夯实责任多措并举.doc

夯实责任 多措并举努力实现司法行政工作新发展2011年是实施“十二五”规划的开局之年，也是中央政法委提出的“三项重点工作深化年”，做好今年的司法行政工作在整个“十二五”期间具有谋划未来、统筹全局的重要作用。县司法局在今年的后三个季度，务必做到四个结合，即将“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动与中组部要求开展的创先争优活动相结合，与省司法厅提出的“改革创新，勇创一流”活动相结合，与县委、县政府开展的“夯实工作责任年”活动相结合，同时与司法行政本职工作紧密结合，着力做好五个方面的工作：围绕一个核心以全面提升司法行政满意度和知晓率为核心。充分发挥法制宣传、法律服务、人民调解的强大优势，千方百计提高司法行政工作的满意度和知晓率。今年我们要把提高满意率和知晓率作为司法行政工作的头等大事，把人民群众的满意作为司法行政一切工作的出发点和落脚点，提高各项工作的质量和水平，特别是各司法所、各法律服务机构，这些与群众密切联系的窗口单位，要深入基层、深入群众，转变作风，杜绝一切损害群众利益和感情的行为，切实为群众排忧解难，在工作实践中树立形象。今年四、五两个月，集中全系统力量，组织千余名工作人员，继续认真实施“三十万”、“十百千”和“6+1”惠民工程活动，广泛宣传司法行政职能，向全社会公开服务承诺，接受社会和人民群众的监督，力争使我县司法行政的群众满意度和知晓率达到全省上游位次。狠抓两个重点一是把握机遇，狠抓司法业务用房建设。与省市衔接，争取司法业务办公用房项目尽早落户蒲城，并争取县委、县政府在土地、资金方面的支持。二是扎实推进，狠抓基层基础工作。完成桥陵、陈庄、洛滨三个司法所办公用房建设，并把陈庄司法所打造成蒲城的一张品牌，成为位居全省一流的高规格、标准化司法所，同时使我县所有司法所均达到省市要求的“四有”“六落实”；争取县委组织部和政法委的支持，尽快落实17个镇司法所长的副科级职级待遇，配合县上完善镇综治维稳中心机构；积极协调落实司法助理员工作补助；按照县政府出台的村人民调委会主任岗位津贴发放办法，督促落实村人民调委会主任“以岗定补”，逐季度通过司法所考核发放到位；依据中、省、市有关文件精神，继续落实县局和司法所司法行政工作经费，确保新形势下司法行政工作的正常开展；继续落实乡、村两级人民调委会“以案定补”管理办法，逐案实报实销。实现三个突破一是社区矫正工作实现新突破。全面启动社区矫正工作，健全组织机构，明确工作程序，确保此项工作顺利有序推开。二是安置帮教网络实现新突破。要加强安置帮教工作信息化管理，建立“实名制”信息报送制度；三是人民调解与司法调解的衔接实现新突破。在全县设立6个人民调解与司法调解工作站，每月由司法人员和法院干警联合现场办公两次，实现司法调解与人民调解“无缝对接”。强化四项工作一是做好“五五”普法总结表彰和“六五”普法动员部署工作。及时总结“五五”普法的成功经验和做法，对涌现出来的先进典型隆重表彰；分析当前法制宣传教育工作面临的新形势，深入调研，适时召开“六五”普法动员大会，确保“六五”普法规划顺利实施。二是大张旗鼓地宣传人民调解法。今年内我县举办两次人民调解员集中培训；在普法宣传网上开辟“人民调解法”专栏，在县电视台举办人民调解法法规宣传，在人口集中的地区采用宣传车、咨询台、悬挂横幅、散发宣传材料等形式进行宣传，使人民群众的知晓率达到80%以上；以人民调解法实施为契机，积极培育发展涉及企业改制、征地补偿、搬迁安置、劳动争议、教育、医疗、环境保护等各种区域性专业调解组织，扩大人民调解组织的覆盖面。三是进一步理顺法律援助程序。在17个镇、11个法律服务单位和17个行业建立法律援助工作站，制定关于加强和规范法律援助工作的若干意见，进一步规范法律援助工作秩序，落实各法律服务工作者的法律援助责任。四是加强法律服务队伍的管理。加大法律服务市场整顿力度，净化法律服务市场，打击不正当竞争，优化法律服务执业环境，联合县法院出台关于规范律师、法律服务工作者、公民担任代理人、辩护人参与诉讼活动的相关规定，切实理顺公民代理行为。落实五项保障措施一是建立领导班子各成员包重点工作任务，工作区域责任制；二是以“夯实工作责任年”为载体，以责任目标考核为总抓手，进一步健全考核机制，层层分解任务，落实责任，工作做到周安排，月总结，季汇报，半年检查，实行目标责任管理；三是以提高队伍素质为重点，抓好业务培训工作。要强化培训工作的归口管理，科学制定培训计划，根据司法行政系统队伍构成复杂、层面较广的特点，进行分类分级培训。四是调动广大干部职工的工作积极性，提高政治待遇和物质待遇；五是奖优罚劣，在全系统形成你追我赶争上游，争先创优、勇创一流的工作氛围。新起点开启新征程，新