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初一年级教学质量分析会议记录时间2014年11月27日对( 期中考试)质量分析主持人发言记录今天会议内容是期中考试质量分析,会议议程是以下几个内容:1、分析数据;2、科任老师针对这次考试找出差距,制定今后努力方向和措施;3、谈下我的想法;4、请老贺提下要求。 具体议程“一、分析数据,依据此次考试数据,横向、纵向分析了此次考试,初一年级的及格率在语文、英语科目有了明显的进步,但是数学是在退步。需要数学老师加强教学管理、课堂管理。各科任老师发言:语文组:初一1班:平均分和月考相比,平均分由48.6分提高到66.74分,看到了希望,但是距离平均分还有较大差距,这次一定尽力,不全军覆没。具体做法:默写古诗文,做练习作文,多训练,争取作文能达到39分。初一2班:具体分析了的每道题的得分率,非常详细,但是出现本班出现了语文学科零分的情况,这种情况绝对不允许。下阶段目标,给孩子树立自信,一天一个词语,一天一个句子的掌握,争取基础分不丢分。初一4班:本次本班学生及格率偏低,培优补差工作还要继续,现代文阅读得分率基本没有,下一步要像课堂要效率、及格率。初一5班:初三举行家长会,没有参加。数学组:初一1班:说教学生都是很笨,下一步继续加强管理。初一2班:外出培训,没有参加。初一4、5班:压力比较大,学生动手、动脑能力比较差,课堂效率比较低,需要再加强。英语组:初一1班:本次听力较快。还有本次的试卷很多试题都是做过的,但是得分率还是不高,下一步加强课堂管理,讲过的知识一定要学生掌握。初一2班:听力退步较多,下一步采取不同的教育方法教育学生。 初一3班: 1.个别同学的答题习惯不是很好;2.听填信息部分不懂得随机应变;3.个别同学成绩比月考有所降低,原因是所学知识慢慢积累,没有很好的学会综合应用.初一4、5班:希望和5班的磨合期快点过。三、谈下我的想法1、作业要扎实,又讲有练。有练必讲,有查必讲,有错必改,争取做到讲过的都会,会的不失分。2、早读。7:40到班,科任老师布置一下任务,有目标早读,同时早读做到当天就检测,例如默写、听写这种形式检验。3、纪律,抓实学生们的纪律,尤其是课堂纪律,为学生创造一个良好的环境。4、贡献率,低于平均分科目的科任老师,到底是失误还是学生本身弱项,也请科任老师分析一下原因,做好培优补差工作。5、班主任下午上课前,上课期间查班,勤进班级。四、发言1、数学老师让学生多做,多练,数学就是训练逻辑思维能力的方法;2、教师提高自身业务能力和品德素养,多听课,多学习,踏踏实实做事,诚诚恳恳做人;3、和学生多交流,找出问题,善于发现问题,想办法,办法总比困难多;4、创造优秀学生不制造差生。初一年级考试质量分析会总结 (一)狠抓班级管理: 要想实现本学期的教学目标,任何一个班级都不能拖后腿,不允许出现乱班。除了班主任,全体任课教师也是班级管理的主要力量,不要因为咱们不是班主任,就不对学生进行教育。任课教师要团结在班主任周围,齐抓共管,分工协作。当然全体班主任也要动员一切力量,采取一切必要措施,充分调动教师和家长的积极性,怀着强烈的责任感,深入细致地做好工作。当然我们初一年级的绝大部分班主任总是早来晚走,工作兢兢业业,工作十分认真。抓班级管理我们可以从以下几个方面做起: 首先老师们要做好学生的思想工作,尤其是学习上后进的学生思想工作,使班级和课堂稳定,比如老师们可以采取正面提要求、个别谈话、集中精力攻难点(对屡教屡犯的学生)的办法加以解决。老师们要有钉子精神,要有“软磨硬泡”的耐心,对这学习后进、有不良习惯的学生,不能希望三两次谈话就能解决问题,要一个一个地解决。 其次,班主任要充分调动班干部工作的积极性。建立班级日志,记录每天班内纪律、学习等方面的问题,当天出现的问题班主任要当天解决。 第三,班主任和任课教师要抓实学生们的纪律,尤其是课堂纪律和自习课纪律,为学生学习创造好的环境。老师们,我们可以思考一下,为什么一些课学生不认真听?是学生的问题,还是老师的问题?为什么有的教师上课学生特别遵守纪律呢?这都是我们应该思考的问题。 第四,我们一定要坚决消灭“管教不管学的现象”。要立足课堂教

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