成长型制造企业生产管理创新.docVIP

成长型制造企业生产管理创新目录一、课程介绍（Course）2二、讲师介绍（Trainer）3三、提交需求（Needs）4四、联系我们（Contact）6附、淘课介绍（Taoke）8附1 淘课商城8附2 培训宝工具9附3 培训人社区9附4 淘课企业学习研究院10 一、课程介绍（Course）2.1 概要信息课程时长:14小时 授课讲师： 课程价格： 课程编号：53972.2 培训受众相关制造行业的企业决策者、生产管理高层2.3 课程收益课程收益通过对最新案例的研究，使企业领导者从公司战略层面上发现并深度把握公司现存与未来发展的问题，并找到解决之道常握最新的企业创新理念、自我评价思路和实施步骤掌握围绕企业发展制定的定性目标与定量目标的实施内容2.4 课程大纲课程介绍成长型制造企业生产管理创新制造型企业直接面对变化的消费需求，变化的供应网络，变化的世界经济与竞争格局，在创新中不断演绎着将待转化资源向成熟产品的转化过程。因此，在创新中建立属于自己的最佳功能体系(function)和企业文化(culture)，通过将自身产品和服务的高品质(high quality)、低成本(low cost)、最佳送达顾客时间(moderate delivery)和对社会的贡献(social)，最终实现企业价值创造的最大化，将是制造商保持竞争力和持续成长的关键。公开讲座的议题- 在成长中，使自己的企业成为“令顾客感动的企业（delight company）”- 有步骤地建立具有企业特色的竞争优势- 创造可以不断实现自我成长的企业高层培养环境，组建可信赖的管理团队课程收益通过对最新案例的研究，使企业领导者从公司战略层面上发现并深度把握公司现存与未来发展的问题，并找到解决之道常握最新的企业创新理念、自我评价思路和实施步骤掌握围绕企业发展制定的定性目标与定量目标的实施内容内容要点制造型企业生产创新战略、运营实务、人材管理深入剥析JMAConsultant案例库中日本制造型企业和中国制造型企业的实施案例参加对象面对行业制造业（汽车、家电、设备、机械等加工组装型制造商）面对人员相关制造行业的企业决策者、生产管理高层公开讲座日程安排时间安排 AM (:0012:00) PM(13:0017：00)第一天创造“令客户感动的企业”国际先进制造商的成长战略研究・对日本的先进企业的案例深入分析・办公设备制造商・电器零部件制造商企业管理系统的研究・针对制造型企业管理的整体现状和目标展开的定位分析・相关的案例研究・人力资源管理在制造型企业管理中的重要性对参加讲座的各企业提出现存问题的分析、讨论生产战略、实务创新案例的研究・中国企业的生产采购创新案例生产采购创新的实施方法生产采购创新的基础体质诊断（自我诊断的实施）・日本企业的生产采购创新案例研究・电子零部件制造商・电机制造商・模具制造商・电子制造商・汽车制造商第二天人力资源管理创新案例研究・通过实践研修培养管理者的案例・自我定位分析 方法演练自我评价・基本动作、基本态度的确认自我评价・专业领域的确立・经验的技术和传承质疑事项的整理针对企业自身的问题与讲师进行质疑、讨论・成长战略课题・企业管理课题・生产采购课题・人才管理课题填写调查问卷课程内容阐述1、在成长中，让自己的企业成为“令顾客感动的企业（delight company）”“令顾客感动的企业（delight company）”，是在产品和服务的技术方面创造属于自己特有领域的同时，为顾客提供不仅局限于满足，而是可以使顾客感动的产品和服务。在日本，有很多知名企业都在进行这方面实践，并取得了瞩目的效果。提出“令顾客感动的企业（delight company）”这一概念，是要从根本上取得强于竞争对手的绝对优势。本次讲座将以案例分析的形式，集中介绍其中一些企业的具体实践方法。同时，围绕实现这一目标的三个要点（企业的真正价值、革新、进化），提供一套切实可行的企业自我评价思路和实施步骤，帮助企业分阶段有目的地设定发展目标，确立方案，最终实现自我成长。2、有步骤地建立具有企业特色的竞争优势基于准确的目标定位，企业需要强有力的实施，从定性目标向定量目标展开。培训将通过大量中日企业的具体案例，围绕企业管理的14个要点，提示您找出一条有利于本企业落实目标的可行之路。作为一家制造企业，将自身定位于为市场提供更加物美价廉的产品上，需要获得足够的产品竞争力，完成降低成本的目标。以下图例可以看出实现这一目标的步骤。降低成本可以从材料费、加工费和经费三个方面着手；进一步可以推广到具体的车间、工序，按照生产性质找出原因，逐一制定对策，加以改善。上述改善方案，正是此次讲座的重点。3、创造可以不断实现自我成长的高层管理人员运作实施能力创造自我成长的管理人员培养环境，要从明确自身、明确目标、明确途径“三个明确”开始。通过自我职务的基本认识，确定自身的职务要求和实现度；在明确目标方面，课程将从生产型企业的实际和行业特点，把人才归纳为核心人才、专业人才、技能人才，并分别给予定义和要求；最后，将通过自我价值评价、专业领域确立、经验的技术化和继承、领导能力的培养等多个步骤，找到适合的个人职业生涯提升途径。并以此为依据，确立与之相适应的企业人才培育体系和培养环境。讲师背景介绍斋藤 嘉朗先生教育及工作经历1981年3月 芝浦工业大学硕士课程 工学研究科（生产技术研究） 毕业1983年4月 株式会社日本能率协会咨询公司 入职1988年4月 主任咨询顾问1995年4月 高级咨询顾问1999年4月 JMCMC认定的硕士 管理咨询顾问咨询主要主题1 具有竞争力的工厂全面的经营革新支援2 为在市场竞争中胜出的商品战略和理想的成本构筑3 缩短总体的采购时间和着手库存的削减4 交易户、集团企业的综合生产性提高的再编制5 对应事业特性的生产体系设计和设计有吸引力的工厂演讲 研修课题1 现场改革的基础和经营者的作用2 TP管理的11项原则3 理想的成本进程方法和先进的企业事例4 业绩目标和状态目标的展开步骤5 TP管理和TPM,ISO的融合6 日本发明的精致的管理体系著作建筑作业的改善原则 （1980年 日本建筑学会）关于工业化建筑工法的施工性评价的研究 （1981年）个别订货生产的订货时间的缩短和原价的降低 （1988年 全能连 通产大臣奖）向制造业创造经营的挑战通过TP管理来实现 （1995年 共著 日本能率协会管理中心）TP管理技术事例集19 （社团法人 日本能率协会关田 铁洪 先生主任咨询顾问日本能率协会咨询公司 上海事务所 副所长持有IE师的资格证书，主要负责日本政府相关的调查研究、制造业相关的调查支援服务工作，在日本有年的工作经验。近年来，发挥其出身于中国的优势，广泛服务于中国国有企业、民营企业、在华日资企业的工厂改革、改善、人才培养等各个领域。在企业内训、咨询、公开课程方面都有相当丰富的实践经验。举办时间和地点： 2004年11月3 - 4日中国•北京 京城大厦50层•京城俱乐部费用说明:人民币6800元/位（含培训证书、教材、茶歇、午餐）如一单位已有两人参加，第三人将按当期价格的八折价格参会。在2004年10月15日（包括该日）前将参会费用汇入或交付甲方指定帐户的，参会价格为：5,800RMB人；在2004年10月20日（包括该日）前将参会费用汇入或交付甲方指定帐户的，参会价格为：6,500RMB人；在2004年11月2日（包括该日）前将参会费用汇入或交付甲方指定帐户的，参会价格为：6,800RMB人。参会方式：1）与新华信教育培训中心或任何新华信授权招生代理商联系报名事宜并索取报名表；2）参会人在填写统一报名表后，须将签章确认后的报名表传真或邮递至新华信公司或代理商，同时将相应款项汇入指定的账号；3）新华信在收到报名表及汇款后会发送确认函给报名参会人，以兹确认。联系方式： 北京新华信管理顾问有限公司 教育培训中心电话：分机：210（贾小姐）306（王小姐）331（许小姐）传真：电邮：地址：北京市朝阳区酒仙桥路号兆维大厦层 邮编：100016网页：二、讲师介绍（Trainer） 常驻地性别价格编号擅长类别擅长行业擅长方向擅长课程讲师简介工作与培训经历经典客户更多信息三、提交需求（Needs）如果该讲师和其课程不符合您的要求，可填写以下需求信息，发送到，我们将有专业顾问为您免费推荐合适的讲师。需求要素* 培训主题需求类型培训形式培训时长（天）* 培训时间预算（不含后勤）* 培训地点期望报价方式期望方案时间学员主要职级学员人数主要工作年限学员主要年龄学员主要学历培训目标讲师要求年龄性别同行服务经验授课语言同行工作经验常驻地其它要求补充信息企业信息* 企业名称所在行业企业性质员工人数* 联系人性别职位* 手机* 固话邮箱四、联系我们（Contact）联系人：淘课客服电 话 真 邮： 网 址： 期待您就方案等任何方面与我们交流！ 淘课将竭诚为您服务！感谢您的支持和信任！地 址：上海市徐汇区宜山路889号齐来大厦6楼 附、淘课介绍（Taoke）淘课致力于帮助企业高效学习成长，成为企业首选的学习成长伙伴！淘课目前已是中国最大的企业培训服务平台，提供商城、工具和社区三大服务，每个服务都是所在领域的全国领先者。附1 淘课商城全国最大的企业培训采购平台，有26万门课程、2万名讲师等全国最丰富的企业培训资源，更有专业的顾问根据企业需求精准导购，让企业多快好省地采购到好课程。依托如下三重保障，淘课能给企业提供质量最可靠的课程，让企业采购安全无忧：【流程保障】培训管理专家定向把脉-对口讲师细节把脉&定制方案&按方案授课，无信息失真，无销售浮夸！【评价保障】7年的行业沉淀及持续的行业诚信共建，淘课积累了全国最多的评价库，所推荐讲师100%质量靠谱！ 【售后保障】行业首创的质量三包，包换、包退、包赔！附2 培训宝工具全国最懂培训人的管理工具，帮助企业大幅提升工作效率，每次培训至少省100分钟！附3 培训人社区全国最大的实名培训人学习社区，帮助培训人不断提升工作能力。每日微学习：签到、问答、资料、论坛、微信、微博、微课堂等每天帮您进步一点点培训人课程：专为培训人研发的TTM品牌课程，帮您提升专业能力，并获得人保部证书！培训人学堂：O2O，集成微学习、视频、同城活动、TTM等，帮助您系统学习、不断晋级(专员-经理-总监-CLO)。附4 淘课企业学习研究院淘课企业学习研究院是专注企业学习理论研究及企业学习力产品研发的专业机构，至今已硕果累累，是淘课网强有力的理论方法指导和师资发展支持。1、 研究出版了成就卓越的培训经理和学人不如学己企业内训师团队建设实务，联合引进出版了将培训转化为商业结果学习发展项目的6D法则。2、 研发了中国培训管理最佳品牌课程培训培训管理者（Train Traini