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班主任经验交流会发言稿(陈志峰)对待学生,我这样想:假如我是学生。作为一名新班主任,不仅要在教学上不断改进,在班级管理上不断向有经验的老师请教外,更重要的是用心对待学生,要懂得人性、人情和人道。我很羡慕那些用爱心赢得学生一辈子尊重的班主任,我也正不懈地朝这一目标努力。我带的是09综高财会2班,女生较多,班里只有四个男生,相对来说女生的心思更为细腻,可能不会有什么打架斗殴的事情发生,但是平时的琐事特别多,这就更需要我投入更多的爱心,更细致的关心她们的学习和生活,用心赢得学生的信赖和尊重。班级是一个家,班主任和学生都是家中的成员,从这句话中我可以读出平等二字。虽然我带的是职业学校的学生,他们在学习基础上会薄弱些,但在人格上我们是平等的。让学生感到你和他们是平等的,那么他就更愿意与你交流,你就可以及时洞察出她们思想上的一些变化,对一些事情可以提前预防,尤其对我班女生较多的情况更为适用。十一过后,作为班主任,我迎来了最为头疼的问题留生,因为我班学生的家庭普遍存在重男轻女的现象,所以导致我班不少女生出现了辍学的想法,有两个女生把自己不想上的想法和我交流后,我站在她们的立场为她们设想以后的人生,以朋友的身份和他们交心,晓之以理,动之以情,终于让这两个女生又重新回到班级里安心读书。此外,平等还体现在班主任对班级事务的参与和投入上。例如在日常的卫生打扫和维持方面,我秉承我校的校训:行胜于言。在开学伊始财会班还未分班的时候,我们班的卫生区比较大,但是男生就只有四个,女生抱怨很多。所以我带头拿着铲子蹲在地上去铲泥,不用多说,学生自然会认真跟着做。平时,遇到地上有纸屑时会弯腰捡起来,看到灰尘会随手擦一下,这样简单的动作学生看在眼里,自然会潜移默化,在无形中形成一种自我约束力,他们会模仿着为班级做一些力所能及的事情,这样班级的管理工作会有事半功倍之效。作为一名班主任工作上的新手,我认为最难的是“度”的把握,谈爱心,讲平等是很好,但有时稍不留心就会变成事事迁就,顺从学生。这也是在开学初始我犯的一个错误,为了使学生喜欢自己,有时对学生的要求不是很严格,事实证明,这样只能让学生在做你交代的工作时大打折扣,经过向有经验的班主任请教后,我懂得了批评和表扬一样重要,这个“度”很关键。让学生明白,服从是一种修养,是一种责任。集体荣誉的攀升,良好班风的形成,离不开适度的让学生难为情而不难堪的批评。我们班的特殊性决定了我这个度要拿捏的更为准确,女孩子脸皮普遍比较薄,所以在她们犯错误的时候不能一味的指责,不妨先寻找她们身上的闪光点,然后在对她们的错误进行批评教育。不轻易忽视一个犯错误的学生,在对待一些敏感问题上,要讲求方法。对的,不一定是合适的。让学生在情感上接纳你,这样才能让学生心悦诚服。应该说,屡教不改的学生是一次又次的“难堪”累积而成的。我们每一位班主任都不该成为为孩子制造难堪的人,这也是我在今后工作中不

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