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文档简介
學習目標 1.認識大學徵選面試及未來求職 面試的基本準備。 2.了解企業所需的人才特質,並 培養良好的工作態度。 3.了解工作倫理的重要性,看重 個人職場的工作價值與應有責 任。,第3章 職場準備 面對職場新挑戰,第一節 面試的秘訣,一、面試前的準備 (一)整理個人過去經驗 (二)蒐集甄試學校或工作的相關資料 (三)依序備妥個人資料 (四)事先模擬問題情境,資訊 新鮮人面試的8大禁忌 .tw/doc/page.jspx?id=40288ae41954efb50119564f8edf3874#,資訊 面試場景模擬演習 老闆面試會採取哪種策略?三種場景模擬,做好準備!,二、履歷自傳的寫法,(一)個人基本資料 (二)工作、社團、打工 或在校學習經驗 (三)相關專業訓練、能 力及專長證明 (四)對未來工作的期許,如何製作有個性的履歷表? 履歷表示求職敲門磚,讓專家來告訴你秘訣! 履歷表寫作4步驟 掌握四大原則,寫履歷也不是難事! 避開四大禁忌,打造亮眼履歷 參考4大禁忌、3種勝券,讓你的履歷表一出手就精采!,三、面試的技巧與儀容,面試的技巧 六、七年級的社會新鮮人們!如果你猜不到主考官想什麼,至少別觸犯以下罪狀!,資訊 面試的八大惡行惡狀 資訊 面試技巧有一套,面試技巧基本功,1提早抵達表示對面談的重視, 2進入面談室應先敲門 3提醒自己保持笑容,. 4坐姿端正、態度從容,回答問題時 5回答問題宜先思考、不匆促回應, 6尊重對方說話, 7仔細聆聽對方問題, 8積極表現, 9面談時應誠實、誠懇, 10面談結束無論感覺好壞,都應向對方表示感謝,,面試儀容要修飾,1.合宜的裝扮 參加職場面試如圖3-2 參加大學甄選入學面試的穿著打扮(圖3-3)。 2.乾淨的外表 3.飽滿的精神,資訊 服裝魔法 104人力銀行,圖3-2 參加職場面試時的穿著打扮,男 1頭髮不宜雜亂、長短 適中 2鬍子要刮淨 3以穿襯衫、西褲與打 領帶為宜 4褲長要適中、平整 5著深色鞋襪,女 1若留長髮應將頭髮紮 好 2宜淡妝而不濃妝艷 抹 3搭配端莊套裝 4以膚色絲襪為宜 5穿著包鞋、鞋跟不宜 過高,參加大學甄試面談的穿著打扮 大學甄試面談 1大學甄試不是企業面談,服裝不宜太正式,以免 顯得老氣,但請勿穿牛仔褲。 2男生可以穿休閒襯衫、長褲,搭配休閒鞋;女生 可穿及膝長裙或洋裝。 3若穿制服,則應先洗淨、燙平,整套穿著;同時 要注意配件、學號是否完整。 4即使髮禁已解除,仍要事先整理好,不宜燙染過 於誇張。,自我行銷,面試必勝! 資訊,面試男女 穿衣指南資訊 新鮮人面試時的穿衣基本要點: 1.不要太花俏,顯得不可信賴。 2.不要太昂貴,不需要花大錢買名牌,否則工作還沒著落,錢包就先失血。 3.注意清潔,再好的衣服,有髒點或污漬都讓人看了不舒服,順便注意指甲及頭髮是否乾淨。 4.不要亂搭配,如果你對穿衣服沒有概念,建議規規矩矩地買一套正式服裝,顏色以黑、白、灰、藍基本色為主。 5.抬頭挺胸,再好的衣服搭上無精打采、駝背的姿勢都顯得失色,面試男女 穿衣指南,第二節 職場人才需求與倫理,一、職場人才需求樣貌 2008年台灣1000大企業最愛大學生調查 .tw/doc/page.jspx?id=40288ae41954efb501195a72626b30d0 企業最愛的職場新鮮人特質(資料來源:96年career雜誌網站企業雇用新鮮人動向調查) 貴公司重視新鮮人哪些性格特質?(可複選),圖3-4 企業最愛的職場新鮮人特質(資料來源: 96年career雜誌網站企業雇用新鮮人動向調查),由調查結果可看出,企業最欣賞的員工特質有:動機強、能吃苦、守紀律、協調能力佳、具思考力等,如果進一步思考,其實不同企業重視的員工特質也不盡相同,以金融業為例,就會特別注重情緒管理能力,避免影響服務品質。 主動積極者是企業最愛 (一)工作態度方面 (二)自我管理方面 (三)公司同事互動方面,二、職場的倫理 (一)尊重他人的工作職掌 (二)執行業務要公私分明 (三)要保守職務上的機密 (四)看重職務的價值和責任 心靈點滴處 成功的過程 總裁獅子心一書,是描述 嚴長壽先生如何走向成功的故事, 他的傳奇故事一點也不傳奇, 因為他是靠自己各方面的努力與付出。,嚴長壽做自己與別人生命中的天使 - udn部落格 /2008angel,資訊 203-2,從第一天就發光 資訊,打算在職場上大顯身
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