




已阅读5页,还剩17页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
全自动血细胞分析显微镜复检规则 及复检方法解读,一、复检规则制定的原则 二、复检规则制定的依据及验证结果 三、复检规则及复检方法 四、复检后报告方式,复检规则制定的原则,1. 根据该仪器对细胞形态的识别能力。 2. 复检规则涉及的参数该仪器均能提供。 3. 复检范围应涵盖仪器的所有参数及形态学特征。 4. 在确保病理细胞不漏检、保证筛选质量的基础上尽量降低复检率,使患者能在较短的时间内获得正确的检验报告。 5. 假阴性是制定复检规则的关键参数,具有诊断意义的重要参数不能出现假阴性,其他参数的假阴性率应5%。 6. 在较低假阴性率的前提下降低假阳性率,假阳性率过高会增加工作量,延迟报告发放时间。 7. 白血病患者及临床医生提出阅片需求的样本必须镜检 。,复检规则制定的依据及验证结果,1. 根据2005年国际血液学复检专家组推荐的41条自动血细胞分析和分类复检规则。 2. 根据本实验室的具体情况及Sysmex XE-2100的性能特点,参考国际41条复检规则,制定了适合本实验室的17条显微镜复检规则 。 3. 验证结果:真阳性率 10.6% 假阳性率 16.8% 真阴性率 69.6% 假阴性率 3% 复检率 27.4%,复检规则及复检方法,1. HGB: 200g/L或60g/L,涂片镜检。 2. RBC:RBC直方图出现双峰或多峰,涂片镜检。 3. WBC: WBC30.0109/L或2.5109/L的初诊患者,涂片镜检。 WBC数量的估计方法: 2-4/HP 4-7109/L; 4-6/HP 7-9109/L; 6-10/HP 10-12109/L; 10-12/HP 13-18109/L,复检规则及复检方法,4. PLT: 首次 PLT500109/L或50109/L,PLT直方图异常(齿状波明显、尾部抬高大于峰值的20%)涂片镜检,如结果不符,应人工计数。 PLT数量的估计方法: 如PLT数为80109/L,RBC数为4.001012/L,油镜观察5-10个视野每400个RBC可见8个左右的PLT。 提示PLT聚集,必需镜检。 即使未提示PLT聚集,但PLT较低,特别注意观察片尾。,PLT聚集,手工计数175,PLT聚集,手工计数82,PLT聚集,手工计数212,大PLT,手工计数202,大PLT,手工计数107,大PLT,手工计数98,大PLT,手工计数104,大PLT,手工计数28,大PLT,手工计数37,小RBC干扰,手工计数83,小RBC干扰,手工计数306,小RBC干扰,手工计数120,复检规则及复检方法,5. MCV: MCV120fl或60f的初诊患者,涂片镜检。 6. MCHC: MCHC380g/L检查标本有无脂血、溶血、标 本量或涂片镜检。 7. RDW: RDW22%的初诊患者涂片镜检。 8. NRBC:提示有NRBC,涂片镜检,如阳性,应人工分类并校正WBC数。 有NRBC时, WBC数的校正方法: WBC数=仪器计数结果100/(100+ NRBC) 9. DC报警: WBC无分类结果或分类结果不全,人工分类。 10. IG报警:提示幼稚细胞,涂片镜检,阳性应人工分类。,复检规则及复检方法,11. Blast报警提示原始细胞,涂片镜检,阳性应人工分类。 12. Alym报警:提示异型淋巴细胞,涂片镜检,阳性应人工分类。 13. MONO:15%的初诊患者涂片镜检, 如不符应人工分类。 14. LYM:60%的初诊患者(儿童除外)涂片镜检, 如不符应人工分类。 15. EO:20%的初诊患者,涂片镜检, 如不符应人工分类。 16. BA:3%的初诊患者,涂片镜检, 如不符应人工分类。 17. 明确诊断为血液病或服务对象要求人工分片的样本,涂片镜检或人工分类。,复检后报告方式,1. 镜检数量与仪器结果符合,应在备注栏注明“已显微镜复检”。 2. PLT镜检结果与仪器结果不符,应手工计数,并在结果后面注明“手工计数”。如有聚集现象,还需在备注栏注明“PLT有聚
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025内蒙古通辽开鲁县卫生健康系统招聘15人模拟试卷及答案详解(各地真题)
- 2025湖北咸宁市通城城市发展建设投资(集团)有限公司第一期招聘模拟试卷及参考答案详解1套
- 2025湖南湘西古丈县教育类事业单位公开引进高层次急需紧缺人才6人考前自测高频考点模拟试题有答案详解
- 2025年厦门市供电服务有限公司招聘12人模拟试卷及完整答案详解一套
- 2025年甘肃省陇南市徽县中医医院医师招聘考前自测高频考点模拟试题附答案详解(考试直接用)
- 2025年中国海洋旅游行业深度分析、投资前景、趋势预测报告(智研咨询)
- 2025广西河池市中共罗城仫佬族自治县委员会党校招聘就业见习人员2人模拟试卷及一套参考答案详解
- 2025年中药医师考试试题及答案
- 疼痛知识培训内容课件
- 祖先摇篮课件
- 2025至2030全球及中国InfiniBand行业发展趋势分析与未来投资战略咨询研究报告
- 2025年水资源利用与水资源安全保障体系构建与完善资源分析可行性研究报告
- 广东省深圳市龙华区2024-2025学年一年级上册期中测试数学试卷(含答案)
- 宅基地争议申请书
- 河南省百师联盟2025-2026学年高二上学期9月联考化学试题(A)含答案
- 重庆通信安全员c证题库及答案解析
- 颈椎骨折护理围手术期管理方案
- 【MOOC期末】《中国马克思主义与当代》(北京科技大学)期末慕课答案
- 无菌技术操作技能评分标准
- 安恩.雅各布森
- 汉语作为第二语言教学概论课件
评论
0/150
提交评论