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文档简介
职业生涯规划书学院: 姓名: 性别: 专业: 班级: 年 月 目 录引言一、自我分析 二、职业分析三、职业决策四、计划实施五、评估调整引言一、自我分析(对自己进行全方位、多角度的的分析) (一)360评估(自我评价、家长、老师、同学、他人等对你的评价)(二)职业测评结果1职业兴趣喜欢干什么(依吉讯测评结果进行分析);2职业能力(技能)能够干什么(依吉讯测评结果进行分析);3个人特质(性格)适合干什么(依吉讯测评结果进行分析);4职业价值观最看重什么(依北吉讯评结果进行分析);5职业技能 自己的能力和特长(依吉讯测评结果进行分析);自我分析小结: 二、职业分析(对影响职业选择的相关外部环境进行较为系统的分析) (一)环境分析1家庭环境分析 (如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响)2学校环境分析 (如学校特色、专业学习、实践经验等)3社会环境分析(如整个社会的就业形势、就业政策等) 4行业发展分析(如本人想进入的行业的现状及发展趋势分析)(二)职业选择和目标职业分析对所学专业可选择的职业(或自己想要进入的职业)进行分析 (如目标职业的工作内容、门槛、所需技能及提升空间、人才供需状况等),要求选择34个职业做重点分析。职业分析小结: 三、职业决策根据自我分析和环境分析,得出我的职业生涯目标的三个选项:生涯目标1、生涯目标2、生涯目标3,为选择最佳的职业生涯目标,制作决策平衡单如下:决策平衡单考虑因素考考虑因素虑因考素重视程度(权重)职业生涯目标的选择生生涯目标1生涯目标2生涯目标3分数分数分分数分分数数自己物质方面的得失1.收入情形2.健康状况3.工作时间4.休闲生活5.未来展望自己精神方面的得失1.发挥兴趣和能力2.有成就感3.改变生活方式他人物质方面的得失1.家庭收入2.为家人分担家里的事3.与家人相处时间4.与朋友相处时间他人精神方面的得失1.家人自豪2.家人认同3.家人的担心合 计结论:职业目标将来从事(xx 行业的)xx 职业职业发展策略举例:进入 xx 类型的组织(到 xx 地区发展)或先考研再寻找 xx 类型的工作、先寻找xx 类型的工作就业再创业等职业发展路径举例:走专家路线(管理路线等)具体路径举例:xx 员初级 xx中级 xx高级四、计划实施 1、近期计划(大学计划)时间跨度201x 年20xx 年目标:(如大学毕业时专业学习、职业技能培养、职业素质提升、职业实践要达到什么样的要求等。)策略和措施:本人现正就读大学 x 年级,我的大学计划是:(要求分年级作重点写,如:大一以适应大学生活为主, 大二以专业学习和掌握职业技能为主)2、中期计划(毕业后五年计划)时间跨度20 x x 年20xx 年 目标:如毕业后第五年时要达到 如职场适应、三脉积累 (知脉、人脉、钱脉)、岗位转换及升迁等方面的目标。策略和措施:如毕业后第一年要第二年要或在 xx 方面要达到3、长期计划(毕业后十年或以上计划):时间跨度20 x x 年20xx 年目标:如退休时要达到事业发展,工作、 生活关 系,健康,心灵成长, 子女教育, 慈善等要达到什么样的要求等。策略和措施:如毕业后第十年要,第二十年要五、评估调整职业生涯规划是一个动态的过程,必须根据实施结果的情况以及因应变化进行及时的评估与修正。 1、评估的内容:a.职业目标评估(是否需要重新选择职业?)假如一直,那么我将 b.职业路径评估(是否需要调整发展方向?)当出现的时候,我就 c.实施策略评估(是否需要改变行动策略?)如果,我就 d.其它因素评估(身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况的及时评估) 2、评估的时间: 一般情况下
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