


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
*乡残疾人联合会第五次代表大会选举办法( 年 月 日通过)根据中国残疾人联合会章程的有关规定以及中国残联有关文件精神,拟定本选举办法:一、*乡残联第五届代表大会主席团委员由大会主席团向代表大会提交候选人名单,采取等额选举和无记名投票办法,经全体代表选举产生。二、选举工作设总监票人1名,监票人2名,总计票人1名,计票人2人,具体负责选举组织工作。总监票人、监票人和总计票人由大会主席团提名,代表大会通过;计票人和工作人员由大会秘书组指定,在总监票人领导下进行工作,候选人不得担任监票人和计票人。三、参加选举投票的代表人数必须超过代表总数的半数以上,选举方为有效。候选人必须获得正式代表半数以上的赞成选票,才能当选。大会主席团委员当选人数如不足应选人数,缺额委员由代表大会授权主席团在大会闭幕后予以增补。四、选举所投的票数等于或少于参加投票的人数,选举有效。如果多于参加投票人数,则选举无效。五、主席团主席、副主席和执行理事会理事长和出席县残联第五次代表大会代表候选人,由大会筹备领导小组向乡残联第五次代表大会主席团提名,通过主席团全体委员举手表决产生。六、因事、因病缺席(请假)的代表,不得请人代投选票。参加选举书写有困难的代表,可以委托其他代表(候选人除外)或选举工作人员帮助填写。七、赞成选票上所列候选人的在该候选人姓名上方空格内划“”;不赞成的划“”;弃权的不作任何符号;如另有候选人则在空格内填上姓名,并在姓名上面的空格内划“”。关于*乡残联第五次代表大会代表情况的说明(2012年9月28日)各位代表、同志们:现在,我就*乡残联第五次代表大会代表的产生和安排方案作如下说明:*乡残疾人联合会第五次代表大会的代表根据中国残疾人联合会章程提出代表中残疾人(含残疾人亲属)应占60%以上,有关部门领导、残疾人工作者的代表应占一定数量的要求,拟定*乡残联五代会正式代表为30名,其中残疾人及其亲属代表人19人,占代表总数的63%。出席*乡残联代表大会的代表按照民主选举产生的办法,由村残联经过民主程序,通过无记名投票选举产生。乡直有关部门代表由乡残联与其所在单位协商产生。特邀代表根据工作需要确定。没有被选为本次代表大会代表的上届主席团委员,作为特邀代表。各村出席乡残联五代会的代表人选于2012年9月20日前填报乡残联乡代会筹备领导小组。以上代表资格经审查,均符合代表条件和大会要求。以上代表来自各村、各单位,具有代表性、先进性和广泛性。正式代表中残疾人代表19人,占代表总数的63%,符合中国残疾人联合会章程的规定。关于*乡残联第五届主席团委员候选人情况的说明(2012年9月28日)各位代表、同志们:现在,我就本届主席团委员候选人情况做如下说明:一、 关于主席团名额根据中国残联有关通知精神和残疾人事业发展需要,结合我乡实际,本着加强和有利于主席团工作的原则,本届主席团委员设10名。二、关于主席团委员候选人的产生和推举原则第五届主席团委员候选人的产生及推举必须坚持代表性、先进性和广泛性,及有利于残疾人参政议政、维护残疾人合法权益和注重主席团发挥实际效能的原则。主席团成员包括:各类优秀残疾人和残疾人亲友代表,分管残疾人工作的政府领导,从事残疾人工作的专职工作者。为保证主席团委员各类残疾人的比例,限定了各村推举主席团委员候选人的名额及残疾人委员候选人的类别。这样做,既有利于保证主席团委员的代表性和先进性,又能使各村各类残疾人都有自己的代表,达到大体平衡,以确保主席团委员具有广泛性,使各类残疾人的优秀代表都能进入主席团。乡直有关部门、团体的委员人选,通过组织,经充分协商后确定。三、关于主席团委员候选人的构成第五届主席委员
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年销售代表面试宝典及实战模拟题集
- 2025年招聘面试全攻略模拟题详解及面试技巧
- 电仪表基础知识培训内容课件
- 2025年电子商务运营专员初级面试宝典与答案解析
- 毕业设计-垫片冲孔落料复合模具设计
- 买矿泉水 教学课件
- 五十米跑教学课件
- 部编版历史九年级上册第16课早期殖民掠夺训练题(含答案)
- 附件2-光明新区锂电池企业安全检查表
- 生鲜品类基本知识培训课件
- 2025至2030年中国电热毛巾架行业市场发展现状及投资战略咨询报告
- 2025至2030年中国泥炭行业市场深度分析及投资战略咨询报告
- 2025年新高考全国一卷地理试题及答案解析
- 2025年吉林银行招聘考试(综合知识)历年参考题库含答案详解(5套)
- 2025-2026秋学期学校主题升旗仪式安排表+主题班会安排表
- 入职合同里的保密协议竞业协议
- 出租充电桩车位合同范本
- 2025年9月新版劳务用工合同范本(可规避风险)
- 工会考试试题题库及答案解析-工会考试试题题库
- 中建硅墨烯保温板外墙保温施工方案
- 招标代理机构从业人员考试(单选题题库)
评论
0/150
提交评论