进一步促进公务员队伍建设，优化政务环境，发挥公务员在和谐社会建设中的表率作用，根据区委创先争优活动领导小组办公室关于开展带头创先争优争做人民满意公务员的意见要求，结合卫生系统实际，制定如下实施方案： 一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神。以为人民服务、让人民满意为主题，以缓解群众看病贵、看病难问题为目标，进一步加强机关作风建设，强化服务意识，提高服务效能，创建文明和谐机关，争做人民满意的公务员，切实提高全体公务员思想政治觉悟和执政为民的能力，努力造就一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、作风优良的高素质公务员队伍，为推进我区卫生事业又好又快发展提供坚强的政治保证和组织保证。 二、主要内容在局机关开展“创建文明和谐机关，争做人民满意的公务员”活动，以树立和实践胡锦涛总书记提倡的“八荣八耻”及“八个方面的良好风气”为重点，以学习贯彻中华人民共和国公务员法为主题，以创建文明和谐机关和行业为载体，进一步转变观念，转变职能，转变作风，强化服务意识，全面提升局机关的文明创建水平，塑造人民满意公务员新形象。（一）创建文明和谐机关1、端正学风，加强学习，创建学习型机关。要组织广大公务员认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，把端正学风、加强学习作为机关建设的重要内容，从本股室的工作实际出发，动员和组织机关干部职工深入刻苦地学习，把最能反映群众利益的思想认识和实践经验体现在本职工作中。要教育公务员牢固树立立党为公、执政为民意识，把加强学习、提高素质作为加强自身修养的一项基本内容，建立学习制度，积极参加公务员知识更新与培训，使学习成为经常化、普遍化、制度化的行为。要坚持学以致用、知行统一，提高运用理论知识解决实际问题的能力，不断追求思想、知识、能力上新境界。2、转变作风、强化服务，创建服务型机关。不断加强机关的思想作风建设、党风廉政建设、政务公开建设，转变职能、转变作风、强化服务。要正确行使股室权力，充分发挥股室作用，改进管理方式，规范从政行为，努力为群众服务、为基层服务、为全区经济建设大局服务。要以人民群众满意作为最高标准，坚决防止和克服部门利益、形式主义和官僚主义等不良做法和作风，杜绝和纠正吃拿卡要、冷横硬顶、门难进、脸难看、事难办等风气，主动增强服务意识，对办事群众热情接待、阳光作业，要从身边每件事做起，努力做到事事有结果，件件有交待，让人民群众满意。3、解放思想、与时俱进，创建创新型机关。要紧紧围绕中心工作，结合本股室工作实际，大胆改革，勇于创新，提高做好工作的主动性、自觉性、创造性，开拓思路、创新工作，以新的思路、新的举措推动实现跨越式发展、全面建设小康社会的新实践。坚持和做到解放思想、实事求是、与时俱进，着力在转变职能、增强活力、创新进取、奋发有为上下功夫，积极探索在新的形势下机关工作服务大局、服务中心、服务社会、服务人民的新路子，把“三个代表”落实到机关工作中，不断开创机关工作的新局面。（二）争当人民满意的公务员1、做勤奋学习、勇于进取的模范。把学习放在首位，确立终身学习观念，立足本职岗位，立志自学成才。根据卫生事业发展的需要，勤奋学习新理论，刻苦钻研新知识，不断拓展新领域，增长新才干，提升学习力，增强创新力，全面提高思想政治素质和依法行政水平。2、做清正廉洁、公道正派的模范。树立正确的人生观、世界观、价值观，依法办事、秉公执法、遵章守纪、廉洁自律，不谋私利、拒腐防变，自觉做到权为民所用，利为民所谋，当一名“为民、务实、清廉”的公务员。3、做忠于职守、勤勉尽责的模范。爱岗敬业、尽职尽责、求真务实、真抓实干，倡导讲真话、办实事、求实效的务实作风，脚踏实地地把卫生事业改革与发展及其他各项工作任务落到实处。4、做顾全大局、团结协作的模范。树立全局观念，增强大局意识和团结协作精神。大事讲原则，小事讲风格，同事间甘于协作和互相帮助，不计较个人得失，齐心协力做好卫生工作，推进卫生事业发展。5、做勤俭节约、艰苦奋斗的模范。牢记“两个务必”，践行艰苦奋斗，自觉从我做起，从现在做起，从点滴做起，带头节约每一滴水、一滴油、一分钱、一张纸、一度电，养成良好的勤俭习惯，在创建节约型机关活动中做表率。 三、活动要求（一）切实加强领导开展争做人民满意的公务员活动是政府机关加强自身建设，优化发展环境的重要举措，局机关各处室要充分认识开展此项活动的重要意义。为切实将这项活动开展好，局机关成立专门的领导机构。组长： *党委书记、局长副组长： *党委副书记成员：*卫生局副局长*卫生局副局长）*卫生局纪检书记）*卫生局工会主任）*（卫生局地病办主任）领导组下设办公室主任：*兼）成员：局机关各股室股长局党委要把开展“创建文明和谐机关，争做人民满意公务员”活动作为今年进一步深化精神文明单位创建、开展创先争优活动的重要内容，摆上重要议事日程，高度重视，做到主要领导亲自抓，分管领导重点抓，职能股室具体抓，业务部门齐抓共管，形成强有力的组织领导体系。（二）注重统筹协调开展“创建文明和谐机关，争做人民满意公务员”活动是一项集思想建设、作风建设、制度建设、廉政建设等为一体的综合性活动，各股室在创建中要紧紧围绕当前卫生事业改革发展的大局，围绕全区经济建设的工作大局，将活动与保持共产党员先进性教育，与我区优化发展环境、实现率先发展，与营造稳定和谐的社会环境，与本股室的工作特点和公务员队伍的自身实际结合起来，联系实际，统筹安排，协调开展。（三）注重讲求实效开展“创建文明和谐机关，争做人民满意公务员”活动的最终目的，是为了促进机关和干部工作作风的切实转变，更好地服务于基层，服务于群众，服务全区改革开放和经济建设大局。要以“