闭环管理人员工作标准.doc

闭环管理人员工作标准一、在部长的指导下，协助部长做好闭环管理及各种技术管理工作。二、矿井安全隐患信息采集：1、每天对安检人员下井记录、区队管理人员下井记录、部门管理人员下井记录、五职矿长下井记录进行汇总，收集安全隐患信息，建立闭环管理台帐。2、对每次上级检查的检查笔录进行汇总，收集安全隐患信息建立闭环管理台帐。3、对每月一次的图纸会审和“三项评价”存在的安全隐患，及时建立闭环管理台帐。三、认真对采集的安全隐患信息进行分类建立台帐，并对相关的业务部门下发整改通知书。做到责任落实到人，并限期整改。四、下发整改通知书后，应对相关业务部门进行跟踪落实 ，并对隐患整改情况做复查记录。五、按下发的整改通知书规定的整改时间，到期后对隐患整改情况进行质量标准化验收并做好验收记录。六、每月将安全信息采集及闭环管理情况送往新密分公司进行考核。七、协助部长监督安全规章制度及各类作业规程和安全技术措施的贯彻执行情况。八、认真完成领导临时安排的工作。安监科信息员工作标准20.1 责任20.1.1 协助科长搞好现场安全信息收集整理工作。20.1.2 经常学习并认真执行党的安全生产方针、政策、法律、法规和有关安全文件。20.1.3 加强日常学习，提高自身素质，增强相关业务知识。20.1.4 注意全矿安全动态，收集到重大不安全隐患，立即向科长汇报。20.1.5 认真做好干部入井和入井信息反馈工作。20.1.6 认真做好各类事故隐患的闭合管理工作。20.1.7 认真做好井口宣教电视的播放工作。20.1.8 不脱岗、不玩岗，遵守劳动纪律。20.2 权限20.2.1 有权对全矿中层干部的入井情况进行统计。20.2.2 有权对违反下井带班制度人员进行通报和处罚。20.2.3 有权对检查出的主要、重大事故隐患进行处罚。20.3 岗位要求20.3.1 有良好的品德修养，有从事本岗位工作的责任感、事业心和创新意识。刚正不阿，廉洁奉公。20.3.2 具有煤矿安全等基础方面的相关业务知识，熟悉安全生产环境。初中以上文化，2年以上工作经历，且熟练电脑操作技能。20.4 工作内容与要求20.4.1 负责对各级检查出的各类事故隐患进行统计和录入电脑。20.4.2 负责对各级检查的各类事故隐患下达事故隐患整改通知单，并做好事故隐患的闭合管理。20.4.3 负责对井口宣教电视的播放工作。20.4.4 负责信息站科内分管范围内的文明卫生。20.4.5 按时完成领导交办的其他工作。安监科安检员工作标准19.1 责任19.1.1 协助科长搞好现场安全管理工作。19.1.2 经常学习并认真执行党的安全生产方针、政策、法律、法规和有关安全文件。19.1.3 加强日常学习，提高自身素质，增强对全矿安全工作的监察能力。19.1.4 注意全矿安全动态，发现安全隐患，工程质量，文明施工问题，立即向科长汇报。19.1.5 经常深入井下，掌握第一手资料，规范职工操作行为，落实职工作业规程、应知应会、手指口述、岗位描述学习情况，及时制止处罚“三违”人员。19.1.6 积极参加事故追查。19.2 权限19.2.1 有权对违反作业规程的人员进行制止或查处。19.2.2 有权对违反劳动纪律的人员进行制止或查处。19.2.3 有权对违反煤矿安全规程的人员行为进行制止或查处。19.2.4 发现重大事故隐患、有事故预兆有权停止工作撤出人员。19.3岗位要求19.3.1 有良好的品德修养，有从事本岗位工作的责任感、事业心和创新意识。刚正不阿，廉洁奉公。19.3.2 具有采煤、掘进、机电、运输、通风、瓦斯等相关业务知识，熟悉生产现场环境。初中以上文化，从事采掘生产3年以上。19.3.3 经过培训，取得安全检查员资格证。19.4 工作内容与要求19.4.1 按照科内安排对采煤工作面进行安全监督检查。19.4.2 按照科内安排对掘进工作面进行安全监督检查。19.4.3 负责对“一通三防”设施进行日常安全检查。19.4.4 负责对爆破材料贮存、领取、使用、退库、爆破过程进行日常安全检查。19.4.5 负责对各施工单位的质量标准化的实施进行监督检查。19.4.6 负责对各施工单位的作业规程的执行情况进行监督检查。19.4.7 负责对各单位责任区内的文明施工进行检查。19.4.8 按照科内安排对重点区域、重点环节、重点部位进行重点检查。19.4.9 负责对巡查路线中发现的重大安全隐患进行查处并现场监督整改，并及时向调度室和科值班人员汇报。19.4.10 负责对各类事故隐患的复查工作。19.4.11 负责对事故现场进行勘察，参加事故追查。19.4.12 积极参加矿组织的安全大检查或安全专项检查。19.4.13 按时完成领导交办的其他工作。19.4.14 严格现场交接班。19.4.15 生重大灾害积极组织人员安全撤离灾害区域。监科内业管理员工作标准18.1 责任18.1.1 协助科长搞好安全内业管理工作。18.1.2 经常学习并认真执行党的安全生产方针、政策、法律、法规和有关安全文件。18.1.3 加强日常学习，提高自身素质，增强相关业务知识。18.1.4 注意全矿安全动态，收集到重大不安全隐患，立即向科长汇报。18.1.5 积极深入井下一线，参与了解现场，查隐患、反“三违”、反“三松”。18.1.6 负责各类安全考核。18.1.7 负责各类安全材料、数据、奖罚的传报工作。18.2权限18.2.1 有权参与安全质量结构浮动工资的考核工作。18.2.2 有权参与安全目标绩效考核工作。18.3 岗位要求18.3.1 有良好的品德修养，有从事本岗位工作的责任感、事业心和创新意识，刚正不阿，廉洁奉公。18.3.2 具有采煤、掘进、机电、运输、通风、瓦斯等相关业务知识，熟悉生产现场环境。18.3.3 经过培训，取得安全资格证。18.4 工作内容与要求18.4.1 参加事故追究、负责事故统计、分析工作。18.4.2 负责各类安全责任追究的材料形成和传递工作。18.4.3 参加科内值班。18.4.4 负责对安全隐患进行统计和分析及有关材料的上报工作。18.4.5 负责科内内部市场化评比工作。18.4.6 负责科内业标准化管理工作。18.4.7 按时完成领导交办的其他工作。信息站站长工作标准17.1 责任17.1.1 认真贯彻并监督执行国家的安全生产方针、政策、法规、法令及各种安全文件，监督检查各项规章制度及三大规程执行情况。牢固树立“安全第一”思想。17.1.2 监督检查安全技术措施的落实情况，经费的使用和工程完成情况。17.1.3 按照有关政策法规文件对矿安全情况进行监督检查发现不安全因素督促有关部门即时整改。17.1.4 积极参与事故追查、分析，及时研究安全工作态势，提出改进安全工作的建议，检查事故防范措施执行情况。17.1.5 协助有关部门进行安全技术培训，提高全矿职工安全素质。17.1.6 积极组织安全大检查，对查出的安全问题及时反馈给有关单位和个人，限期进行处理。18.1.7 组织检查全矿质量标准化及文明施工情况，积极参与工程质量验收。17.1.8 积极做好机电专项安全监督管理工作。17.1.9与其他部门一起做好安全宣传工作。17.1.10 积极查处“三违”、“三松”现象。17.1.11 积极钻研业务知识，提高自身安全监察能力，经常指导教育安全检查人员，提高安全检查人员自身业务素质。17.2 权限17.2.1 有权参与制订各项安全生产管理制度。17.2.2 有权监督落实各职能部门与基层区队的安全管理责任。17.2.3 负责作业规程、技术措施的审批。17.3 岗位要求17.3.1 有良好的品德修养，有从事本岗位工作的责任感、事业心和创新意识。刚正不阿，廉洁奉公。17.3.2 具有采煤、掘进、机电、运输、通风、瓦斯等相关业务知识，熟悉生产现场环境。17.3.3 经过培训，取得安全资格证。17.4 工作内容与要求17.4.1 协助安全矿长制订矿安全技术管理工作计划。17.4.2 参与全矿安全质量结构浮动工资考核工作的正常开展。17.4.3 参与全矿安全目标绩效考核工作的正常开展。17.4.4 参与全矿质量标准化及文明施工评比工作的正常开展。17.4.5 参与对全矿安全管理软件的应用和督察工作。17.4.6 负责日常对各生产单位进行安全检查。17.4.7 参与组织有关科室、区队参加公司及上级安全检查、质量达标准检查、双基建设检查、亮点工程检查。17.4.8 参与召集安全办公会议。17.4.9 参与组织全矿安全大检查。17.4.10 负责组织人身伤亡事故的追查，参与非人身伤亡事故的追查。并做好事故统计、报告、分析工作。17.4.11 负责对各类安全检查下发隐患整改通知单，对事故、隐患单位进行处罚。17.4.12 负责全矿机电管理制度的落实督促检查。17.4.13 负责科内安全培训计划及培训内容的制订和考核工作。17.4.14 参与科内值班。安监科副科长工作标准16.1 责任16.1.1 认真贯彻并监督执行国家的安全生产方针、政策、法规、法令及各种安全文件，监督检查各项规章制度及三大规程执行情况。牢固树立“安全第一”思想。16.1.2 监督检查安全技术措施的落实情况，经费的使用和工程完成情况。16.1.3 按照有关政策法规文件对矿安全情况进行监督检查发现不安全因素督促有关部门即时整改。16.1.4 积极参与事故追查、分析，及时研究安全工作态势，提出改进安全工作的建议，检查事故防范措施执行情况。16.1.5 协助有关部门进行安全技术培训，提高全矿职工安全素质。16.1.6 积极组织安全大检查，对查出的安全问题及时反馈给有关单位和个人，限期进行处理。16.1.7 组织检查全矿质量标准化及双基建设情况，积极参与工程质量验收。16.1.8 积极做好机电专项安全监督管理工作。16.1.9 其他部门一起做好安全宣传工作。16.1.10 积极查处“三违”、“三松”现象。16.1.11 积极钻研业务知识，提高自身安全监察能力，经常指导教育安全检查人员，提高安全检查人员自身业务素质。16.2 权限16.2.1 有权参与制订各项安全生产管理制度。16.2.2 有权监督落实各职能部门与基层区队的安全管理责任。16.2.3 负责作业规程、技术措施的审批。16.3 岗位要求16.3.1 有良好的品德修养，有从事本岗位工作的责任感、事业心和创新意识。刚正不阿，廉洁奉公。16.3.2 具有采煤、掘进、机电、运输、通风、瓦斯等相关业务知识，熟悉生产现场环境。16.3.3 经过培训，取得安全资格证。16.4 工作内容与要求16.4.1 协助安全矿长制订矿安全技术管理工作计划。16.4.2 参与全矿安全质量结构浮动工资考核工作的正常开展。16.4.3 参与全矿安全目标绩效考核工作的正常开展。16.4.4 参与全矿质量标准化及双基建设评比工作的正常开展。16.4.5 参与对全矿安全管理软件的应用和督察工作。16.4.6 负责日常对各生产单位进行安全检查。16.4.7 参与组织有关科室、区队参加公司及上级安全检查、质量达标准检查、亮点工程检查。16.4.8 参与召集安全办公会议。16.4.9 参与组织全矿安全大检查。16.4.10 负责组织人身伤亡事故的追查，参与非人身伤亡事故的追查。并做好事故统计、报告、分析工作。16.4.11 负责对各类安全检查下发隐患整改通知单，对事故、隐患单位进行处罚。16.4.12 负责全矿机电管理制度的落实督促检查。16.4.13 负责科内安全培训计划及培训内容的制订和考核工作。16.4.14 参与科内值班。16.4.15 按要求完成领导交办的其他临时性工作。安监科长工作标准15.1 责任15.1.1 认真贯彻并监督执行国家的安全生产方针、政策、法规、法令及各种安全文件，监督检查各项规章制度及三大规程执行情况，牢固树立“安全第一”思想。15.1.2 监督检查安全技术措施的落实情况，经费的使用和工程完成情况。15.1.3 按照有关政策法规文件对矿安全情况进行监督检查发现不安全因素督促有关部门及时整改。15.1.4 统计和分析事故，及时研究安全工作态势，提出改进安全工作的建议，检查事故防范措施执行情况。15.1.5 积极组织安全大检查，对查出的安全问题及时反馈给有关单位和个人，限期进行处理。15.1.6 组织检查全矿质量标准化及文明施工情况，积极参与工程质量验收，做好各类事故台帐和各类事故报表，并及时上报。15.1.7 积极查处“三违”、“三松”现象15.1.8 与其他部门一起做好安全宣传工作。15.2权限15.2.1 对本部门人员业务分工、业务考核、工资、奖金分配有决定权。15.2.2 有权对各项安全考核提出质疑。15.2.3 审核区队、科室安全质量结构工资，对不按规定执行的有权进行考核。15.3 岗位要求15.3.1 有良好的品德修养，有从事本岗位工作的责任感、事业心和创新意识。刚正不阿，廉洁奉公。15.3.2 具有采煤、掘进、机电、运输、通风、瓦斯等相关业务知识，熟悉生产现场环境。大专以上文化，从事采掘生产不低于3年以上。15.3.3 经过培训，取得安全资格证。15.4 工作内容与要求15.4.1 认真贯彻并监督执行国家的安全生产方针、政策、法规、法令及各种安全文件，监督检查各项规章制度及三大规程执行情况，牢固树立“安全第一”思想。15.4.2 审批且监督检查安全技术措施的落实情况，监督经费的使用和工程完成情况。15.4.3 按照有关政策法规文件对矿安全情况进行监督检查发现不安全因素督促有关部门即时整改。15.4.4 统计和分析事故，及时研究事故趋势，提出改进安全工作的建议，检查事故防范措施执行情况，督促有关部门组织事故调查，追查责任，按时上报。15.4.5 协助有关部门进行安全技术培训，提高全矿职工安全素质。15.4.6 积极组织安全大检查，对查出的安全问题及时反馈给有关单位和个人，限期进行处理。15.4.7 组织检查全矿质量标准化及双基建设情况，做好各类事故台帐和各类事故报表，并及时上报。15.4.8 监督检查全矿各部门的业务保安情况。15.4.9 与其他部门一起做好安全宣传工作。煤矿隐患排查治理制度第一条为建立管理所隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，根据中华人民共和国安全生产法等有关法律法规的规定，结合我所实际，制定本制度。第二条安全生产事故隐患(以下称事故隐患)是指经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，依照法律、法规规定应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除隐患。第三条任何单位和个人发现事故隐患，均有权向有关部门举报。有关部门接到事故隐患举报后，应当按照职责分工立即组织核实并予以查处;所举报事故隐患应由其他部门处理的，应当及时移送，并履行交接程序。第四条事故隐患的排查处理(一)把隐患排查治理工作贯穿到生产活动全过程，建立实时检查、班检查、日排查等隐患排查治理制度，明确排查地点、项目、标准、责任，将隐患排查治理日常化。应当建立事故隐患排查治理的档案台帐制度、监控和应急管理制度、挂牌制度、限期整改销号制度、专项资金使用制度、岗位责任制度、统计分析制度、公告公示制度、定期报告和举报奖励等安全信息管理制度 为加强安全信息管理，确保公司安全信息传递及时准确，以便及时掌握各单位安全生产动态，及时发现和解决安全工作中出现的问题，保证安全生产工作有序进行，正确进行安全决策，特制定本制度。 一、公司各部室负责人和各单位安全第一责任者，对安全信息管理工作负全责。安监部部长负责安全信息管理的具体工作。 二、各部室和各单位必须有专人负责安全信息的管理，公司建立安全信息网络，安监部负责公司安全信息网络的日常管理。 三、各部室和各单位设立安全信息员，负责安全信息的搜集、整理、分析处理和汇报。 四、安全信息包括以下内容： (一)安全工作动态； (二)公司安排的安全工作落实情况； (三)安全隐患排查整改情况; (四)事故分析、查处情况； (五)安全培训情况； (六)公司安全工作会议、文件、纪要等贯彻落实情况； (七)其它应报告的安全事项。 五、各单位每周二向安监部调度(电话:67239)汇报安全信息情况，遇有重大问题和事故时随时汇报。 六、各部室和各单位要做好安全信息工作的原始记录，对于掌握的安全信息，及时在公司内部网上发布，对在网上发布的信息，各单位主管领导必须严格把关，确保信息的准确无误。 七、安全信息管理纳入安全工作考核。煤矿安全信息管理制度 为发挥员工安全管理中的作用，倾听员工对安全管理的建议和要求，形成群策群力的安全监督网络，进一步加强现场安全管理，及时整改生产过程中的各类隐患，超前预防重大事故。根据安全生产的实际，特制定本制度。一、办公室是信息收集、整理、传递和报送的中心，是矿信息管理部门和信息报送单位。二、办公室主任分管信息工作，生产一线队、组负责人和工人兼信息员，并配备电话、传真机等设备，加强信息的上报工作。三、健全安全信息反馈体系，拓宽安全信息反馈渠道和增加安全信息源，及时、准确地掌握生产一线作业现场的安全状况，为安全工作决策提供可靠的依据。 四、建立安全信息的直通快车，使员工代表有渠道快捷地向领导层放映对安全工作的合理化建议和要求，迅速有效地解决生产过程中出现的安全生产问题。五、形成安全管理的互补、激励和约束机制，促进安全管理制度的不断完善和有效实施。六、安全信息员的条件及范围 （1）“安全第一”思想牢固，热爱煤矿安全事业，对煤矿安全生产有较高认识，能够积极参与各项安全活动。（2）具备一定的安全、技术业务素质，现场经验丰富，在群众中有较高威信的生产一线员工。（3）以一定语言或书面表达能力，不怕得罪人，敢说真话不徇私情，不畏各种压力