初中小学复合学校校长述职报告资料与初中政教主任述职报告汇编.doc

初中小学复合学校校长述职报告资料与初中政教主任述职报告汇编第 11 页 共 11 页初中小学复合学校校长述职报告资料我心中经常在追问，什么是真正的教育，办怎样一所学校才可以实现真正的教育。因为有了这些追问，才使我的工作和我的生命更有意义，在x学校工作的两年多来我非常幸福，我觉得这小小的十几亩土地上有做不完的工作，在这里，我可以用我的知识、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和体力，为这所学校留下一些或许对未来有用的东西，我的心中充满快乐。刚过去的一年对x学校来说非同寻常。原创：这一年，我们有非常难得的机遇，振兴和加强初中成为整个上海教育关注的焦点，我认为，一旦我们没有能够把握机遇乘势而上，成为虹口区乃至上海市知名的品牌学校，那么我们将不仅愧对学校那么多前辈们的期待，而且，我们可能连学校未来的生存权都会葬送掉。所幸的是，我们全校教职员工齐心协力，靠我们自己，克服了并校引起的管理困难、克服了学生来源质量不尽理想的困难、克服了由来已久的财政困难、克服了学生人数过多引起的场地太小设施较差安全隐患过多的困难、克服了生源锐减招生困难和人员富余的困难，我们不仅没有被困难击垮，在一年的乐观情绪和充分的自信中，x学校反而一越而成为令整个上海教育界瞩目和震动的新兴学校，市委、市政府、市政协、市教委、区政府、区教育局领导先后亲临我校指导工作，一年中我们接待来自全国各地、上海各区县和兄弟学校教育代表团达47批。我校由一所被兄弟学校同情的学校一变为关注和争议的对象，成为令许多名校恐惧的竞争对手。一年中我校师生共获各类市区级奖项308人次，共213项，学校所获荣誉的数量和级别为办校以来之最。初三毕业年级完成预定的升学指标，小学一年级完成招生任务，生源数量和质量都是近年来最高的。学生和家长对学校的总满意率达78.66%，年投诉率共76起，小于千分之三。教职工对学校很满意和较满意率达97.56%。今年暑期学校克服了来自各方面的压力自筹资金150万用于第二期办学设施改造，进一步为师生提供良好的环境。今年也是我校创收最好的一年，学校年总收入达3399452元。今年也是教师福利待遇最好的一年，奖金福利达3729288.60元，含学校承担的四金1298654.82元。今年十二月中旬，由我校独立编撰的初中仿真练习题库共五册由出版社正式出版发行，我校还将承担三十二册的一课一练编撰任务，预计明年五月将面世，这一举措一方面打造了学校品牌，另一方面锻炼和培养了我校教师的命题能力，为这些教师成为x学校引以为豪的名师创造了条件。今年年底，学校在近几年中首次实现财政赢余，为明年学校进一步振兴发展创造了较好的条件。今年区教育督导室对我校进行了督导检查，被评为优秀，全区共l2所学校被评为优秀。今年12月初，我校正式被区教育局认定为重点扶持的初中，将在未来三年内受到政府给予的特殊优惠政策，姚宗强副区长亲自联系我校。我相信，我校有正确的办学理念和战略决策，有全体教职工的敬业精神和创新精神，有政府的大力扶持，x学校一定有美好的未来，一定能成为上海名校。总结一年来取得的成绩，我认为我们做对了三件事，这三件事却围绕着一个主题，即“坚持以校为本，走自主发展道路，确保学校的可持续发展”。我们做的三件事分别是，一、我们围绕办学理念以校为本作出符合校情的战略选择，我们的战略选择是200l学年度的管理与合作年，20o2学年度的学习与服务年，xx学年度的质量与创新年。在管理合作年中，我们初步建构了教育服务诚信体系，这一体系包含四个内容，1是作出质量承诺，2是制定质量管理制度，3是改革质量管理部门，4是建设校内人才市场。这四个内容中，我们已和五个年级的家长签订了质量承诺书，质量管理手册已进入全面实施阶段，信息室、开发室、主管室、质管室四大部门已独立开展工作，部门间的磨合已日趋成熟，校内第一次竞聘活动已顺利完成，竞聘上岗的教职工工作十分努力，团结协作风气日盛。正是通过管理与合作年，我校成功地完成合并任务，并成功地管理了64个班级，为今后其他学校的“关停并转”树立了典范。今年下半年的学习与服务年，是我校围绕为每个孩子创造美好未来的办学理念，初步完成教育以人为本的观念转变的关键一年，预计这一年中，将发生许多真实的思想观念冲突，我认为思想观念冲突是改革中必然的过程，我希望通过这一年的学习与争论，我校将形成教育服务观念，为下一学年的质量与创新年打下思想基础。二是我们努力实施民主管理，为学校中教职工的专业发展创造良好的制度环境。我们加强了校务公开工作，实施民主决策，改革了教代会制度，初步改变了学校管理方式，我相信，经过三到五年的努力，人性化、扁平化、同心圆式的现代民主管理模式一定会在x学校形成。三是我们在努力塑造学校文化，努力形成学校共同价值观体系。我们正在形成学校和教职工的真善美的三个世界，即求真的知识世界，向善的人际世界，美好的心灵世界。学校文化积淀是一个长期的任务，也许需要广大教职工一趣努力花费五至十年的时间才能初步形成。我们努力在做的三件事，已带动了学校可持续发展，我想x学校的崛起将不是偶然的，而是持久的。初中政教主任述职报告我叫王xx，男，汉族，中学高级语文教师，本科文凭，1995年参加工作，1999年加入中国共产党，现任广济镇初级中学政教主任。自参加工作以来，在三尺讲台上辛勤耕耘，无私奉献，严以律己，爱岗敬业，把一个教坛赤子的满腔热忱和无私爱心全部倾注于党的教育事业，并取得了显著的成绩。1996年以来，获乡、校“先进工作者”称号5次、xx至xx年连续三年被评为镇级优秀共产党员、xx年被评为教育系统优秀共产党员。一年来，我作为政教主任主要负责抓好学校的政教工作，同时负责九年级的教育教学工作。虽然工作涉及面广，头绪多、任务重，但在上级教育部门的指引下，在校领导的带领下、在其他班子成员的配合下，在年级组长、班主任和全体教职工的热情支持和帮助下，我圆满地完成了自己分管的所有工作。下面我就从四个方面，对我一年的工作进行总结汇报：一、老老实实做人1、不断进取，完善自我。我始终认为能担任政教处主任一职是各位领导和全体教师对我的信任，因而我觉得身上的担子很重。我认为安全是学校所有工作的保障，为更好完成这项工作，我政治思想上积极上进，认真学习党的各项教育方针、政策，努力进行科学发展观，不断提高自身的政治理论素养。利用实践科学发展观学习教育活动的契机，结合自身实际，找出自身存在的问题与不足并及时纠正，真正做到了：在思想作风上实事求是，表里如一；在工作作风上认真严谨，讲求实效；待人处事上光明磊落、诚实、守信；生活作风上端庄稳重，亲切大方；在公共场所和学生面前做到衣着整洁得体、语言文明规范，举止端庄大方，努力在各方面都成为师生们的楷模。并积极以一个模范共产党员的标准来要求自己。进取，是我工作的原动力。2、真诚待人，提高自我。热情真诚地对待身边的每一个人，是我做人的原则，比我年长的教师我敬之为长辈，青年的视之为朋友，我常为他们取得优异成绩感到由衷的高兴和骄傲。一年来在学校的领导下和大家的支持下，政教处共组织了家长学校教学教研活动、学生社会实践活动、环保征文、教子感言征文、感恩活动、开学安全第一课、防震应急演练、“文明礼仪伴我行演讲赛”、“广济初中第二节体育文化艺术节”、教室布置评比等大型活动二十余次，迎接各级各类检查达二十余次，共准备迎检资料200余本，在每一次活动和检查中，我尽职尽责，真诚地对待每一个工作对象，做好协调组织工作，使活动取得了预期成果，受到了上级有关部门的赞赏；在每一次的教研活动中，我都真诚地将自己的教学理念、教学方法、班级管理技巧等与老师们交流，将自己在工作中的点滴感受与老师们探讨。在工作中，我始终以一颗真诚之心与本处室人员团结协作，促进了政教处整合力的形成，促进了学校稳定和发展。3、服务于人，升华自我。作为政教主任，我常勉励自己要树立“服务育人”的理念，这一年来我也是本着“捧着一颗心来，不带半根草去”的思想，以大局为重，以集体利益为重，全心全意为师生服务。在繁忙的工作中做到了“全力”和“全心”以赴。我始终觉得我们政教人员应该以教育教学质量为中心工作，多办实事，要服务于学生、服务于家长、服务于老师、服务于学校和服务于社会。二、踏踏实实做事在履行工作职责完成工作任务方面，踏踏实实做事是我一贯的工作风格。无论是政教管理还是年级组管理，都依然如此。作为政教主任，其首要任务是将各项政教工作落到实处，一年来我和政教处所有工作人员，班主任都付出了不懈的努力。1、德育及学生教育工作本学年，我带领政教处全体教师进一步加强思想作风建设，定期召开政教处工作会议，加强处室作风建设，明确工作要求，力争人人做到讲奉献、讲团结、讲师表、顾大局，保持处室教师以正确的思想方向，良好师德形象和饱满的精神状态投入工作。德育工作主要立足于以下几个方面：抓好升旗仪式，坚持国旗下的演讲制度，从学生的视角，以更贴近学生的方式，表扬先进，指出不足。抓主题班会，坚持正面教育。充分开发板及文化氛围。加强纪律学习，明确学校规范要求，开学初，给全校配发中学生守则中学生日常行为规范，并组织学习。抓日常班级管理，加强督促检查及评比工作。抓德育待优生的转化及对优秀学生的培养，确保学生全面发展。通过丰富多彩的活动，如联欢会、书画展、征文、黑板报评比、运动会等，正面引导教育学生。召开班主任工作研讨会，提高班主任的管理水平，确保德育工作能顺利开展。做好学校、家庭、社区的沟通工作，全方位综合地培养学生。2、加强了班主任的管理与培养。结合我校的实际及管理所存在的差异，重新修定了广济镇初级中学班主任量化考核实施细则；与班主任签订了德育目标任务书和安全目标任务书。（本文出自范文先.生.网.）坚持按学校规定召开班主任会议，要求班主任定期进行家访，并及时做好家访记录。政教处对班主任的考核实施公开量化，从而实现了对班主任的公平、公正的考核。通过班务工作指导培训会，使我校班主任工作有了很大起色；通过新课改背景下的班主任工作研讨会，形成了具有我校特色的班级管理模式，得到了县局领导一致好评。3、开展了丰富多彩的活动。组织开展了“影视教育”活动；举办了我校“国庆征文”活动；组织学生进行了军事训练活动；组织了体育文化艺术节及新团员宣誓大会活动；组织唐仲英爱心小分队慰问孤寡老人献爱心活动这些活动的开展丰富了我校师生的精神文化生活，促进了学校面貌的改善，为进一步创建文明校园奠定了扎实的基础。4、加强对校外住宿生的管理工作。因为校舍建设，目前还不能满足学生住宿的需求，对校外住宿生的管理就有一定的挑战性。为此，政教处结合实际制定了广济镇初级中学住宿生管理办法，并和学生家长、房东、学生本人签订了安全目标责任书，还指定政教处几名教师轮流负责，形成了值周领导、政教处值周教师、班主任、总务处一起的管理网络，使我校一年来在住宿方面没有发生一起事故，从而保正学校教育教学工作的顺利开展。5、加强了卫生和纪律工作。根据我校实际，一年来不断调整卫生工作的运作模式，将卫生从值周日志里单列进去，并形成了以三名卫生干事分级专门负责，指导检查和各班卫生委员检查相结合的新的运作模式，从而有力地促进了各班卫生工作的开展。校园面貌较前有很大的改观。卫生工作已形成了良好的局面，得到了全体师生的好评。6、加强了安全、法纪教育开学初，通过黑板报及国旗下讲话等方式，教育学生“酷爱生命，远离毒品”，并进行了多次大型防溺水等安全教育活动；进入冬季后，把冬季安全教育落到了实处：及时发放了冬季安全告家长书；和家长、班主任签订安全目标责任书；对全体师生进行防火、防电、防煤气中毒、防踩踏拥挤等方面的安全教育，并使安全教育成为班主任的常规工作，坚持做到了时时讲，事事讲，处处讲。进行了多次学生日常行为规范教育，进行了两次法制及交通安全教育，提高了我校学生的法制及交通安全意识。在九年级教育教学管理工作中，我更是从实际出发，不断探索，积极进取。1、立足实际，积极进取。学期初，我带领九年级教师认真研究xx届九年级学生升学状况，分析在校学生的现状，理清工作思路，制定了九年级毕业会考成绩“只有进步，没有停留”的战略目标，分别召开了教情学情分析会、落实集体备课工作会、九年级学生学习动员会，邀请已上高中的优秀学生返校进行学习经验介绍，并制定了广济初中xx年中考教学目标及奖惩办法，将各层次目标按比例分解到各班级，大大地调动了教师的教学热情和学生的学习积极性，很快的形成了一支敢于吃苦，乐于奉献，积极向上，团结协作的教师队伍。2、重视常规，步步为实。为落实集体备课制度，首先首先坚持在办公室办公，给教师树立表率；为了让教师研究中考说明及新课标，先自学，再将自己的心得体会与教师交流；为了落实听课评课制度，我经常性深入课堂，研究教师的课堂教学，与教师进行耐心交流，并和教师一起进行及时的评课；为了严管学生纪律，我常常深入课堂对顽劣生进行教育。这一年来，我和教师一起工作，和学生一起学习，辛苦着，充实着，也快乐着。3、抢抓质量，讲究方法。为抓质量，我认真组织每一次周考、月考和县级模考，及时进行深刻细致的质量分析，找出“三弱”，探讨和改进教学方法，努力寻求增长点，不断提高九年级级教学成绩。为扬长避短，共同提高，每次质量分析会上，我都组织优秀班主任、先进备课组、成绩突出的教师进行经验交流，取长补短，相互学习；为